{"id":8413,"date":"2020-01-29T10:29:00","date_gmt":"2020-01-29T09:29:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/zona\/estatales\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/"},"modified":"2026-04-28T21:04:42","modified_gmt":"2026-04-28T19:04:42","slug":"ccoo-boletin-informativo-no-18","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/","title":{"rendered":"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">Hoy en el&nbsp;Bolet&iacute;n informativo n&ordm; 18&nbsp;tratamos los temas siguientes:<\/span><\/p>\n<ul>\n<li style=\"text-align:left\"><strong><span style=\"color:#c0392b; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">A tener en cuenta en este comienzo de a&ntilde;o<\/span><\/strong><\/li>\n<li style=\"text-align:left\"><strong><span style=\"color:#c0392b; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">En CCOO te informamos, te apoyamos, te asesoramos, te protegemos. En CCOO te organizas<\/span><\/strong><\/li>\n<li style=\"text-align:left\"><strong><span style=\"color:#c0392b; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">Noticias Breves de inter&eacute;s<\/span><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<h2><span style=\"color:#c0392b; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif\"><img decoding=\"async\" dir=\"ltr\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoobon20200101_1.avif\" style=\"float:left; height:148px; margin:2px; width:250px\" \/>A tener en cuenta en este comienzo de a&ntilde;o<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">Las personas que hagan trienio (Retenci&oacute;n de Talento y Compromiso Futuro) este a&ntilde;o, deben tener reflejado en la n&oacute;mina del mes de enero la <strong>subida efectiva del 5% del salario base<\/strong>.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">Adem&aacute;s queremos recordaros que ya se debe haber abonado los meses pendientes del cumplimiento del Acuerdo de Complemento de Retenci&oacute;n de Talento y Compromiso Futuro (conocido como antig&uuml;edad o trienios) para los convenios de Oficinas y despachos de Murcia y de todas las personas del convenio de Contact Center. Os aconsejamos que revis&eacute;is vuestras n&oacute;minas y si ten&eacute;is alguna duda, enviad un correo a <a href=\"mailto:ccoo@oesia.com\"><strong>ccoo@oesia.com<\/strong><\/a>.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>Es importante tambi&eacute;n estar pendiente:<\/strong><\/span><\/p>\n<ul>\n<li>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">De los calendarios laborales de cada proyecto, ya que todas las personas trabajadoras tienen derecho a conocerlo. <\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">De las horas que se deben trabajar anualmente, por ejemplo en el convenio de consultor&iacute;a no se pueden trabajar m&aacute;s de 1800 horas (recuerda que este a&ntilde;o es bisiesto). (*) De la posible distribuci&oacute;n horaria para favorecer la conciliaci&oacute;n de la vida familiar y laboral.<\/span><\/p>\n<\/li>\n<li>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">Y aunque a&uacute;n quede mucho tiempo para el verano, no debemos olvidarnos de las jornadas intensivas. Si crees que en tu proyecto tendr&aacute;s problemas al respecto, no dudes en ponerte en contacto con <strong>CCOO<\/strong>.<\/span><\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>CCOO<\/strong> <\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">seguir&aacute; la hoja de ruta con el objetivo de seguir avanzando en mejoras para la plantilla. A&uacute;n queda un largo camino por recorrer y multitud de aspectos a mejorar. Seguiremos informando, seguiremos trabajando.<\/span><\/p>\n<hr \/>\n<h2><span style=\"color:#c0392b; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif\"><img decoding=\"async\" dir=\"ltr\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoobon20200101_2.avif\" style=\"float:left; height:250px; margin:2px; width:250px\" \/>En CCOO te informamos, te apoyamos, te asesoramos, te protegemos. En CCOO te organizas<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">Diez razones para afiliarte a <\/span><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>CCOO<\/strong><\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">:<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">1.- Negociamos en tu representaci&oacute;n acuerdos que garantizan el salario, las categor&iacute;as profesionales, la jornada, las pensiones, los permisos &#8230; en definitiva, tus derechos laborales.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">2.- Facilitamos asesoramiento especializado, tanto laboral como jur&iacute;dico, para tus problemas laborales. El coste del asesoramiento tiene una bonificaci&oacute;n progresiva, dependiendo de la antig&uuml;edad, llegando a ser gratuita a partir de los 60 meses de afiliaci&oacute;n. Las condiciones para afiliados y afiliadas son muy buenas si hay que llegar a los tribunales<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">3.- Nuestros delegados de Seguridad y Salud ayudan a proteger tu salud y seguridad en el puesto de trabajo, cubriendo aspectos que van desde el estr&eacute;s a los problemas ocurridos en el entorno.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">4.