·
Una vez publicado en el BOE el IPC del 2007 4.2% , la tablas salariales se incrementas el IPC más el 15 % de este incremento (es decir 4.83%). Artículo 13 Tablas salariales 2% a cuenta 2006 2007 2008 Grupos Niveles Euros I. …
·
Es la primera caja, de las adheridas al Servicio de Prevención Mancomunado de Cajas de Ahorros (SPMCA), que ha procedido a considerar usuarios de pantallas de visualización de datos a todos sus trabajadores (los que atienden al publico y los que no). Tal decisión, se sitúa en el contexto de la actual campaña de control…
·
La cláusula de garantía del IPC firmada para el Convenio Colectivo 2007 – 2010 garantiza nuestro poder adquisitivo y va a operar este año, puesto que el IPC de 2007 ha sido del 4,2%,un 1,45% por encima del 2,75%pactado para 2007. Esto significa que para 2008 nuestros salarios se incrementan un 3,48%con efectos desde el…
·
El IPC definitivo del año 2007 ha sido del 4,2%, por lo que opera la cláusula de revisión salarial firmada para este Convenio. El Instituto Nacional de estadística ha dado a conocer el incremento definitivo del IPC del 2007, que ha sido del 4,2%. El Convenio Colectivo de las Cajas de Ahorros para los años…
·
El Índice de Precios al Consumo (IPC) de 2007, publicado por el INE, ha sido del 4,20%, superando en 2 puntos y 20 décimas la previsión del Gobierno. Por grupos las mayores subidas las registran transporte (7,1%) y alimentos y bebidas no alcohólicas (6,6%), y las mayores bajadas bebidas alcohólicas y tabaco (6,1%). Por comunidades…
·
Ampliación del permiso de maternidad y paternidad, flexibilidad en el horario de entrada y salida, acumular la reducción de jornada en tardes … Ampliación en 10 días del permiso de maternidad. Ampliación gradual hasta 4 días del permiso de paternidad (1 día 2008, 2 días 2009, 3 días 2010, 4 días 2011) Flexibilidad, por razones…
·
La primera y principal valoración que hacemos del XIX Convenio Colectivo para las Cooperativas de Crédito, firmado el pasado 21 de Noviembre, es la relevancia económica, es decir, el efecto recuperador de poder adquisitivo que supone para todos los trabajadores/as del sector. Este poder de mejora adquisitiva de nuestros salarios viene determinado por varios aspectos…
