{"id":8288,"date":"2013-03-01T10:12:05","date_gmt":"2013-03-01T09:12:05","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/raceasistencia\/zona\/estatales\/race-pretende-dejar-sin-empleo-y-en-la-mas-absoluta-miseria-a-168-familias\/"},"modified":"2013-03-01T10:12:05","modified_gmt":"2013-03-01T09:12:05","slug":"race-pretende-dejar-sin-empleo-y-en-la-mas-absoluta-miseria-a-168-familias","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/raceasistencia\/comunicados\/race-pretende-dejar-sin-empleo-y-en-la-mas-absoluta-miseria-a-168-familias\/","title":{"rendered":"Race pretende dejar sin empleo y en la m\u00e1s absoluta miseria a 168 familias"},"content":{"rendered":"<p>La direcci\u00f3n del grupo y del complejo se quito ayer la m\u00e1scara y mostr\u00f3 su verdadera cara, la de una \u00e9lite a la que no le importa dejar sin trabajo a una cantidad inaceptable de compa\u00f1eros y compa\u00f1eras. Algunos de ellos, debido a su edad, no podr\u00e1n volver a trabajar de nuevo, por lo que perder\u00e1n adem\u00e1s la posibilidad de tener una jubilaci\u00f3n digna.<\/p>\n<p align=\"justify\">Compa\u00f1eros y compa\u00f1eras.<\/p>\n<p align=\"justify\">Ayer por la tarde la Direcci\u00f3n de la Empresa nos convoc\u00f3 en el Hotel Meli\u00e1 Castilla al conjunto de la representaci\u00f3n de los trabajadores del grupo y del complejo deportivo.<\/p>\n<p align=\"justify\">El motivo no era otro&nbsp;-y a pesar de las tranquilizadoras palabras del director general en estos meses-&nbsp;que comunicarnos oficialmente y darnos la documentaci\u00f3n legal del expediente de despido colectivo&nbsp;(ERE)&nbsp;que van a registrar esta misma ma\u00f1ana y que inicialmente afectar\u00eda a un total de&nbsp;<b>168 \u201cpersonas\u201d<\/b>, aunque para la empresa sean s\u00f3lo contratos.&nbsp;\u00a1EL 20% DE LA PLANTILLA!<\/p>\n<p align=\"justify\"><strong>Desde el el conjunto de la representaci\u00f3n de los Trabajadores consideramos que es una cantidad de trabajadores afectados totalmente inaceptable.<\/strong> <\/p>\n<p align=\"justify\">La empresa&nbsp;nos&nbsp;argumenta causas organizativas, productivas y econ\u00f3micas, atribuyendo \u00e9stas a la ca\u00edda de un 12% de la facturaci\u00f3n, el descenso de las ventas en el mercado del autom\u00f3vil y la p\u00e9rdida del 27% de clientes particulares. A\u00f1ade adem\u00e1s que durante los \u00faltimos tres a\u00f1os ha obtenido resultados netos negativos, aunque no sabemos muy bien a que se refiere&nbsp;pues, seg\u00fan la informaci\u00f3n econ\u00f3mica de la que disponemos, el grupo de empresas ha obtenido beneficios en todos estos a\u00f1os.<\/p>\n<p align=\"justify\">El Director General y el Director del complejo deportivo han abierto la reuni\u00f3n, pero en el momento en que hemos pretendido dirigirnos hacia ellos&nbsp;y realizar una serie de preguntas y aclaraciones&nbsp;han salido apresurados de la sala para evitar tener que dar&nbsp;m\u00e1s explicaciones, dejando la exposici\u00f3n en manos del bufete de abogados contratado para\u00bbmanejar\u00bb&nbsp;todo el proceso.(bufete Baker &amp; Mckenzie)<\/p>\n<p align=\"justify\">Nos deja&nbsp;totalmente&nbsp;perplejos la falta de profesionalidad y&nbsp;sensibilidad&nbsp;de la Direcci\u00f3n de la Empresa y del Presidente, en los que hasta hace poco confi\u00e1bamos plenamente. Tal y como est\u00e1 el mercado, no alcanzamos a entender como exponen al grupo de empresas a esta imagen tan nefasta, aun&nbsp;dando beneficios hasta&nbsp;el momento&nbsp;y&nbsp;sin&nbsp;deudas que pudieran ponerle en una situaci\u00f3n de insolvencia. Parece que hacer ERE\u00b4s y dejar a personas sin trabajo y en la miseria es una moda a la que&nbsp;desgraciadamente&nbsp;se ha sumado tambi\u00e9n RACE.<\/p>\n<p align=\"justify\">Si no es entendible un ERE en las empresas del grupo, no nos imaginamos como se puede tener la verg\u00fcenza de atribuir a la ca\u00edda de las ventas en el mercado del autom\u00f3vil el despido de personas en el Complejo Deportivo, m\u00e1s cuando la actividad de \u00e9ste no tiene nada que ver con los argumentos aportados por la Direcci\u00f3n.&nbsp;Consideramos que esto \u00faltimo&nbsp;es ya el colmo de los desprop\u00f3sitos y de la falta de humanidad, que para que unos se\u00f1ores que van a jugar al golf o a montar a caballo no tengan que pagar m\u00e1s cuota, tengamos que condenar&nbsp;a la pobreza a familias enteras.<\/p>\n<p align=\"justify\">El conjunto de la Representaci\u00f3n de los Trabajadores del grupo, creemos que en Race no sobra gente,&nbsp;sino&nbsp;que durante a\u00f1os ha faltado -y falta- una clase dirigente que tenga las ganas y la imaginaci\u00f3n necesarias para aprovechar el potencial de nuestra marca,&nbsp;y por contra, lo que ha sobrado es mediocridad, amiguismos y corruptelas.&nbsp;El problema grave es que en las actuales circunstancias es m\u00e1s f\u00e1cil despedir que dirigir.<\/p>\n<p align=\"justify\">La pr\u00f3xima reuni\u00f3n ser\u00e1 el pr\u00f3ximo martes d\u00eda 5, en la que se designar\u00e1 la mesa negociadora y, entre el martes 6 y jueves 7, nos explicar\u00e1n los informes t\u00e9cnicos.<\/p>\n<p align=\"justify\">Os mantendremos informados.<\/p>\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La direcci\u00f3n del grupo y del complejo se quito ayer la m\u00e1scara y mostr\u00f3 su verdadera cara, la de una \u00e9lite a la que no le importa dejar sin trabajo a una cantidad inaceptable de compa\u00f1eros y compa\u00f1eras. 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