{"id":8554,"date":"2009-10-19T10:22:50","date_gmt":"2009-10-19T08:22:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/serviciostecnicos\/zona\/estatales\/la-ley-de-presupuestos-podria-vulnerar-el-derecho-a-le-negociacion-colectiva-en-el-sector-de-las-mutuas\/"},"modified":"2009-10-19T10:22:50","modified_gmt":"2009-10-19T08:22:50","slug":"la-ley-de-presupuestos-podria-vulnerar-el-derecho-a-le-negociacion-colectiva-en-el-sector-de-las-mutuas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/serviciostecnicos\/comunicados\/la-ley-de-presupuestos-podria-vulnerar-el-derecho-a-le-negociacion-colectiva-en-el-sector-de-las-mutuas\/","title":{"rendered":"La Ley de Presupuestos podr\u00eda vulnerar el derecho a le negociaci\u00f3n colectiva en el sector de las mutuas"},"content":{"rendered":"

COMFIA CCOO exigir\u00e1 a Seguridad Social garant\u00edas formales del cumplimiento de los derechos adquiridos por los trabajadores de las mutuas a trav\u00e9s de la negociaci\u00f3n colectiva.<\/p>\n

El
\nProyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para 2010, en su
\nDisposici\u00f3n Adicional S\u00e9ptima, establece que las retribuciones de
\nlos trabajadores y trabajadoras de las Mutuas de Accidentes de
\nTrabajo y Enfermedades Profesionales estar\u00e1n sometidas a las mismas
\nlimitaciones que las del personal laboral del sector p\u00fablico
\nestatal, es decir, que su masa salarial no podr\u00e1 experimentar un
\ncrecimiento superior al 0,3%<\/p>\n

Este
\nhecho, que en principio pudiera parecer razonable, teniendo en cuenta
\nla situaci\u00f3n de crisis econ\u00f3mica global y que estas Entidades
\ngestionan fondos p\u00fablicos, choca frontalmente con tres hechos
\nincontestables:<\/p>\n

<\/p>\n

    \n
  1. Seg\u00fan
    \n\tel modelo de Mutualismo vigente en nuestro pa\u00eds, los trabajadores y
    \n\ttrabajadoras de las Mutuas no pertenecen al sector p\u00fablico, ni sus
    \n\trelaciones laborales se encuentran reguladas por el Estatuto de la
    \n\tFunci\u00f3n P\u00fablica, sino que se encuentran encuadrados en el sector
    \n\tprivado y sus relaciones laborales las regula el Estatuto de los
    \n\tTrabajadores y su Convenio Colectivo Sectorial.<\/li>\n
  2. El
    \n\tDerecho a la Negociaci\u00f3n Colectiva consagrado en la Constituci\u00f3n
    \n\tEspa\u00f1ola, que permite que empresas y trabajadores, a trav\u00e9s de las
    \n\torganizaciones sindicales y patronales, negocien colectivamente el
    \n\tmarco de sus condiciones salariales y de trabajo. En este contexto,
    \n\tse ha definido para los trabajadores y trabajadoras de las Mutuas un
    \n\tincremento salarial inicial para 2010, equivalente al IPC previsto
    \n\tque, de acuerdo con este Proyecto de Ley de Presupuestos, se sit\u00faa
    \n\ten el 1%. <\/li>\n
  3. El
    \n\tacuerdo suscrito por el Gobierno con las Organizaciones Sindicales
    \n\tque fija el incremento salarial para los funcionarios y el resto del
    \n\tpersonal laboral al servicio de la administraci\u00f3n p\u00fablica en un
    \n\t0,3%, tambi\u00e9n prevee la recuperaci\u00f3n del poder adquisitivo de este
    \n\tcolectivo en el a\u00f1o 2012, sin embargo, con la limitaci\u00f3n
    \n\tincorporada en el Proyecto de Ley de Presupuestos, a los
    \n\ttrabajadores y trabajadoras de las Mutuas se les aplicar\u00eda la
    \n\tlimitaci\u00f3n inicial pero NO la recuperaci\u00f3n posterior del poder
    \n\tadquisitivo perdido.<\/li>\n<\/ol>\n

    Desde
    \nComfia-CCOO venimos denunciando esta situaci\u00f3n que se viene
    \nrepitiendo en las Leyes de Presupuestos de los \u00faltimos a\u00f1os y
    \nadvirtiendo a Seguridad Social que un presumible incumplimiento de
    \ncuanto dispone el Convenio Colectivo Sectorial en materia salarial,
    \ntendr\u00eda como consecuencia contundentes acciones sindicales y
    \njudiciales por parte de CC.OO.<\/p>\n

    Si
    \nbien, el comportamiento del IPC de los dos \u00faltimos a\u00f1os se ha
    \nsituado por debajo de las previsiones iniciales del Gobierno, lo que
    \nha tenido como consecuencia que se hayan cumplido las obligaciones
    \nsalariales derivadas del Convenio Colectivo Sectorial, COMFIA-CCOO
    \nexigir\u00e1 a los responsables del \u00f3rgano directivo responsable del
    \ncontrol y la tutela de las Mutuas, dependiente de la Secretar\u00eda de
    \nEstado de Seguridad Social, garant\u00edas formales de las obligaciones
    \ndefinidas a trav\u00e9s de la Negociaci\u00f3n Colectiva.<\/p>\n

    COMFIA CCOO Mutuas<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    COMFIA CCOO exigir\u00e1 a Seguridad Social garant\u00edas formales del cumplimiento de los derechos adquiridos por los trabajadores de las mutuas a trav\u00e9s de la negociaci\u00f3n colectiva. 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