Empezando por el final, han presentado una plataforma negociadora que m\u00e1s que un proyecto para avanzar en el sector, intenta poner patas arriba el convenio colectivo:<\/p>\n
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En la reuni\u00f3n de la mesa negociadora mantenida ayer martes 8 de mayo, ante nuestra propuesta de calendario de reuniones que nos permitieran avanzar r\u00e1pidamente en la negociaci\u00f3n del convenio, la representaci\u00f3n de las empresas manifestaron su imposibilidad de reunirse antes del 25 de junio, casi dos meses despu\u00e9s, argumentando que tienen que evaluar las propuestas sindicales, propuestas que tienen desde hace casi un mes, desde el 12 de abril. Solamente este detalle ya deja de manifiesto la voluntad negociadora que tienen. Pero no es el \u00fanico.<\/p>\n
Sus propuestas y su plataforma est\u00e1n planteadas para no negociar<\/span><\/p>\n Su nula voluntad negociadora se manifest\u00f3 tambi\u00e9n en su falta de compromiso relacionada con los escasos avances que se producen en los convenios del resto del sector financiero, es decir, en banca y cajas de ahorro. De esta manera, las cooperativas de cr\u00e9dito no tienen posici\u00f3n negociadora propia, sino que condicionan los avances en la negociaci\u00f3n en funci\u00f3n de los que se produzcan en otros sectores.<\/p>\n Esto quiere decir que nuestros intereses, los de los trabajadores\/as de las cooperativas de cr\u00e9dito, no se est\u00e1n discutiendo (ni se van a discutir por lo que concierne a las empresas) en la mesa negociadora de cajas rurales, sino en la de banca y ahorro, cuesti\u00f3n \u00e9sta que parece poco responsable por su parte.<\/p>\n Es decir, que el sector nos enfrentamos a unas empresas que, no solo no quieren negociar de forma contin\u00faa y nos emplazan para dentro de 50 d\u00edas, sino que basan sus propuestas en recortes de derechos y en recortes econ\u00f3micos para sus trabajadores\/as. <\/p>\n En unos momentos en que disponemos de un Convenio Colectivo que funciona razonablemente bien, pero que est\u00e1 necesitado de ciertos cambios que permitan mejorar el poder adquisitivo de los salarios e incluir mejoras que fortalezcan el desarrollo profesional e integral de los trabajadores, las empresas plantean una serie de recortes desconectados de la realidad y del entorno en el que nos movemos.<\/p>\n Por supuesto los sindicatos hemos dicho que nuestra intenci\u00f3n es proseguir con la negociaci\u00f3n lo antes posible, y hemos propuesto una nueva reuni\u00f3n para este mismo mes de mayo. No podemos entender que se quieran dilatar los temas sin sentido y con tanto tiempo por delante, lo que puede provocar que llegue el verano y estemos aun como al principio.<\/p>\n <\/p>\n <\/p>\n\n