{"id":12576,"date":"2021-03-17T09:36:18","date_gmt":"2021-03-17T08:36:18","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/zona\/estatales\/clasificacion-de-oficinas\/"},"modified":"2026-04-28T21:42:53","modified_gmt":"2026-04-28T19:42:53","slug":"clasificacion-de-oficinas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/","title":{"rendered":"Clasificaci\u00f3n de Oficinas"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align:center\"><strong><span style=\"font-size:21.0pt\"><span style=\"font-family:&quot;Tw Cen MT&quot;,sans-serif\"><span style=\"color:red\">SISTEMA DE CLASIFICACI&Oacute;N DE OFICINAS: <\/span><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align:center\"><strong><span style=\"font-size:18.0pt\"><span style=\"font-family:&quot;Tw Cen MT&quot;,sans-serif\"><span style=\"color:red\">UN JARRO DE AGUA FRIA PARA MUCHAS PERSONAS<\/span><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:13.0pt\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Tenemos un sistema de clasificaci&oacute;n que est&aacute; obsoleto, b&aacute;sicamente porque la responsabilidad hay que pagarla. Cada a&ntilde;o vemos que va aumentando la responsabilidad de cada oficina y disminuyendo en muchos casos su retribuci&oacute;n. La circular sobre la aplicaci&oacute;n de la clasificaci&oacute;n de oficinas ha supuesto para muchas personas un jarro de agua fr&iacute;a al comprobar c&oacute;mo, a pesar del esfuerzo realizado, su oficina ha descendido de categor&iacute;a, con la consiguiente merma econ&oacute;mica que ello les provoca y que, en la pr&aacute;ctica, es una bajada encubierta de salarios.<\/span><\/span><\/strong><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:13.0pt\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">El sistema de clasificaci&oacute;n de oficinas se sustenta en acuerdos antiguos que, actualmente, no responden a la verdadera realidad de la red comercial de Unicaja. <\/span><\/span><\/strong><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:13.0pt\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Lo justo ser&iacute;a introducir en el sistema algunas modificaciones que contribuyeran a la motivaci&oacute;n de la plantilla, es necesario que se retribuya en consonancia con la responsabilidad que cada cual asuma, que se premie y sea tenido en cuenta el volumen de negocio y de trabajo, no que me comparen con el resto de oficinas. [<a href=\"https:\/\/www.ccoo-servicios.es\/unicaja\/html\/51353.html\">&#8230;<\/a>]<\/span><\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p bis_size=\"{&quot;x&quot;:20,&quot;y&quot;:20,&quot;w&quot;:998,&quot;h&quot;:20,&quot;abs_x&quot;:273,&quot;abs_y&quot;:1209}\"><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/BI-20210317-ClasificacionOficinas.pdf\">Comunicado en PDF<\/a><\/p>\n<p style=\"margin-left:1.0cm; margin-right:0cm; text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:16.0pt\"><span style=\"font-family:&quot;Tw Cen MT&quot;,sans-serif\"><span style=\"color:red\">Un proceso de reducci&oacute;n de la red comercial imparable<\/span><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Tras la crisis financiera del 2008, <strong>Unicaja comenz&oacute; una progresiva reducci&oacute;n de su red comercial, sustituyendo su pol&iacute;tica de tener presencia en todos los barrios, por la de crear oficina m&aacute;s grandes, <\/strong>&nbsp;la integraci&oacute;n del&nbsp; negocio y la clientela de una oficina a otra en general no ha supuesto la integraci&oacute;n de las plantillas, quedando las oficinas resultante con una carga de trabajo y negocio por emplead@ much&iacute;simo mayor.&nbsp; &nbsp;<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Este proceso se llev&oacute; a cabo con <strong>mucho sufrimiento por parte de la plantilla que tuvo que obligar a la clientela <\/strong>(una buena parte, mayor y muy reacia a utilizar las nuevas tecnolog&iacute;as) <strong>a desviar una parte de las operaciones a los medios mec&aacute;nicos<\/strong>. Y todo ello, en medio de <strong>insultos, reclamaciones, malos modos y fuga de clientes<\/strong> a otras entidades con la carga extra de trabajo que esto conlleva al tener que buscar otros para que saliesen los n&uacute;meros.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Y para m&aacute;s inri, todo se ha hecho sin contar con personal para cubrir bajas o vacaciones, siendo el personal de las oficinas grandes quien cubre en muchos casos las ausencias de otras oficinas. <\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:17.0pt\"><span style=\"font-family:&quot;Tw Cen MT&quot;,sans-serif\"><span style=\"color:red\">Una merma real de los salarios <\/span><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif\">Para directores y directoras<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Con el proceso de concentraci&oacute;n antes comentado, se dan muchos casos en los que los directores y directoras est&aacute;n gestionando actualmente el doble o triple de negocio que gestionaban antes y, en cambio, la categor&iacute;a de su oficina es menor y, consiguientemente, el plus que reciben. Conocemos casos en los que ahora puedes estar gestionando una oficina D con m&aacute;s volumen y trabajo, con la mitad de los complementos cuando hasta hace dos a&ntilde;os la misma gesti&oacute;n correspond&iacute;a a una B con el doble de complemento. Igual ocurre en el resto de niveles de las oficinas.