Firmaremos un protocolo de integraci\u00f3n que recoja entre otros: la garant\u00eda del empleo, garant\u00eda en la igualdad de oportunidades, en el desarrollo de carrera profesional y homologaci\u00f3n de condiciones laborales.<\/p>\n
Se ha celebrado una reuni\u00f3n entre nuestra federaci\u00f3n estatal encabezada por Mar\u00eda Jes\u00fas Paredes Secretaria General de COMFIA CCOO y Pedro Mart\u00ednez Secretario General de la Agrupaci\u00f3n de Seguros, con la representaci\u00f3n de AXA, liderada por Ram\u00f3n del Caz director de RR.HH. <\/p>\n
En la misma hemos reiterado las inquietudes y preocupaciones que en estos momentos se suscitan entre los trabajadores y trabajadoras por la falta de informaci\u00f3n sobre la fusi\u00f3n e integraci\u00f3n de los colectivos.<\/p>\n
La direcci\u00f3n de RRHH, nos ha informado sobre la evoluci\u00f3n del proceso, el cual se desarrollar\u00e1 en tres fases:<\/p>\n
1\u00aa Fase.-<\/span> Se prev\u00e9 que hasta el pr\u00f3ximo mes de septiembre los tribunales de la competencia y en concreto el de Estados Unidos no se pronunciaran sobre la compra-venta.<\/p>\n 2\u00aa Fase.-<\/span> Entre los meses de septiembre y diciembre, est\u00e1 prevista la creaci\u00f3n de equipos de trabajo conjuntos entre las dos entidades a fin de aprovechar las respectivas sinergias. Por otro lado y en paralelo la representaci\u00f3n de la empresa y las Secciones Sindicales abordaran la firma del protocolo de proyecto de fusi\u00f3n-integraci\u00f3n.<\/p>\n El citado protocolo consistir\u00e1 en que las partes se comprometen a establecer un dialogo social, de forma constructiva, agotando todas las posibilidades para alcanzar acuerdos que permitan ultimar un proceso de integraci\u00f3n y acorde a los intereses de las partes. As\u00ed, en la reorganizaci\u00f3n de las plantillas, los principios de igualdad y la adaptaci\u00f3n de los trabajadores y trabajadoras a las modificaciones t\u00e9cnicas junto a la formaci\u00f3n entre otros, ser\u00e1n los ejes b\u00e1sicos de la negociaci\u00f3n.<\/p>\n