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CCOO RECLAMA LA REMUNERACIÓN INMEDIATA DEL PERMISO PARENTAL El permiso parental es un permiso individual (no es transferible) para todos los trabajadores o trabajadoras: -Que tengan a su cargo hijos o hijas o menores acogidos. -Se puede disfrutar hasta 8 semanas en total antes de que los menores cumplan 8 años -Puede disponerse de…
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¿Qué es la ayuda de guardería y formación de hijos/hijas y personas trabajadoras? Es la ayuda que tenemos gracias a la existencia del Convenio Colectivo firmado por CCOO entre otros (arts. 56, 57 y 58 del CC) ¿Qué cuantías tienen? -Ayuda Guardería: Por cada hijo menor de 3 años, se perciben 925…
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UNICAJA LO HA PUESTO EN CONOCIMIENTO DE LA DGS SEGUIMOS SIN PODER INTEGRAR LOS PLANES DE PENSIONES Tras muchos meses de reuniones, la empresa presentó una propuesta para la integración de los planes de pensiones de los colectivos procedentes de las distintas entidades, y a pesar de que esta aceptó algunas propuestas realizadas por CCOO y…
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LA GESTIÓN DE LA PREMORA VUELVE A LAS OFICINAS Verano, el personal de las oficinas bajo mínimos por vacaciones, sin haber contratado suficiente personal de ETT, a pesar de que nos aseguraron que se intensificarían las contrataciones, con objetivos DE AUTÉNTICA LOCURA y constantes llamadas y teams para controlar su cumplimiento, trasladando al personal de oficinas e…
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Reunión Comisión Igualdad RECLAMAMOS UN AVANCE REAL EN EL PLAN DE IGUALDAD CCOO volvió a reiterar las peticiones que ya hizo por escrito a la empresa para la ampliación de información en temas cruciales para un avance en igualdad, como son la valoración de puestos de trabajo y la auditoría retributiva. Para que podamos avanzar es necesario: …
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LAS HORAS EXTRORDINARIAS HAY QUE PAGARLAS Con motivo de las incidencias informáticas debidas al fallo de Microsoft a nivel mundial, Unicaja contactó con el personal de aquellas oficinas que no consiguieron arrancar sus equipos el pasado viernes para que de manera VOLUNTARIA intentaran restaurar los servidores. […] Ver comunicado en pdf.
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“RETO SEGUROS VIDA RIESGO LIBRE” NO TE JUEGUES TU PUESTO DE TRABAJO ANTE LA CONTINUA PRESIÓN COMERCIAL DE UNICAJA, CCOO INSISTE EN LA IMPORTANCIA DE RESPETAR ESCRUPULOSAMENTE LA NORMATIVA Y NO BAJAR LA GUARDIA Algunos directivos de Unicaja parecen no haber aprendido la lección del revuelo provocado por la campaña de reactivación de clientes que…
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ERRE CON ERRE CON LA INDIVIDUALIZACIÓN DE OBJETIVOS EN LOS SS.CC. La dirección de la entidad NO cesa en su empeño de individualizar los objetivos de los SS.CC. a pesar de que: Ha finalizado el plazo, 15 de julio, sin que muchos departamentos hayan fijado dichos objetivos, de lo que podemos presuponer que las propias personas…
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CCOO SOLICITA FORMALMENTE LA PARALIZACIÓN DE LA INDIVIDUALIZACIÓN DE LOS OBJETIVOS EN SS.CC. CCOO ha dirigido escrito a RR.HH mostrando su disconformidad absoluta con el sistema que se pretende implantar y exige que se facilite el derecho a la información previa a la R.L.P.T., en el plazo máximo de 15 días, para evitar tener que…
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POR FIN UNICAJA ACTUALIZA LOS PERMISOS Más de un año ha tenido que pasar para que Unicaja actualice los permisos en la intranet a pesar de las múltiples peticiones por parte de CCOO desde la entrada en vigor del Real Decreto 5/2023. […] Ver comunicado en pdf.