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">M&aacute;s responsabilidad debe significar m&aacute;s retribuci&oacute;n y no al contrario<\/span><\/strong><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">. <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif\">Para interventores\/as y segundos responsables<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Y esto no es todo, sucede que al bajar de categor&iacute;a un buen n&uacute;mero de oficinas, van a perder un n&uacute;mero significativo de puestos de intervenci&oacute;n que pasar&aacute;n a ser segundos responsables a los que no se les va a pagar siquiera el rid&iacute;culo plus de 30 euros por diferencia de categor&iacute;a y a los que se les va a exigir el mismo trabajo y la misma responsabilidad que antes. <\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Si cada vez tenemos oficina de mayor volumen en categor&iacute;as inferiores estas deben estar dotadas de interventores\/as con un complemento atractivo<\/span><\/strong><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\"> y superar la figura de los segundos responsables.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif\">Para responsables de inversiones <\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Asistimos a un n&uacute;mero de oficinas con elevados vol&uacute;menes de negocio que, al estar en categor&iacute;as inferiores, no van a tener siquiera la figura de responsables de inversiones. Por ello, se hace necesario que <strong>Unicaja reconsidere el dejar a estas oficinas sin esta figura y que revise sus categor&iacute;as profesionales y su remuneraci&oacute;n. <\/strong>Porque la realidad es que, adem&aacute;s, estas personas sufren los inconvenientes de su puesto al no poder disfrutar de vacaciones coincidiendo con el director\/a para no dejar la comisi&oacute;n de riesgos sin firma; y, sin embargo, no disfrutan de ninguna ventaja.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-size:16.0pt\"><span style=\"font-family:&quot;Tw Cen MT&quot;,sans-serif\"><span style=\"color:red\">Soluciones que plantea CCOO<\/span><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif\">Retribuci&oacute;n acorde a la responsabilidad &nbsp;<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Todo est&aacute; evolucionando, todo menos la retribuci&oacute;n. Evoluciona el nivel de exigencia, el nivel de seguimiento, el nivel de informaci&oacute;n de la oficina, el contacto con los clientes&hellip; pero en la retribuci&oacute;n en las oficinas seguimos dando pasos hacia atr&aacute;s. Sigue disminuyendo la capacidad adquisitiva de los puestos de responsabilidad en las oficinas, cuando el peso de la productividad lo lleva la red comercial. <\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Hay que adecuar la retribuci&oacute;n de los puestos de responsabilidad a la del resto del sector financiero.<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif\">Revisi&oacute;n del n&uacute;mero de oficinas asignadas a cada categor&iacute;a.<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">&nbsp;Proponemos que la clasificaci&oacute;n de oficinas abandone el sistema de ranking actual y se sustituya por otro en el que se fije el nivel en funci&oacute;n de alcanzar unos par&aacute;metros y sin comparar con el resto de oficinas.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Hasta entonces, es imprescindible se elimine el nivel G y se diluya su porcentaje del 34% entre el resto de niveles. <\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif\">Revisi&oacute;n de los pluses de responsabilidad.<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Mejorar los pluses de los puestos de responsabilidad.<\/span><\/strong><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\"> Los pluses de Unicaja son bajos en relaci&oacute;n al resto del sector y esto desmotiva mucho. Por ello, habr&iacute;a que actualizar estos pluses a la realidad del volumen de negocio manejado en las oficinas. <\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">Igualmente habr&iacute;a que remunerar el desempe&ntilde;o de los cargos de gestores de cartera de banca personal y de empresa, para asumir una responsabilidad de esta &iacute;ndole hay que motivar a las personas<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif\">Respecto a los medios tecnol&oacute;gicos<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\">No podemos enfrentarnos a la tecnolog&iacute;a del siglo XXI con medios del siglo pasado.