Hoy 26 de octubre, mantuvimos la siguiente reunión de la comisión negociadora del plan de igualdad de CAPS CUIDADORES.
Desde CCOO nos preocupa especialmente el retraso en aportar adecuadamente los datos para el registro retributivo y la auditoría, así como la valoración de puestos de trabajo.
Se aportaron cuatro Excel, uno de registro y tres con datos de valoración de puestos de trabajo, que no recogía las agrupaciones de puestos de igual valor, con lo cual no se podía certificar que las escalas del registro retributivo fueran las correctas.
Le hemos recomendado a la empresa que use únicamente las dos herramientas del ministerio, que son garantía de una correcta disposición de los datos a estudiar.
La empresa se ha comprometido a subsanar todas estas cuestiones y las remitirá por correo electrónico antes de la siguiente reunión, la cual de momento no tiene fecha, a la espera de que la empresa remita correctamente los datos.
Cuando toda la comisión esté de acuerdo con el contenido de los datos, se fijará una fecha y se hará una propuesta de medidas por la parte social, en respuesta a la ya enviada por la empresa. Desde CCOO preferimos no hacer ninguna hasta no contar con la totalidad de datos.
Seguiremos informando.
Para cualquier duda o consulta, puedes dirigirte tanto a Pilar Sirvent (delegada de CCOO en la empresa) como a Raquel Antich (raquel.antich@servicios.ccoo.es ).
Estaremos encantadas de atenderte.