BOLETIN INFORMATIVO Nº 4
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El juego sucio nos perjudica a todos y no sólo en el fútbol. La confrontación en las relaciones laborales y la diferencia de opiniones son inevitables. EL INSULTO NO. Ver documento completo
unicajaccoo
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INFOSALUD Nº 16
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Por fin, parece que van a iniciar los cambios de los medios informáticos. Por salud y por vergüenza torera. Más vale tarde que nunca. Ver documento completo
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LA CARCOMA Nº 58
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CC.OO. votó en contra de la gestión del Consejo de Administración en la Asamblea General del pasado día 24, mientras los otros sindicatos le regalaron el oido al Presidente y alabaron el cambio de tendencia en las relaciones laborales. Ver documento completo
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CC.OO. PROTESTA CONTRA LA SITUACION LABORAL DE CADIZ
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Ayer martes 27 de Junio, los delegados de CC.OO. de la provincia de Cádiz, se concentraron en las Oficinas de la Entidad de San Agustín y San Juan de Dios para protestar por el problema de falta de personal que se viene padeciendo en la zona y repartieron entre compañeros y clientes el siguiente comunicado:…
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BOLETIN INFORMATIVO Nº 2
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Los representantes de los trabajadores, por CC.OO., en la Asamblea General, VOTARON EN CONTRA de la Gestión del Consejo de Administración, así como a la propuesta de aplicación de los resultados correspondientes al ejercicio 2005. Ver documento completo
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LA CARCOMA Nº 57
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CC.OO. trasladará a los Consejeros Generales de Unicaja los principales problemas detectados en la encuesta sobre clima laboral. Ver documento completo
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INFO-FORMACION Nº 3
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La Inspección de Trabajo en Cataluña da la razón a CC.OO. sobre la formación. Es un primer paso en orden a reconocer la necesidad de conciliar la vida laboral y la familiar y a respetar los acuerdos en materia de formación recogidos en el Convenio Colectivo. Ver documento completo
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LA CARCOMA Nº 56
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Tras las conclusiones extraídas de la encuesta efectuada por CC.OO. al personal de Unicaja, exponemos las líneas de actuación para mejorar el clima laboral: estructura y distribución de la plantilla, estructura salarial, organización del trabajo. Ver documento completo