<\/span><\/strong><span style=\"font-family:&quot;Arial Narrow&quot;,sans-serif\"> Es necesario que la planilla tenga medios suficientes para atender con celeridad y eficacia a la clientela. No es de recibo que muchas personas est&eacute;n poniendo sus propios medios al servicio de la entidad con lo que ello supone de falta de intimidad al disponer los clientes de sus n&uacute;meros de tel&eacute;fono. <\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><strong><span style=\"font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif\"><span style=\"color:red\">LA NUEVA REALIDAD DE UNICAJA EXIGE UN CAMBIO EN LAS RETRIBUCIONES DE LAS PERSONAS DISPUESTAS A ASUMIR RESPONSABILIDADES QUE CONTRIBUYA, DE VERDAD, A LA MOTIVACI&Oacute;N DE &Eacute;STAS.<\/span><\/span><\/strong><\/p>\n<p bis_size=\"{&quot;x&quot;:20,&quot;y&quot;:20,&quot;w&quot;:998,&quot;h&quot;:20,&quot;abs_x&quot;:273,&quot;abs_y&quot;:1209}\">&nbsp;<\/p>\n<p bis_size=\"{&quot;x&quot;:20,&quot;y&quot;:20,&quot;w&quot;:998,&quot;h&quot;:20,&quot;abs_x&quot;:273,&quot;abs_y&quot;:1652}\"><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/BI-20210317-ClasificacionOficinas.pdf\">Comunicado en PDF<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>SISTEMA DE CLASIFICACI&Oacute;N DE OFICINAS: UN JARRO DE AGUA FRIA PARA MUCHAS PERSONAS Tenemos un sistema de clasificaci&oacute;n que est&aacute; obsoleto, b&aacute;sicamente porque la responsabilidad hay que pagarla. Cada a&ntilde;o vemos que va aumentando la responsabilidad de cada oficina y disminuyendo en muchos casos su retribuci&oacute;n. La circular sobre la aplicaci&oacute;n de la clasificaci&oacute;n de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":17715,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[188],"tags":[],"class_list":["post-12576","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-comunicados"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Clasificaci\u00f3n de Oficinas - Unicaja CCOO<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Clasificaci\u00f3n de Oficinas - Unicaja CCOO\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"SISTEMA DE CLASIFICACI&Oacute;N DE OFICINAS: UN JARRO DE AGUA FRIA PARA MUCHAS PERSONAS Tenemos un sistema de clasificaci&oacute;n que est&aacute; obsoleto, b&aacute;sicamente porque la responsabilidad hay que pagarla. Cada a&ntilde;o vemos que va aumentando la responsabilidad de cada oficina y disminuyendo en muchos casos su retribuci&oacute;n. La circular sobre la aplicaci&oacute;n de la clasificaci&oacute;n de [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Unicaja CCOO\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-03-17T08:36:18+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-04-28T19:42:53+00:00\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"unicajaccoo\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"unicajaccoo\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"unicajaccoo\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9616ab3aeac0d2ed7e838a81ef29d992\"},\"headline\":\"Clasificaci\u00f3n de Oficinas\",\"datePublished\":\"2021-03-17T08:36:18+00:00\",\"dateModified\":\"2026-04-28T19:42:53+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/\"},\"wordCount\":1198,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2026\\\/04\\\/botones1703.avif\",\"articleSection\":[\"Comunicados\"],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/\",\"name\":\"Clasificaci\u00f3n de Oficinas - Unicaja CCOO\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2026\\\/04\\\/botones1703.avif\",\"datePublished\":\"2021-03-17T08:36:18+00:00\",\"dateModified\":\"2026-04-28T19:42:53+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2026\\\/04\\\/botones1703.avif\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2026\\\/04\\\/botones1703.avif\",\"width\":459,\"height\":459},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/comunicados\\\/clasificacion-de-oficinas\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inicio\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Comunicados\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/categoria\\\/comunicados\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Clasificaci\u00f3n de Oficinas\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/\",\"name\":\"Unicaja CCOO\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#organization\",\"name\":\"Unicaja CCOO\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2025\\\/06\\\/Logo-CCOO-Unicaja-transparente-scaled.avif\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/3\\\/2025\\\/06\\\/Logo-CCOO-Unicaja-transparente-scaled.avif\",\"width\":2560,\"height\":429,\"caption\":\"Unicaja CCOO\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/9616ab3aeac0d2ed7e838a81ef29d992\",\"name\":\"unicajaccoo\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/95c87dc4f8b143c487f3e0bfea6d1fb8a53af2ec23c26cbecb43a73f8556f60b?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/95c87dc4f8b143c487f3e0bfea6d1fb8a53af2ec23c26cbecb43a73f8556f60b?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/95c87dc4f8b143c487f3e0bfea6d1fb8a53af2ec23c26cbecb43a73f8556f60b?