{"id":8987,"date":"2024-06-05T12:25:48","date_gmt":"2024-06-05T10:25:48","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/tragsatec\/comunicaciones\/apertura-de-negociacion-del-acuerdo-de-condiciones-laborales-en-tragsatec\/"},"modified":"2026-05-06T12:36:34","modified_gmt":"2026-05-06T10:36:34","slug":"apertura-de-negociacion-del-acuerdo-de-condiciones-laborales-en-tragsatec","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/tragsatec\/comunicaciones\/apertura-de-negociacion-del-acuerdo-de-condiciones-laborales-en-tragsatec\/","title":{"rendered":"Apertura de negociaci\u00f3n del Acuerdo de Condiciones Laborales en Tragsatec"},"content":{"rendered":"
La reunión del pasado 30 de mayo se planteó como una primera toma de contacto, limitada a exponer, por parte de Dirección y de las distintas Secciones Sindicales.<\/p>\n
El documento del Acuerdo de Homologación se firmó el 24 de noviembre de 2011 por la necesidad de “homologar” condiciones laborales tras la fusión de Tragsatec y Tragsega, ya que había condiciones comunes, pero otras existían en una empresa y en la otra no y viceversa. Desde entonces, algunas condiciones han cambiado, bien por imperativo legal, por acuerdos alcanzados o consecuencia de sentencias tras las demandas de conflicto colectivo interpuestas, la gran mayoría de ellas, por la Sección Sindical de CCOO <\/strong>Tragsatec.<\/p>\n
La reunión del pasado 30 de mayo se planteó como una primera toma de contacto, limitada a exponer, por parte de Dirección y de las distintas Secciones Sindicales que presentamos una propuesta, nuestras ideas generales, sin entrar a debate ni valoración de las mismas, emplazándonos a una siguiente reunión el día 18 de junio.<\/strong><\/p>\n
Los documentos que se expusieron en la reunión fueron la propuesta de Dirección y los enviados previamente por las Secciones Sindicales de CCOO <\/strong>y UGT. CSIF no presentó propuesta porque, según indicó, estaban esperando al documento de Dirección para hacer sus aportaciones.<\/p>\n
En el comunicado adjunto tenéis más detalle sobre cómo se desarrolló la reunión y las propuestas que hemos planteado desde CCOO<\/strong>.<\/p>\n
Instamos a la Dirección de la empresa a que aborde este proceso<\/strong> de negociación con una visión <\/strong>prospectiva, poniendo en valor <\/strong>el trabajo y las necesidades que afrontamos todas las personas que integramos Tragsatec, presente y futuro.<\/u><\/p>\n
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