- Nos ocupamos de seguir de cerca la aplicaci&oacute;n de la la igualdad de derechos y oportunidades para hombres y mujeres en los centros de trabajo.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">5.- Participamos en organizaciones de car&aacute;cter internacional de los sectores financieros, de seguros y de servicios.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">6.- Asesoramiento gratuito a trav&eacute;s de la p&aacute;gina web (Se necesitan al menos 6 meses de antig&uuml;edad. Si las consultas son complejas aconsejamos la consulta en nuestras oficinas para poder examinar adecuadamente la documentaci&oacute;n).<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">7.- Negociamos planes de formaci&oacute;n con los empresarios para un mejor desarrollo de tu carrera profesional , y una mayor empleabilidad. En <\/span><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>CCOO<\/strong> <\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">creemos que la formaci&oacute;n es fundamental para los trabajadores y trabajadoras.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">8.- Aunque Servicios <\/span><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>CCOO<\/strong> <\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">es independiente de cualquier organizaci&oacute;n pol&iacute;tica, participa activamente en la vida socio pol&iacute;tica del pa&iacute;s con propuestas claras basadas en estudios serios y respetados m&aacute;s all&aacute; del &aacute;mbito sindical.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">9.- Ofrecemos servicios interesantes a nuestra afiliaci&oacute;n: seguros, cooperativas de viviendas, vacaciones y ocio, descuentos especiales, asesoramiento, etc.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">10.- En definitiva: Servicios, negociaci&oacute;n, salud laboral, asesoramiento laboral y jur&iacute;dico, igualdad de oportunidades. <a href=\"https:\/\/www.ccoo-servicios.es\/afiliate.html#cuota\" target=\"_blank\">Inf&oacute;rmate sobre las cuotas. &iexcl;Af&iacute;liate!<\/a> <\/span><\/p>\n<hr \/>\n<h2><span style=\"color:#c0392b; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif\"><img decoding=\"async\" dir=\"ltr\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoobon20191108_2.avif\" style=\"float:left; height:154px; margin:2px; width:250px\" \/>Noticias Breves de inter&eacute;s<\/span><\/h2>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">Desde el <strong>1 de enero de 2020<\/strong>, aumenta la duraci&oacute;n del <a href=\"https:\/\/www.ccoo-servicios.es\/oesia\/html\/47095.html\" target=\"_blank\">permiso de paternidad<\/a>, ser&aacute; de 12 semanas: Durante el a&ntilde;o 2020 el permiso de paternidad ser&aacute; de 12 semanas, de las cuales las cuatro primeras se deber&aacute;n disfrutar tras el parto. El resto podr&aacute; disfrutarse en cualquier momento dentro del primer a&ntilde;o. <\/span><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>EQUIPARACI&Oacute;N TOTAL DE LOS PERMISOS DE PATERNIDAD Y MATERNIDAD EN 2021<\/strong><\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"> . A partir del 1 de enero de 2021 quedar&aacute;n igualados los permisos. Ser&aacute;n de 16 semanas, las 6 primeras de obligado disfrute tras el nacimiento o adopci&oacute;n para ambos progenitores. Las 10 semanas restantes se pueden distribuir, igualmente, a lo largo de los primeros 12 meses. Una vez equiparado el permiso no ser&aacute; posible la cesi&oacute;n de semanas entre los progenitores.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><u><strong>La Encuesta sobre Condiciones y Cargas de trabajo resulta absolutamente representativa y evidencia la realidad de los Servicios de Prevenci&oacute;n Ajenos<\/strong><\/u>. Tras dar a conocer, el pasado 5 de diciembre, las primeras conclusiones de la Encuesta sobre Condiciones y Cargas de Trabajo realizada por <\/span><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>CCOO<\/strong><\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">, en la que se evidencian las p&eacute;simas condiciones de trabajo que soportan las plantillas. <a href=\"https:\/\/www.ccoo-servicios.es\/html\/46883.html\" target=\"_blank\">Acceder a los resultados de la encuesta<\/a>. Vuestras ser&aacute;n las conclusiones.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><u><strong>CCOO<\/strong><\/u><\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><u><strong> denuncia el crecimiento desorbitado de los contratos temporales<\/strong><\/u> de corta duraci&oacute;n. El aumento de la contrataci&oacute;n no siempre es sin&oacute;nimo de calidad del empleo. Como advierte la secretaria de Empleo y Cualificaci&oacute;n Profesional de <\/span><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>CCOO<\/strong><\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">, Lola Santillana, &ldquo;los datos indican que el crecimiento se centra en las modalidades temporales en detrimento del empleo indefinido y en el uso de contratos de muy corta duraci&oacute;n. Un crecimiento que, como ha denunciado el sindicato, no responde a las caracter&iacute;sticas y demandas de nuestro sistema productivo&rdquo;.