{"id":12541,"date":"2020-10-06T22:02:12","date_gmt":"2020-10-06T20:02:12","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/zona\/estatales\/mientras-llegue-la-posible-fusion\/"},"modified":"2026-04-16T03:37:22","modified_gmt":"2026-04-16T01:37:22","slug":"mientras-llegue-la-posible-fusion","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/zona\/estatales\/mientras-llegue-la-posible-fusion\/","title":{"rendered":"Mientras llegue la posible fusi\u00f3n"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align:justify\">&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"background-color:white\">Una vez reconocidos los contactos preliminares entre Liberbank y Unicaja con la publicaci&oacute;n de sendos hechos relevantes por parte de ambas entidades, Liberbank vuelve a estar en el candelero de las noticias financieras, aunque no debemos olvidar que <strong>nos encontramos en la misma fase de cortejo que en diciembre de 2018<\/strong> cuando se hicieron p&uacute;blicos por primera vez los contactos entre ambos bancos y meses m&aacute;s tarde se rompieron las negociaciones incluso apareciendo un tercero en cuesti&oacute;n, Abanca.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"background-color:white\">En estos momentos <strong>la presi&oacute;n de los mercados y de los supervisores para conseguir entidades de mayor tama&ntilde;o es bestial<\/strong> y no hay duda que Liberbank es una firme candidata a participar en alguna de estas operaciones de concentraci&oacute;n que se han vuelto a retomar con la fusi&oacute;n entre Caixabank y Bankia.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\">Desde el lunes nos est&aacute;n bombardeando con noticias sobre la posible fusi&oacute;n, unas hablan que resultar&iacute;a el quinto banco por activos del pa&iacute;s, otras hablan de las fuertes subidas en bolsa que tuvieron las acciones de una y otra entidad, otras sobre los porcentajes de cada entidad&hellip;&hellip;, pero <strong>casi ninguna se preocupa del futuro de los empleados y empleadas que trabajamos en ellas<\/strong>. <\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\">&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\">[&#8230;]<\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\"><strong>Desde la Secci&oacute;n Sindical de CCOO en Liberbank<\/strong>, aunque a&uacute;n lo veamos con cierta incredulidad despu&eacute;s de tantos a&ntilde;os sonando en las quinielas, queremos dejar muy claro que ante cualquier operaci&oacute;n que pudiera llegar a fructificar,<strong> nuestros objetivos ser&aacute;n<\/strong>: <\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-size:16px\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"background-color:white\"><strong>Garant&iacute;as de empleo, salidas voluntarias si se planteasen excedentes y preservaci&oacute;n y mejora de las condiciones salariales y laborales.<\/strong><\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">Ya veremos c&oacute;mo evolucionan las negociaciones, pero mientras tanto debemos centrarnos en los problemas que sufren los compa&ntilde;eros y compa&ntilde;eras de Liberbank a d&iacute;a de hoy, y para ello vamos a record&aacute;rselos una vez m&aacute;s, ya que <strong>la direcci&oacute;n de esta entidad contin&uacute;a ignorando y maltratando a la plantilla, sigue incumpliendo acuerdos y sigue incumpliendo sentencias judiciales<\/strong>:<\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align:justify\">&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank est&aacute; esperando a que la direcci&oacute;n se pronuncie en relaci&oacute;n a la sentencia de la Audiencia Nacional que considera nulas las <strong>reducciones salariales actuales<\/strong>.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue reclamando el abono de <strong>cantidades pendientes del a&ntilde;o 2013<\/strong> con sentencias firmes y que la empresa manifest&oacute; en mayo del 2020 que iba a pagar y a&uacute;n sigue sin hacerlo.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue esperando el abono de <strong>cantidades pendientes de aportaci&oacute;n a los planes de pensiones del per&iacute;odo 2014-junio 2017.<\/strong><\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue esperando una <strong>homogeneizaci&oacute;n de condiciones, y no a la baja<\/strong>, de las antiguas cajas de Asturias, Cantabria, Extremadura y Castilla la Mancha.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue esperando que se elabore un <strong>Plan de Igualdad<\/strong> desde la creaci&oacute;n de la entidad.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue esperando las correcciones marcadas en la evaluaci&oacute;n de los <strong>riesgos psicosociales<\/strong>.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue esperando <strong>un trato digno en el d&iacute;a a d&iacute;a<\/strong>.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue esperando que se le <strong>valore acorde a su labor diaria con respeto y educaci&oacute;n, sin desprecios, sin marginaciones, sin maltrato, etc.<\/strong><\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue esperando que se dejen de <strong>ejercer presiones desmesuradas para vender fondos de inversi&oacute;n<\/strong> a personas que no comprenden dichos productos.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank no es merecedora de que <strong>se les est&eacute; cambiando continuamente de oficinas,<\/strong> <u>como por ejemplo los numerosos movimientos de personal comunicados anteayer mismo sin sentido alguno, m&aacute;s all&aacute; de tratar de acongojar<\/u>.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank est&aacute; harta de verse &ldquo;obligada&rdquo; a hacer <strong>infinidad de cursos de formaci&oacute;n en su tiempo libre <\/strong>entre los que nos incluyen como formaci&oacute;n obligatoria informaci&oacute;n que hemos reiterado en innumerables ocasiones nuestro consejo de no dar conformidad a su recepci&oacute;n porque podr&iacute;a tener consecuencias negativas para la persona trabajadora.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<li style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\"><span style=\"background-color:white\">La plantilla de Liberbank sigue esperando que se le respeten <strong>sus permisos y vacaciones legalmente establecidos<\/strong>.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align:justify\">&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align:justify\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><span style=\"font-size:12px\">Realmente el listado ser&iacute;a pr&aacute;cticamente interminable, cada uno de nosotros y nosotras a&ntilde;adir&iacute;amos un ejemplo m&aacute;s. <strong>A d&iacute;a de hoy no sabemos como terminar&aacute;n las negociaciones, pero lo que si tenemos claro es que en materia de recursos humanos y relaciones laborales la direcci&oacute;n de est&eacute; banco es un verdadero desprop&oacute;sito y cualquiera que la pudiera sustituir lo tiene muy f&aacute;cil para mejorar su gesti&oacute;n. <\/strong><\/span><\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/unicaja\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2026\/04\/Comunicado20CCOO20-20Mientras20llegue20la20posible20fusiC3B3n.pdf\" target=\"_blank\">Ver comunicado en pdf.<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Una vez reconocidos los contactos preliminares entre Liberbank y Unicaja con la 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