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Ante las maledicentes insinuaciones de la sección sindical de UGT de Unicaja contra la actuación de CC.OO. en el último Consejo de Admon. transcribimos textualmente la intervención de nuestro representante José Luis Cid en el mismo. Ver documento completo
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La ejecutiva de la Sección Sindical de CC.OO. de Unicaja, quiere mostrar su apoyo a los trabajadores y trabajadoras de DELPHI. Ver documento completo
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Ya comentamos cuáles eran nuestros planteamientos de Convenio. Dejamos para después de Semana Santa comentar cuáles son los de la patronal ACARL, anticiparlo hubiera sido ¡demasiada penitencia! Ver documento completo Blog del Convenio
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En la reunión de hoy, CC.OO. hemos presentado nuestra plataforma de negociación, que se resume en los apartados que figuran a continuación. También hemos solicitado a ACARL que se aplique un incremento a cuenta, superior al del IPC previsto por el Gobierno para este año. Ver documento completo Blog del Convenio
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Ante la negativa de Unicaja a atender la demanda de los trabajador@s el representante de CC.OO. en el Consejo de Administración votó negativamente al informe de Gestión y a la distribución de resultados del año 2006 de la Entidad. Ver documento completo
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COMFIA-CCOO valora positivamente la aprobación de la ley ya que incorpora propuestas que desde nuestra organización hemos realizado y que estamos seguro de que va a contribuir a la igualdad efectiva entre hombres y mujeres. Ver documento completo
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Unicaja manifiesta su disposición a negociar con la representación sindical la compensación por días de vacaciones disfrutados fuera del período estival. Ver documento completo
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La sentencia de la Audiencia Nacional, de fecha 12 de Marzo, 175/2006 estima la demanda defendida por COMFIA-CCOO y CSICA y obliga a las 35 Cajas de Ahorros adscritas al Servicio de Prevención Mancomunado, cerca de 80.000 trabajadores afectados, a considerar el atraco como un riesgo laboral. Ver documento completo
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Desde el pasado mes de Enero, 75 compañeros de 10 oficinas de Málaga están experimentando los efectos negativos del Acuerdo Jueves Libres firmado a cambio de horas de formación. Ver documento completo
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CC.OO. y CSICA consideran urgentísimo avanzar en la homologación salarial de Unicaja con el resto de Cajas Andaluzas. 21 pagas ¡YA! y apertura de mesa de negociación para el salario variable. Ver documento completo
