{"id":1072,"date":"2014-01-16T14:11:16","date_gmt":"2014-01-16T13:11:16","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/larioja\/2014\/01\/16\/ceoe-pide-la-retirada-de-las-cotizaciones-de-los-vales-de-comida-y-el-seguro-medico\/"},"modified":"2014-01-16T14:11:16","modified_gmt":"2014-01-16T13:11:16","slug":"ceoe-pide-la-retirada-de-las-cotizaciones-de-los-vales-de-comida-y-el-seguro-medico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/larioja\/2014\/01\/16\/ceoe-pide-la-retirada-de-las-cotizaciones-de-los-vales-de-comida-y-el-seguro-medico\/","title":{"rendered":"CEOE pide la retirada de las cotizaciones de los vales de comida y el seguro m\u00e9dico"},"content":{"rendered":"<p><a style=\"font-weight: bold;\" href=\"http:\/\/cincodias.com\/cincodias\/2014\/01\/15\/economia\/1389804570_217875.html\">Cinco D\u00edas. &#8211;&nbsp;<\/a>Las empresas y los trabajadores deben cotizar desde el pasado 22 de diciembre m\u00e1s a la Seguridad Social por conceptos hasta ahora exentos como son el plus de transporte, las ayudas a la comida, los vales para guarder\u00eda o los seguros m\u00e9dicos y planes de pensiones, entre otros. Eso fue lo que aprob\u00f3 el Gobierno el pasado 20 de diciembre en el Real Decreto-Ley 16\/2013 de medidas urgentes para favorecer la contrataci\u00f3n estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores, en el que se establece que esta decisi\u00f3n responde a la \u201cnecesidad de actuar para potenciar la contrataci\u00f3n estable y para acabar con el ciclo de destrucci\u00f3n de empleo\u201d.<\/p>\n<p>Pues bien, la iniciativa, aprobada sin apenas publicidad por parte del Ministerio de Empleo, pill\u00f3 completamente desprevenidos a empresas y trabajadores, ya que adem\u00e1s coincidi\u00f3 con el inicio de las vacaciones de Navidad. La reuni\u00f3n celebrada ayer en la sede de CEOE estuvo marcada casi \u00edntegramente por este asunto y transcurri\u00f3 en un clima de fuerte indignaci\u00f3n y enfado por el fondo y la forma en la que se ha adoptado esta medida.<\/p>\n<p>En una nota difundida ayer a primera hora de la tarde, CEOE considera que una iniciativa que afecta a las contribuciones sociales de empresarios y trabajadores deber\u00eda haber estado precedida de la preceptiva consulta, como es habitual en este \u00e1mbito, \u201cy no de forma precipitada como ha sucedido, especialmente cuando su coste puede representar, como m\u00ednimo, un punto de cotizaci\u00f3n de Seguridad Social (unos 3.600 millones de euros, seg\u00fan los c\u00e1lculos efectuados por&nbsp;<strong>CincoD\u00edas<\/strong>)\u201d.<\/p>\n<p><strong>Puntilla adicional<\/strong><\/p>\n<p>Los empresarios recordaron en su comunicado que se est\u00e1 produciendo un incremento continuo en las cotizaciones sociales, como el alza del 5% decretada por segundo a\u00f1o consecutivo para las bases m\u00e1ximas, que son las que se aplican a los salarios m\u00e1s elevados. Solo esta \u00faltima subida de las bases m\u00e1ximas estiman que representa un impacto de 750 millones de euros cada a\u00f1o.<\/p>\n<p>En este sentido, resaltan que con el citado real decreto-ley se produce un \u201caumento desproporcionado de las cargas que recaen sobre las retribuciones en especie, que eso son los nuevos conceptos obligados a cotizar, y no salario directo, conllevando un castigo con fines recaudatorios con el que no estamos de acuerdo\u201d.<\/p>\n<p>Fuentes de la patronal presentes en la reuni\u00f3n explicaron ayer que el sentir general de los patronos es de una fuerte preocupaci\u00f3n porque esta medida \u201cprecipitada\u201d perjudica a todos, empresarios y trabajadores; y supondr\u00e1 una p\u00e9rdida de competitividad de la econom\u00eda global y de las empresas justo cuando parece m\u00e1s evidente que comienza la recuperaci\u00f3n.<\/p>\n<p>\u201cSe trata de un importante rev\u00e9s que pone en peligro la creaci\u00f3n de empleo\u201d, a\u00f1aden las mismas fuentes. Insisten los empresarios en que no creen que la iniciativa beneficie a nadie, y, sin embargo, \u201chabr\u00e1 que analizar la trascendencia econ\u00f3mica, social y legal que tiene\u201d.<\/p>\n<p><a name=\"sumario_1\"><\/a><\/p>\n<h3>Ahora toca hacer n\u00fameros en todos los sectores<\/h3>\n<p>En el fragor del enfado que ha suscitado el \u00faltimo incremento de cotizaciones sociales, la Junta Directiva de la CEOE inst\u00f3 ayer a todas sus organizaciones sectoriales a que realicen los c\u00e1lculos de c\u00f3mo afectar\u00e1 a sus asociados la cotizaci\u00f3n de los conceptos antes exentos y considerados retribuci\u00f3n en especie. Adem\u00e1s de echar cuentas, la directiva anim\u00f3 a las patronales a publicar las cifras, de modo que el Gobierno conozca de primera mano la trascendencia de esta \u00faltima medida.<\/p>\n<p>En este sentido, el sector hostelero, uno de los m\u00e1s perjudicados por la nueva cotizaci\u00f3n de los vales comida, ya ha estimado que la medida puede ocasionar una p\u00e9rdida de 275.400 clientes, una reducci\u00f3n de su facturaci\u00f3n de unos 498 millones de euros y una destrucci\u00f3n de 10.000 empleos en bares y restaurantes. En opini\u00f3n de la Federaci\u00f3n Estatal de Hosteler\u00eda y Restauraci\u00f3n (FEHR), la nueva cotizaci\u00f3n de los pluses y complementos de manutenci\u00f3n, as\u00ed como otros incluidos en los convenios, puede suponer entre un 10% y un 12% de incremento de las bases de cotizaci\u00f3n en muchas empresas. Por todo ello, consideran que esta medida frenar\u00e1 las posibilidades de consumo de numerosos ciudadanos, algo inapropiado en un momento en el que es tan necesario que mejore el gasto de las familias para reactivar la econom\u00eda.<\/p>\n<p>Por otra parte, en la Junta Directiva de ayer el expresidente de la patronal andaluza, Santiago Herrero, comunic\u00f3 su decisi\u00f3n de dejar la vicepresidencia de la CEOE. Herrero ya hab\u00eda dejado el cargo en diciembre como presidente de la Confederaci\u00f3n de Empresarios de Andaluc\u00eda (CEA), organismo que celebra elecciones a la presidencia el pr\u00f3ximo viernes con un \u00fanico candidato, Javier Gonz\u00e1lez de Lara.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cinco D\u00edas. &#8211;&nbsp;Las empresas y los trabajadores deben cotizar desde el pasado 22 de diciembre m\u00e1s a la Seguridad Social por conceptos hasta ahora exentos como son el plus de transporte, las ayudas a la comida, los vales para guarder\u00eda o los seguros m\u00e9dicos y planes de pensiones, entre otros. 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