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  • El EMPLEO, ante todo

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    En la reunión del viernes 29 de abril, correspondiente al periodo de consultas por expediente de extinciones forzosas, las representaciones de la Empresa y de los trabajadores y trabajadoras hemos llegado a un Acuerdo para afrontar el plan de reestructuración anunciado por Banco Santander.  Podemos anticipar que se han conseguido mejoras de última hora:  No habrá traslados entre Canarias…

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  • No habrá despidos en Santander España

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    En la reunión del 26 de abril, se han producido avances significativos en la negociación del expediente de despido colectivo planteado por Banco Santander. El Banco ha aceptado finalmente las principales reivindicaciones que CCOO y el resto de representaciones sindicales veníamos planteando como imprescindibles para poder alcanzar un acuerdo:   El Banco ha aceptado finalmente las principales reivindicaciones que CCOO…

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  • Exigimos compromiso y voluntariedad

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    En la reunión del 22 de abril, CCOO hemos exigido al Banco que realice un esfuerzo adicional que acredite su voluntad real para alcanzar un Acuerdo Laboral que garantice una reestructuración sin medidas traumáticas. En la mesa de negociación el Banco ha avanzado en sus propuestas iniciales en la línea de la sistemática petición que venimos realizando CCOO para llegar a…

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  • La voluntariedad ante todo

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                En la reunión convocada el 20 de abril, la primera tras la constitución el pasado día 18 de la mesa negociadora en el periodo de consultas previsto en el art. 51 del Estatuto de los Trabajadores, donde se nos hizo entrega de la documentación que a juicio de la Empresa justifican las…

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  • Las personas, primero

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    En la reunión convocada el 18 de abril, el Banco ha comunicado a los Sindicatos la apertura del periodo de consultas previsto en el art.51 del Estatuto de los Trabajadores, y se nos ha hecho entrega de la documentación que, a criterio de la Empresa, acredita las causas organizativas que justifican una reestructuración en el…

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  • EL salario en especie en la Declaración de Renta 2015

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    Como en años anteriores publicamos este comunicado sobre cómo tratar el salario en especie en la declaración de renta.  leer Comunicado en pdf  leer ejemplo práctico en pdf  La tributación del ejercicio 2015 se realiza de acuerdo con la ley del IRPF, la 35/2006. El principal cambio que introdujo dicha ley en la deducción por inversión…

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  • La formación es tu futuro

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    Como ya informamos, el pasado día 5 se celebró la reunión de la Comisión de Formación. Nos adelantó cuestiones de calado que van a tener lugar en un aspecto tan esencial para cualquier Empresa como es la formación. Son cambios obligados por las exigencias regulatorias de la Unión Europea.  Lo fundamental son las certificaciones profesionales, que serán necesarias…

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  • Se abre la negociación formal

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    Ha tenido lugar el 12 de abril, una nueva reunión del periodo previo de negociación contemplado en el Convenio Colectivo para afrontar la ya anunciada Reestructuración.   La Empresa nos ha detallado aún más los datos que nos había avanzado en las reuniones anteriores, más adelante te los especificamos.   CCOO hemos exigido la rebaja del número de personas afectadas que el proceso…

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