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">El n&uacute;mero de contratos registrados en noviembre de 2019 en los Servicios P&uacute;blicos de Empleo (SPE) ha alcanzado cifras muy superiores a las registradas en 2007, justo antes del inicio de la crisis, dato que a priori y en t&eacute;rminos globales es positivo. Sin embargo, recuerda Lola Santillana, &ldquo;esconden la realidad del mercado de trabajo espa&ntilde;ol: el aumento vertiginoso en el uso precario de la contrataci&oacute;n entre los empleos que se est&aacute;n generando&rdquo;. En este sentido, subraya la secretaria de Empleo de <\/span><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\"><strong>CCOO<\/strong><\/span><\/span><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">, &ldquo;crece la contrataci&oacute;n temporal y el empleo a tiempo parcial y disminuye la duraci&oacute;n media de los contratos temporales, alcanzando valores a los que nunca se hab&iacute;a llegado&rdquo;. De los 20,7 millones de contratos registrados en 2019, 18,7 millones (90%) son temporales, cifra muy superior a la registrada en 2007. S&oacute;lo diez de cada cien contratos formalizados en el &uacute;ltimo a&ntilde;o son indefinidos. La contrataci&oacute;n indefinida desciende. El n&uacute;mero de contratos indefinidos registrados en 2019 es inferior al registrado en 2007 (-65.516), al contrario de lo sucedido entre la contrataci&oacute;n temporal (+3.476.616). Por otro lado, el peso de los contratos con jornada parcial aumenta de manera importante, pasan de representar un 30,4% de los contratos registrados en 2007 a un 53,9% en 2019. La parcialidad crece tanto entre los contratos temporales como entre los indefinidos. Destacar que el 91,9% de los contratos con jornada parcial son temporales.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">En resumen, &ldquo;los datos descritos presentan un panorama poco alentador, ya que el peso de la contrataci&oacute;n temporal, la parcialidad y la rotaci&oacute;n laboral es muy significativo, a la par que se reduce la duraci&oacute;n media de los contratos temporales, alcanzando cada una de estas variables valores record, y afectando de manera directa a todas y cada una de las actividades econ&oacute;micas&rdquo;, advierte Lola Santillana. Para m&aacute;s informaci&oacute;n. <\/span><\/p>\n<hr \/>\n<table align=\"center\" border=\"1\" bordercolor=\"#cccccc\" cellpadding=\"5\" cellspacing=\"0\" style=\"border-collapse:collapse; width:90%\">\n<tbody>\n<tr>\n<td style=\"height:2px; text-align:center; vertical-align:top; width:1px\">&nbsp;<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" alt=\"\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoobon20200101_3.avif\" style=\"height:224px; width:347px\" \/><\/p>\n<\/td>\n<td style=\"height:2px; text-align:center; vertical-align:top; width:1px\"><img decoding=\"async\" alt=\"\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoobon108.avif\" style=\"height:154px; width:186px\" \/><\/td>\n<td style=\"height:2px; text-align:center; vertical-align:top; width:1px\"><img decoding=\"async\" alt=\"\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccooformacion_oesia.avif\" style=\"height:167px; width:320px\" \/><\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td style=\"height:2px; text-align:center; vertical-align:top; width:1px\">\n<pre style=\"text-align:left\">\r\n<span style=\"color:black; font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">Informaci&oacute;n sobre Nacimiento y Cuidado de Menor.<\/span><\/pre>\n<pre style=\"text-align:left\">\r\n<strong><a href=\"https:\/\/www.ccoo-servicios.es\/oesia\/html\/47095.html\" target=\"_blank\"><span style=\"color:#c0392b\"><span style=\"font-family:geneva,arial,helvetica,sans-serif; font-size:14px\">M&aacute;s informaci&oacute;n<\/span>\r\n<\/span><\/a><\/strong><\/pre>\n<\/td>\n<td style=\"height:2px; text-align:center; vertical-align:top; width:1px\">\n<pre style=\"text-align:left\">\r\n<span style=\"font-size:14px\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\">Consulta los Convenios Colectivos de aplicaci&oacute;n en la empresa\r\n<a href=\"https:\/\/www.ccoo-servicios.es\/convenios\/\">Link descarga Convenios Colectivos<\/a>\r\n\r\n<a href=\"https:\/\/www.boe.es\/boe\/dias\/2018\/03\/06\/pdfs\/BOE-A-2018-3156.pdf\">XVII Convenio TIC&nbsp;<\/a><\/span><\/span><\/pre>\n<\/td>\n<td style=\"height:2px; text-align:center; vertical-align:top; width:1px\">\n<pre style=\"text-align:left\">\r\n<span style=\"font-size:14px\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\">Estrenamos nueva secci&oacute;n de formaci&oacute;n en la web de CCOO Oes&iacute;a.