{"id":12685,"date":"2022-04-22T00:06:31","date_gmt":"2022-04-21T22:06:31","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/zona\/estatales\/plantilla-de-origen-cajastur\/"},"modified":"2026-04-16T03:33:41","modified_gmt":"2026-04-16T01:33:41","slug":"plantilla-de-origen-cajastur","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/plantilla-de-origen-cajastur\/","title":{"rendered":"Plantilla de origen Cajastur"},"content":{"rendered":"<p style=\"margin-left:0cm; margin-right:0cm; text-align:center\"><span style=\"font-size:20px\"><strong><span style=\"color:#c00000\">PAGA DE PARTICIPACI&Oacute;N EN LOS BENEFICIOS DE LOS RESULTADOS ADMINISTRATIVOS<\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"margin-left:0cm; margin-right:0cm; text-align:justify\"><span style=\"font-size:14px\"><span style=\"color:black\">El Convenio Colectivo de las Cajas y Entidades Financieras de Ahorro al que est&aacute; sujeto nuestra empresa establece en su art. 49 unas pagas estatutarias entre las que se recogen las pagas de participaci&oacute;n en los beneficios de los resultados administrativos con el siguiente texto:<\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"margin-left:36.0pt; margin-right:21.3pt; text-align:justify\"><span style=\"font-size:14px\"><strong><em><span style=\"color:black\">&ldquo;Participaci&oacute;n en los beneficios de los resultados administrativos: seg&uacute;n los resultados administrativos del ejercicio aprobado por los respectivos Consejos, y tomando como base la mitad de la suma de los saldos de imponentes y reservas de los balances al 31 de diciembre del ejercicio anterior y del &uacute;ltimamente finalizado, las Cajas conceder&aacute;n a su personal una participaci&oacute;n cuantificada seg&uacute;n la escala siguiente:<\/span><\/em><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"margin-left:95.0pt; margin-right:21.3pt; text-align:justify\"><span style=\"font-size:14px\"><strong><em><span style=\"color:black\">&bull;<\/span><\/em><\/strong><strong><em> <\/em><\/strong><strong><em><span style=\"color:black\">Una mensualidad si los resultados representan desde 0,50% al 2% de dicha base.<\/span><\/em><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"margin-left:95.0pt; margin-right:21.3pt; text-align:justify\"><span style=\"font-size:14px\"><strong><em><span style=\"color:black\">&bull;<\/span><\/em><\/strong><strong><em> <\/em><\/strong><strong><em><span style=\"color:black\">Una mensualidad y media, si fueran iguales o superiores al 2%.&rdquo;<\/span><\/em><\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"margin-left:95.0pt; margin-right:21.3pt; text-align:justify\">&nbsp;<\/p>\n<p style=\"margin-left:95.0pt; margin-right:21.3pt; text-align:justify\"><span style=\"font-size:14px\"><strong><span style=\"color:black\">[&#8230;]<\/span><\/strong><\/span><\/p>\n<p dir=\"ltr\" style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-size:14px\">Transcurridos ya casi cuatro meses desde la finalizaci&oacute;n del ejercicio 2021 y no habiendo manifestado la Entidad su intenci&oacute;n de cumplir con este art&iacute;culo del Convenio Colectivo, desde la Secci&oacute;n Sindical de <span style=\"color:#c0392b\"><strong>CCOO<\/strong><\/span> hemos procedido a realizar los c&aacute;lculos pertinentes bas&aacute;ndonos en las cifras obtenidas del Balance y Cuenta de Resultados consolidada, seg&uacute;n Memoria auditada y de otros documentos publicados por el banco se concluye que, el ratio recogido en el art. 49.2 de nuestro Convenio para este a&ntilde;o es de 1,61%.&nbsp;<\/span><\/p>\n<p dir=\"ltr\" style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-size:14px\">Procede, por tanto, el abono de una mensualidad a todo el personal de origen Cajastur, que son las personas afectadas por este art&iacute;culo del Convenio al no haber sido sustituido por acuerdos laborales propios.&nbsp;<\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<p dir=\"ltr\" style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:14px\">Desde CCOO hemos procedido a trasladar esta informaci&oacute;n al departamento de Recursos Humanos reclamando el abono de esta mensualidad al personal afectado de procedencia Cajastur.<\/span><\/strong><\/p>\n<p dir=\"ltr\" style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:14px\">Adem&aacute;s estamos pendientes del abono de las siguientes cantidades para toda la plantilla de Unicaja:<\/span><\/strong><\/p>\n<p dir=\"ltr\" style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:14px\">1.- Una cantidad adicional equivalente al 0,25% sobre los conceptos establecidos en el art&iacute;culo 41.1 del Convenio Colectivo a cobrar durante los seis primeros meses del 2022 al haberse obtenido un Beneficio despu&eacute;s de impuestos (BAI) positivo y otro 0,25% al haberse alcanzado un ROE superior al 8%.<\/span><\/strong><\/p>\n<p dir=\"ltr\" style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:14px\">2.-&nbsp;Adicionalmente, y en la misma fecha del devengo del trienio, una cantidad equivalente al 0,40% anual, sin que tenga car&aacute;cter pensionable, por una sola vez, durante cada uno de los tres a&ntilde;os de devengo del trienio de acuerdo con los siguientes criterios y requisitos:<\/span><\/strong><\/p>\n<p dir=\"ltr\" style=\"margin-left:40px; text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:14px\">&bull; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;Un 0,20% totalizado como pago &uacute;nico al momento del devengo completo del trienio en el presente a&ntilde;o, al haberse alcanzado un ROE superior a 7%.<\/span><\/strong><\/p>\n<p style=\"margin-left:40px; text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:14px\">&bull; &nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; &nbsp;El 0,20% adicional totalizado como pago &uacute;nico al momento del devengo completo del trienio en el presente a&ntilde;o al haberse alcanzado un ROE superior al 11%<\/span><\/strong><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/BI-20220422-PagaParticipacionBeneficios-.pdf\">Ver comunicado en pdf.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>PAGA DE PARTICIPACI&Oacute;N EN LOS BENEFICIOS DE LOS RESULTADOS ADMINISTRATIVOS El Convenio Colectivo de las Cajas y Entidades Financieras de Ahorro al que est&aacute; sujeto nuestra empresa establece en su art. 49 unas pagas estatutarias entre las que se recogen las pagas de participaci&oacute;n en los beneficios de los resultados administrativos con el siguiente texto: 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