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"unicajaccoo\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/unicaja\\\/author\\\/unicajaccoo\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Clasificaci\u00f3n de Oficinas - Unicaja CCOO","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Clasificaci\u00f3n de Oficinas - Unicaja CCOO","og_description":"SISTEMA DE CLASIFICACI&Oacute;N DE OFICINAS: UN JARRO DE AGUA FRIA PARA MUCHAS PERSONAS Tenemos un sistema de clasificaci&oacute;n que est&aacute; obsoleto, b&aacute;sicamente porque la responsabilidad hay que pagarla. Cada a&ntilde;o vemos que va aumentando la responsabilidad de cada oficina y disminuyendo en muchos casos su retribuci&oacute;n. La circular sobre la aplicaci&oacute;n de la clasificaci&oacute;n de [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/","og_site_name":"Unicaja CCOO","article_published_time":"2021-03-17T08:36:18+00:00","article_modified_time":"2026-04-28T19:42:53+00:00","author":"unicajaccoo","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"unicajaccoo","Tiempo de lectura":"6 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/"},"author":{"name":"unicajaccoo","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#\/schema\/person\/9616ab3aeac0d2ed7e838a81ef29d992"},"headline":"Clasificaci\u00f3n de Oficinas","datePublished":"2021-03-17T08:36:18+00:00","dateModified":"2026-04-28T19:42:53+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/"},"wordCount":1198,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/botones1703.avif","articleSection":["Comunicados"],"inLanguage":"es"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/","name":"Clasificaci\u00f3n de Oficinas - Unicaja CCOO","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/botones1703.avif","datePublished":"2021-03-17T08:36:18+00:00","dateModified":"2026-04-28T19:42:53+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/botones1703.avif","contentUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/botones1703.avif","width":459,"height":459},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/comunicados\/clasificacion-de-oficinas\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inicio","item":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Comunicados","item":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/categoria\/comunicados\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Clasificaci\u00f3n de Oficinas"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#website","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/","name":"Unicaja CCOO","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#organization","name":"Unicaja CCOO","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/06\/Logo-CCOO-Unicaja-transparente-scaled.avif","contentUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2025\/06\/Logo-CCOO-Unicaja-transparente-scaled.avif","width":2560,"height":429,"caption":"Unicaja CCOO"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/#\/schema\/person\/9616ab3aeac0d2ed7e838a81ef29d992","name":"unicajaccoo","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/95c87dc4f8b143c487f3e0bfea6d1fb8a53af2ec23c26cbecb43a73f8556f60b?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/95c87dc4f8b143c487f3e0bfea6d1fb8a53af2ec23c26cbecb43a73f8556f60b?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/95c87dc4f8b143c487f3e0bfea6d1fb8a53af2ec23c26cbecb43a73f8556f60b?s=96&d=mm&r=g","caption":"unicajaccoo"},"url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/author\/unicajaccoo\/"}]}},"author_meta":{"display_name":"unicajaccoo","author_link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/author\/unicajaccoo\/"},"featured_img":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/botones1703.avif","coauthors":[],"tax_additional":{"categories":{"linked":["<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/categoria\/comunicados\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Comunicados<\/a>"],"unlinked":["<span class=\"advgb-post-tax-term\">Comunicados<\/span>"]}},"comment_count":"0","relative_dates":{"created":"Publicado 6 a\u00f1os hace","modified":"Actualizado 5 meses hace"},"absolute_dates":{"created":"Publicado el 17 de marzo de 2021","modified":"Actualizado el 28 de abril de 2026"},"absolute_dates_time":{"created":"Publicado el 17 de marzo de 2021 09:36","modified":"Actualizado el 28 de abril de 2026 21:42"},"featured_img_caption":"","series_order":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12576","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=12576"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12576\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14511,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/12576\/revisions\/14511"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/media\/17715"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=12576"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=12576"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=12576"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}