<\/span><\/span>\r\n<span style=\"font-size:14px\"><span style=\"font-family:Arial,Helvetica,sans-serif\"><a href=\"https:\/\/www.ccoo-servicios.es\/oesia\/html\/46349.html\" target=\"_blank\">Ofertas de Formaci&oacute;n de <span style=\"color:#c0392b\"><strong>CCOO<\/strong><\/span><\/a><\/span><\/span><\/pre>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Hoy en el&nbsp;Bolet&iacute;n informativo n&ordm; 18&nbsp;tratamos los temas siguientes: A tener en cuenta en este comienzo de a&ntilde;o En CCOO te informamos, te apoyamos, te asesoramos, te protegemos. En CCOO te organizas Noticias Breves de inter&eacute;s A tener en cuenta en este comienzo de a&ntilde;o Las personas que hagan trienio (Retenci&oacute;n de Talento y Compromiso [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":9628,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[205,172,201,197,180,162,191],"tags":[],"class_list":["post-8413","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-boletinccoooesia","category-comunicados","category-condicionesdetrabajo","category-divulgacion","category-mujer","category-noticias","category-serviciosafiliacion"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18 - Oesia CCOO<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18 - Oesia CCOO\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Hoy en el&nbsp;Bolet&iacute;n informativo n&ordm; 18&nbsp;tratamos los temas siguientes: A tener en cuenta en este comienzo de a&ntilde;o En CCOO te informamos, te apoyamos, te asesoramos, te protegemos. En CCOO te organizas Noticias Breves de inter&eacute;s A tener en cuenta en este comienzo de a&ntilde;o Las personas que hagan trienio (Retenci&oacute;n de Talento y Compromiso [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Oesia CCOO\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2020-01-29T09:29:00+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-04-28T19:04:42+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoobon20200101_1.avif\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"ccooservicios\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"ccooservicios\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"7 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"ccooservicios\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/b322f557c0929329bcc6173f29a18b3b\"},\"headline\":\"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18\",\"datePublished\":\"2020-01-29T09:29:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-04-28T19:04:42+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/\"},\"wordCount\":1333,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/29\\\/2026\\\/04\\\/ccoon-11.avif\",\"articleSection\":[\"Boletin CCOO Oesia\",\"Comunicados\",\"Condiciones de trabajo\",\"Divulgacion\",\"Mujeres e Igualdad\",\"Noticias\",\"Servicios Afiliaci\u00f3n\"],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/\",\"name\":\"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18 - Oesia CCOO\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/29\\\/2026\\\/04\\\/ccoon-11.avif\",\"datePublished\":\"2020-01-29T09:29:00+00:00\",\"dateModified\":\"2026-04-28T19:04:42+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/29\\\/2026\\\/04\\\/ccoon-11.avif\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/29\\\/2026\\\/04\\\/ccoon-11.avif\",\"width\":128,\"height\":128},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/noticias\\\/ccoo-boletin-informativo-no-18\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inicio\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Boletin CCOO Oesia\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/categoria\\\/boletinccoooesia\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/\",\"name\":\"Oesia CCOO\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#organization\",\"name\":\"Oesia CCOO\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/29\\\/2025\\\/06\\\/Logo-oesia-scaled.avif\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/29\\\/2025\\\/06\\\/Logo-oesia-scaled.avif\",\"width\":2560,\"height\":429,\"caption\":\"Oesia CCOO\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/b322f557c0929329bcc6173f29a18b3b\",\"name\":\"ccooservicios\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/66f7f24ed9a1b1a5f859b7c6d2e78a2eea714efe8b665a80b745cebee214503d?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/66f7f24ed9a1b1a5f859b7c6d2e78a2eea714efe8b665a80b745cebee214503d?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/66f7f24ed9a1b1a5f859b7c6d2e78a2eea714efe8b665a80b745cebee214503d?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"ccooservicios\"},\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/oesia\\\/author\\\/ccooservicios\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18 - Oesia CCOO","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18 - Oesia CCOO","og_description":"Hoy en el&nbsp;Bolet&iacute;n informativo n&ordm; 18&nbsp;tratamos los temas siguientes: A tener en cuenta en este comienzo de a&ntilde;o En CCOO te informamos, te apoyamos, te asesoramos, te protegemos. En CCOO te organizas Noticias Breves de inter&eacute;s A tener en cuenta en este comienzo de a&ntilde;o Las personas que hagan trienio (Retenci&oacute;n de Talento y Compromiso [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/","og_site_name":"Oesia CCOO","article_published_time":"2020-01-29T09:29:00+00:00","article_modified_time":"2026-04-28T19:04:42+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoobon20200101_1.avif","type":"","width":"","height":""}],"author":"ccooservicios","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"ccooservicios","Tiempo de lectura":"7 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/"},"author":{"name":"ccooservicios","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#\/schema\/person\/b322f557c0929329bcc6173f29a18b3b"},"headline":"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18","datePublished":"2020-01-29T09:29:00+00:00","dateModified":"2026-04-28T19:04:42+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/"},"wordCount":1333,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoon-11.avif","articleSection":["Boletin