Pocos avances en la negociaci\u00f3n sobre las condiciones de trabajo y el empleo en el procedo de fusi\u00f3n de Helvetia HVN \/ Previsi\u00f3n Espa\u00f1ola.La Empresa manifiesta su preocupaci\u00f3n por las filtraciones e informaciones publicadas en prensa local de Sevilla y Galicia, que, dice, dificultan el proceso de negociaci\u00f3n.<\/p>\n
Se inicia la sesi\u00f3n con la intervenci\u00f3n de la representaci\u00f3n de la Empresa que hace entrega de la documentaci\u00f3n comprometida en el Acta de fecha 9-12-03, manifestando su preocupaci\u00f3n por las filtraciones e informaciones publicadas en prensa local de Sevilla y Galicia, y manifestando a su vez que estas circunstancias dificultan el proceso de negociaci\u00f3n. Indicando que no saben hasta que punto pueden facilitar la documentaci\u00f3n que por escrito de fecha 11-12-03 les hemos solicitado.<\/p>\n
En respuesta a estas acusaciones, la totalidad de los representantes de la parte Social de la Mesa de Negociaci\u00f3n hace constar que no asume estas notas de prensa, ni acepta que se le impute la filtraci\u00f3n a la Representaci\u00f3n de los trabajadores, y que deben dirigir su mirada hacia otra parte, pues nosotros somos los m\u00e1s interesados en continuar con la negociaci\u00f3n.<\/p>\n
No obstante, insistimos nuevamente en la necesidad de que nos faciliten la documentaci\u00f3n adicional solicitada para poder conocer la idea de negocio de la Empresa, as\u00ed como para poder estudiarla y valorarla, con objeto de presentar alternativas a sus planteamientos para buscar una soluci\u00f3n negociada, conforme al compromiso contra\u00eddo por ambas partes.<\/p>\n
Respecto a la informaci\u00f3n facilitada en la reuni\u00f3n anterior, les indicamos que era insuficiente, y no permit\u00eda valorar los planteamientos realizados respecto a excedentes, jubilaciones anticipadas, movilidades geogr\u00e1ficas y funcionales de plantilla que la fusi\u00f3n va a comportar. En cuanto a las medidas apuntadas, les manifestamos que deber\u00e1n facilitar un documento claro y concreto y que no dificulte la comprensi\u00f3n o de lugar a interpretaciones. No obstante, en lo que est\u00e1 suficientemente claro, les indicamos que era totalmente inaceptable.<\/p>\n
Ante nuestros argumentos, el representante de la empresa, indica que nos va a hacer entrega de la documentaci\u00f3n adicional, y que no se retiran de continuar en el camino negociado.<\/p>\n
Por \u00faltimo, la Representaci\u00f3n Social nos hemos comprometido a realizar un an\u00e1lisis en profundidad de la informaci\u00f3n recibida, y a elaborar cada una de las partes, una propuesta social a consensuar, con objeto de presentar un \u00fanico documento que pueda ser aceptable, y que contemple todas las medidas que el proceso de fusi\u00f3n va a suponer para el conjunto de los trabajadores.<\/p>\n
En este sentido, la pr\u00f3xima reuni\u00f3n se fija el d\u00eda 7 de enero de 2004.<\/p>\n
OS DESEAMOS FELICES FIESTAS Y MEJOR A\u00d1O NUEVO.<\/p>\n
Madrid, Pamplona y Sevilla, a 18 de diciembre de 2003.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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