{"id":9467,"date":"2011-04-28T22:09:17","date_gmt":"2011-04-28T20:09:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/santander\/zona\/estatales\/con-ccoo-por-un-trabajo-mas-seguro\/"},"modified":"2026-04-16T02:11:15","modified_gmt":"2026-04-16T00:11:15","slug":"con-ccoo-por-un-trabajo-mas-seguro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/santander\/zona\/estatales\/con-ccoo-por-un-trabajo-mas-seguro\/","title":{"rendered":"Con CCOO, por un trabajo m\u00e1s seguro"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma\"><span style=\"FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma\"> <\/p>\n<p align=\"justify\"><strong>El 28 de abril es un d\u00eda para el recuerdo y reconocimiento de las personas que han perdido su salud y su vida en el trabajo en condiciones inadecuadas. <\/strong><\/p>\n<p align=\"justify\">Comfia-CCOO<strong> pone en evidencia que los da\u00f1os derivados del trabajo son evitables y que las Adminitraciones P\u00fablicas y las Empresas tienen grandes responsabilidades en su prevenci\u00f3n.<\/strong><\/p>\n<p align=\"justify\"><strong><em>Es irrenunciable garantizar la seguridad y la salud en el trabajo.<\/em><\/strong><\/p>\n<p><\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"> <\/p>\n<p align=\"justify\">El 28 de abril es un d\u00eda para el recuerdo y reconocimiento de las personas que han perdido su salud y su vida en el trabajo en condiciones inadecuadas; tambi\u00e9n para poner en evidencia que los da\u00f1os derivados del trabajo son evitables y que las Administraciones P\u00fablicas y las Empresas tienen grandes responsabilidades en su prevenci\u00f3n.<\/p>\n<p align=\"justify\">En Banca, hoy d\u00eda, se empieza a tener conciencia de otros da\u00f1os que siempre nos han acompa\u00f1ado en el desarrollo de nuestra actividad productiva:<\/p>\n<p><\/span><\/span><b><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><\/p>\n<p align=\"justify\">los riesgos psicosociales, <span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\">producto de determinados modelos de organizaci\u00f3n del trabajo que inciden negativamente en la salud de las trabajadoras y los trabajadores.<\/p>\n<p align=\"justify\">El objetivo de crear y mantener el empleo no nos puede llevar a bajar la guardia. Aunque dicho objetivo es irrenunciable, tambi\u00e9n lo es el g<span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\">arantizar el mantenimiento de las condiciones f\u00edsicas y ps\u00edquicas en el trabajo; y que las personas satisfagan sus necesidades de forma digna y razonable. <\/p>\n<p align=\"justify\">Este a\u00f1o, el Ministerio de Trabajo ha publicado un Criterio T\u00e9cnico que contempla actuaciones inspectoras en relaci\u00f3n al riesgo laboral del atraco y que contin\u00faa con la reivindicaci\u00f3n permanente de <b><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\">Comfia-CCOO <\/span><\/span><\/b><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\">de que <\/span><\/span><b><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\">el atraco es un riesgo laboral<\/span><\/span><\/b><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\">, y la implantaci\u00f3n de medidas preventivas.<\/p>\n<p align=\"justify\">Por la Seguridad y Salud en el Trabajo, en <b><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\">Comfia-CCOO <\/span><\/span><\/b><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\">seguiremos trabajando en esta direcci\u00f3n, y os animamos a que hag\u00e1is llegar a nuestras delegadas y delegados vuestras inquietudes al respecto.<\/span><\/span><\/p>\n<p><\/span><\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p align=\"justify\">&nbsp;<\/p>\n<p><b><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><span style=\"FONT-FAMILY: Tahoma; FONT-SIZE: small\"><\/p>\n<p align=\"right\">28 de abril de 2011<\/p>\n<p><\/span><\/span><\/b><\/span><\/span><\/span><\/span><\/b><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/santander\/wp-content\/uploads\/sites\/12\/2026\/04\/salud202820ABRIL202011.pdf\">Circular en pdf<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El 28 de abril es un d\u00eda para el recuerdo y reconocimiento de las personas que han perdido su salud y su vida en el trabajo en condiciones inadecuadas. 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