CCOO Oesia","Comunicados","Condiciones de trabajo","Divulgacion","Mujeres e Igualdad","Noticias","Servicios Afiliaci\u00f3n"],"inLanguage":"es"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/","name":"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18 - Oesia CCOO","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoon-11.avif","datePublished":"2020-01-29T09:29:00+00:00","dateModified":"2026-04-28T19:04:42+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoon-11.avif","contentUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoon-11.avif","width":128,"height":128},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/noticias\/ccoo-boletin-informativo-no-18\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inicio","item":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Boletin CCOO Oesia","item":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/categoria\/boletinccoooesia\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"CCOO: Bolet\u00edn informativo n\u00ba 18"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#website","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/","name":"Oesia CCOO","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#organization","name":"Oesia CCOO","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2025\/06\/Logo-oesia-scaled.avif","contentUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2025\/06\/Logo-oesia-scaled.avif","width":2560,"height":429,"caption":"Oesia CCOO"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/#\/schema\/person\/b322f557c0929329bcc6173f29a18b3b","name":"ccooservicios","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/66f7f24ed9a1b1a5f859b7c6d2e78a2eea714efe8b665a80b745cebee214503d?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/66f7f24ed9a1b1a5f859b7c6d2e78a2eea714efe8b665a80b745cebee214503d?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/66f7f24ed9a1b1a5f859b7c6d2e78a2eea714efe8b665a80b745cebee214503d?s=96&d=mm&r=g","caption":"ccooservicios"},"sameAs":["https:\/\/www.ccooservicios.es"],"url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/author\/ccooservicios\/"}]}},"author_meta":{"display_name":"ccooservicios","author_link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/author\/ccooservicios\/"},"featured_img":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-content\/uploads\/sites\/29\/2026\/04\/ccoon-11.avif","coauthors":[],"tax_additional":{"categories":{"linked":["<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/categoria\/boletinccoooesia\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Boletin CCOO Oesia<\/a>","<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/categoria\/comunicados\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Comunicados<\/a>","<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/categoria\/condicionesdetrabajo\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Condiciones de trabajo<\/a>","<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/categoria\/divulgacion\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Divulgacion<\/a>","<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/categoria\/mujer\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Mujeres e Igualdad<\/a>","<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/categoria\/noticias\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Noticias<\/a>","<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/categoria\/serviciosafiliacion\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Servicios Afiliaci\u00f3n<\/a>"],"unlinked":["<span class=\"advgb-post-tax-term\">Boletin CCOO Oesia<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">Comunicados<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">Condiciones de trabajo<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">Divulgacion<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">Mujeres e Igualdad<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">Noticias<\/span>","<span class=\"advgb-post-tax-term\">Servicios Afiliaci\u00f3n<\/span>"]}},"comment_count":"0","relative_dates":{"created":"Publicado 7 a\u00f1os hace","modified":"Actualizado 5 meses hace"},"absolute_dates":{"created":"Publicado el 29 de enero de 2020","modified":"Actualizado el 28 de abril de 2026"},"absolute_dates_time":{"created":"Publicado el 29 de enero de 2020 10:29","modified":"Actualizado el 28 de abril de 2026 21:04"},"featured_img_caption":"","series_order":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8413","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8413"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8413\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9210,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8413\/revisions\/9210"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/media\/9628"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8413"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8413"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/oesia\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8413"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}