{"id":9492,"date":"2011-11-25T13:05:57","date_gmt":"2011-11-25T12:05:57","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/santander\/zona\/estatales\/no-te-calles-hazlo-visible\/"},"modified":"2026-04-16T02:10:37","modified_gmt":"2026-04-16T00:10:37","slug":"no-te-calles-hazlo-visible","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/santander\/zona\/estatales\/no-te-calles-hazlo-visible\/","title":{"rendered":"No te calles. Hazlo visible"},"content":{"rendered":"
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Comfia-CCOO un a\u00f1o m\u00e1s renueva el compromiso y responsabilidad de trabajar en la visualizaci\u00f3n, detecci\u00f3n y eliminaci\u00f3n de la violencia contra las mujeres, un problema social vinculado a las desventajas estructurales y a la discriminaci\u00f3n que sufren en las distintas sociedades.<\/b>\n<\/div>\n
En el \u00e1mbito laboral, en las empresas, en estos tiempos de inestabilidad en el empleo, se hace a\u00fan m\u00e1s dif\u00edcil que los casos de violencia machista salgan a la luz. Por ello, es importante recordar los derechos que amparan a las trabajadoras, por cuenta ajena, v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero.<\/b>\n<\/div>\n
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\u00abLos hombres ejercemos violencia sobre las mujeres cada vez que hacemos sentir culpables a nuestras compa\u00f1eras de todos nuestros problemas, cuando permitimos que nuestras compa\u00f1eras y madres trabajen doce meses al a\u00f1o diecis\u00e9is horas diarias en tareas dom\u00e9sticas que no se asumen de una forma igualitaria, ejercemos violencia cuando guardamos silencio ante la discriminaci\u00f3n econ\u00f3mica por la realizaci\u00f3n de las mismas funciones, cuando presionamos a las mujeres para que consigan un determinado modelo corporal, cuando hacemos chistes machistas, cuando las tratamos como un simple objeto sexual, cuando controlamos los gastos que realizan, cuando nos creemos en la obligaci\u00f3n de protegerlas, cuando ha<\/span>\"\"cemos <\/span>de segundo padre diciendo qu\u00e9 es lo m\u00e1s conveniente y\/o correcto para<\/span> ellas, cuando las obviamos en el lenguaje y empleamos expresiones sexis<\/span>tas, cuando pensamos que las mujeres son solamente una<\/span> s<\/span>uma de partes y no una persona al completo, cuando no respetamos su forma de vivir la sexualidad y empleamos como vara de medir la nuestra, cuando sabemos que se est\u00e1 ejerciendo la violencia masculina al lado de nuestra casa y nos callamos porque \u00aben su casa uno hace lo que quiere\u00bb, cuando re\u00edmos las gracias del Don Juan de pacotilla que cuenta sus m\u00faltiples conquistas, cuando las obligamos a rendirnos cuentas de sus relaciones y amistades, cuando disponemos de tiempo libre porque realizan las tareas dom\u00e9sticas, cuando asumimos alguna tare\u00edlla en la casa pero las responsabilizamos de aquellas que no tienen ni principio ni fin…\u00bb <\/span>Daniel Antonio Leal Gonz\u00e1lez. Programa Hombres por la Igualdad \u00abGafas para los que no vemos\u00bb (Diario de Jerez, 21.07.2002)<\/i>\n<\/div>\n

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Aunque la parte m\u00e1s tristemente conocida de la violencia de g\u00e9nero son los asesinatos de mujeres, esta es solo la punta del iceberg, por medio hay una serie de se\u00f1ales y de peque\u00f1as evidencias que nos van minando. En nuestro entorno m\u00e1s cercano: cuando en la publicidad usan el cuerpo de la mujer como mero objeto sexual, cuando en las canciones la mujer es el motivo de todos sus males que le ocurren al hombre, cuando en el trabajo promociona una mujer \u00abquit\u00e1ndole\u00bb el puesto al hombre, cuando se chilla a una mujer, cuando se amenaza a sus hijos, cuando a nuestras hijas en el colegio las tratan como objetos en propiedad… all\u00ed donde miremos puede haber violencia.<\/span>\n<\/div>\n
Por ello desde Comfia-CCOO<\/b>, un a\u00f1o m\u00e1s renovamos nuestro compromiso y responsabilidad de trabajar en la visualizaci\u00f3n, detecci\u00f3n y eliminaci\u00f3n de la violencia contra las mujeres, un problema social vinculado a las desventajas estructurales y a la discriminaci\u00f3n que sufren en las distintas sociedades. <\/span>\n<\/div>\n

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En el \u00e1mbito laboral, en las empresas, en estos tiempos de inestabilidad en el empleo, se hace a\u00fan m\u00e1s dif\u00edcil que los casos de violencia machista salgan a la luz. Por ello es importante recordar los derechos que amparan a las trabajadoras, por cuenta ajena, v\u00edctimas de violencia de g\u00e9nero. <\/span>\n<\/div>\n

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Derechos laborales y prestaciones de la Seguridad Social, Art. 21 LOMPIVG:<\/b><\/span>\n<\/div>\n

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