Las partes, para buscar avances en la negociación, hemos acordado establecer
\nun calendario de reuniones de trabajo semanales con el resto de aspectos sustanciales de
\nla negociación (coordinación normativa, descuelgue salarial, jubilación, competencias
\ncomisión mixta, flexibilidad de jornada, ultraactividad..) que se desarrollarán desde finales de
\nEnero hasta mediados de Febrero con el objetivo de acercar posiciones.<\/p>\n
Ayer 9 de enero se celebró una nueva reunión negociadora del Convenio de Seguros,
\nreunión que se produce tras la concentración de delegados y delegadas de Comfia-CCOO y
\nFeS-UGT el pasado 12 de diciembre. Como recordaréis, en dicha concentración
\nreclamábamos la consecución de un Convenio Sectorial, para lo cual era necesario que la
\nPatronal manifestara inequívocamente su disposición a dicha negociación y modificara su
\nposición inmovilista.<\/p>\n
Tocaba conocer la posición de la Patronal y en consecuencia, nos han manifestado su
\nvoluntad de trabajar intensivamente para alcanzar un acuerdo en el menor plazo posible y
\nevitar los efectos no deseados de la finalización de la ultractividad. Así mismo, respecto al
\ntema salarial, manifiestan haber cambiado su posición y nos proponen una congelación
\nsalarial para el primer año del Convenio (2012) y la aplicación de incrementos salariales en
\nlos sucesivos años, en función de la evolución del PIB, siempre que sea una evolución en
\ncifras positivas.<\/p>\n
Desde Comfia-COOO hemos trasladado que esta propuesta no refleja la realidad sectorial
\nya que el sector está teniendo altos beneficios y sería más adecuada una propuesta que
\ncombinara aspectos fijos en los incrementos salariales para los años 2013, 2014 y 2015 y
\nque estos pudieran ser superiores en el caso de que el PIB u otras referencias sectoriales
\ncomo puede ser el volumen de primas fueran positivos, todo ello dentro del acuerdo
\nestablecido de moderación salarial del AENC (Acuerdo para el Empleo y la Negociación
\nColectiva).<\/p>\n
Finalmente, las partes, para buscar avances en la negociación, hemos acordado establecer
\nun calendario de reuniones de trabajo semanales con el resto de aspectos sustanciales de
\nla negociación (coordinación normativa, descuelgue salarial, jubilación, competencias
\ncomisión mixta, flexibilidad de jornada, ultraactividad..) que se desarrollarán desde finales de
\nEnero hasta mediados de Febrero con el objetivo de acercar posiciones. Este proceso
\nfinalizará con un Plenario de toda la Comisión Negociadora el día 21 de febrero donde se
\npondrá en común los temas tratados y posiciones de cada parte y los posibles acuerdos
\nalcanzados, y posponer para más adelante la concreción salarial del convenio una vez
\ntengamos mas cerca el resto de materias de negociación del Convenio.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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