{"id":8967,"date":"2023-05-31T12:32:00","date_gmt":"2023-05-31T10:32:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/indra\/zona\/estatales\/la-inaccion-de-la-empresa-ante-las-reivindicaciones-de-ccoo-nos-obliga-a-iniciar-las-movilizaciones-y-la-huelga-programadas\/"},"modified":"2026-04-28T20:54:24","modified_gmt":"2026-04-28T18:54:24","slug":"la-inaccion-de-la-empresa-ante-las-reivindicaciones-de-ccoo-nos-obliga-a-iniciar-las-movilizaciones-y-la-huelga-programadas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/indra\/comunicadobreve\/la-inaccion-de-la-empresa-ante-las-reivindicaciones-de-ccoo-nos-obliga-a-iniciar-las-movilizaciones-y-la-huelga-programadas\/","title":{"rendered":"La inacci\u00f3n de la empresa ante las reivindicaciones de CCOO nos obliga a iniciar las movilizaciones y la huelga programadas"},"content":{"rendered":"

Han pasado ya 2 semanas desde que en <\/span><\/span><\/span>CCOO<\/span><\/span><\/span><\/strong> decidimos iniciar movilizaciones para mostrar nuestro malestar acerca de la falta de un compromiso serio que nos permita alcanzar acuerdos.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

En un escenario como el actual, altamente fructífero en cuanto a número de proyectos conseguidos y con <\/span><\/span><\/span>beneficios espectaculares<\/span><\/span><\/span><\/strong>, seguimos sin comprender cómo puede haber personas en proyectos que lleven 15, 20 o hasta más de 25 años con su salario congelado.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Como primer paso, nos vamos a concentrar todos los delegados y delegadas de <\/span><\/span><\/span>CCOO<\/strong><\/span><\/span><\/span> en Madrid <\/span><\/span><\/span>en la puerta del centro de trabajo de Miguel Yuste<\/span><\/span><\/span><\/strong>, mañana <\/span><\/span><\/span>jueves, 1 de junio de 11:30 y 12:30.<\/strong><\/span><\/span><\/span><\/p>\n

La inacción de la empresa ante las reivindicaciones de CCOO nos obliga a iniciar las movilizaciones y la huelga programadas<\/strong><\/span><\/span><\/span><\/p>\n

\"\"<\/strong><\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Han pasado ya 2 semanas desde que en <\/span><\/span><\/span>CCOO<\/span><\/span><\/span><\/strong> decidimos iniciar movilizaciones para mostrar nuestro malestar acerca de la falta de un compromiso serio que nos permita alcanzar acuerdos.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

En un escenario como el actual, altamente fructífero en cuanto a número de proyectos conseguidos y con <\/span><\/span><\/span>beneficios espectaculares<\/span><\/span><\/span><\/strong>, seguimos sin comprender cómo puede haber personas en proyectos que lleven 15, 20 o hasta más de 25 años con su salario congelado.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Como primer paso, nos vamos a concentrar todos los delegados y delegadas de <\/span><\/span><\/span>CCOO<\/strong><\/span><\/span><\/span> en Madrid <\/span><\/span><\/span>en la puerta del centro de trabajo de Miguel Yuste<\/span><\/span><\/span><\/strong>, mañana <\/span><\/span><\/span>jueves, 1 de junio de 11:30 y 12:30.<\/strong><\/span><\/span><\/span><\/p>\n

¿Qué reclamamos?<\/span><\/span><\/strong><\/span><\/p>\n

    \n
  1. Subida de sueldos para toda la plantilla<\/strong><\/span><\/span><\/span> equivalente al incremento de la masa salarial autorizado por la Alta Dirección de la Compañía.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n
  2. Un <\/span><\/span><\/span>Plan de Prejubilaciones Voluntario<\/strong><\/span><\/span><\/span>, que incluya las mismas condiciones negociadas y pactadas con <\/span><\/span><\/span>CCOO<\/strong><\/span><\/span><\/span> para todas las personas que lo soliciten, con <\/span><\/span><\/span>igualdad de oportunidades<\/strong><\/span><\/span><\/span> y con <\/span><\/span><\/span>transparencia<\/strong><\/span><\/span><\/span>.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n
  3. La <\/span><\/span><\/span>paralización de la venta de la empresa<\/strong><\/span><\/span><\/span> y la apuesta por el mantenimiento de Indra como referente tecnológico español.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n
  4. El <\/span><\/span><\/span>cese inmediato<\/strong><\/span><\/span><\/span> de los despidos de <\/span><\/span><\/span>mayores de 45 años<\/strong><\/span><\/span><\/span> y un <\/span><\/span><\/span>plan de formación<\/strong><\/span><\/span><\/span>, diseñado específicamente para este colectivo, que les permita adquirir competencias en tecnologías demandadas por el mercado (Administración de Sistemas en la Nube, Ciberseguridad, Programación en Java…).<\/span><\/span><\/span><\/li>\n
  5. Renegociar<\/strong><\/span><\/span><\/span> el importe de los <\/span><\/span><\/span>gastos de Teletrabajo<\/span><\/span><\/span><\/strong> antes de que expire el acuerdo actual y teniendo en cuenta la inflación actual.<\/span><\/span><\/span><\/li>\n
  6. Una <\/span><\/span><\/span>solución<\/strong><\/span><\/span><\/span> para las más de doscientas personas afectadas por el <\/span><\/span><\/span>incremento de precios y recorte de prestaciones de las Pólizas Médicas<\/strong><\/span><\/span><\/span>. <\/span><\/span><\/span><\/li>\n<\/ol>\n

    Tenéis todo el detalle de las reivindicaciones en el siguiente enlace:<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

    Comunicado 16 de mayo<\/span><\/span><\/a><\/span><\/p>\n

    Hay razones más que de sobra para que todas y todos nosotros salgamos a la calle a luchar por algo que, bajo nuestro punto de vista, es de justicia.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n

    ES EL MOMENTO DE UNIRSE Y DE ACTUAR<\/span><\/strong><\/span><\/span><\/p>\n

    ¡¡BASTA YA!!<\/span><\/strong><\/span><\/span><\/p>\n

    Para cualquier consulta o sugerencia nos podéis contactar escribiendo al buzón <\/span><\/span><\/span>ccooindra@servicios.ccoo.es<\/span><\/a><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n

    Cuida de tu trabajo <\/span><\/span><\/strong><\/span>¡Afíliate!<\/span><\/a><\/span><\/span><\/strong><\/p>\n

    Sección Sindical Estatal de CCOO-Servicios grupo Indra<\/span><\/span><\/strong><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Han pasado ya 2 semanas desde que en CCOO decidimos iniciar movilizaciones para mostrar nuestro malestar acerca de la falta de un compromiso serio que nos permita alcanzar acuerdos. En un escenario como el actual, altamente fructífero en cuanto a número de proyectos conseguidos y con beneficios espectaculares, seguimos sin comprender cómo puede haber personas […]<\/p>\n","protected":false},"author":26,"featured_media":9703,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[187,210,196,194,205,217,189,193],"tags":[],"class_list":["post-8967","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-comunicadobreve","category-condicionesdetrabajo","category-empleo","category-formacion","category-huelga","category-indrasolucionesti","category-negociacioncolectiva","category-salario"],"yoast_head":"\nLa inacci\u00f3n de la empresa ante las reivindicaciones de CCOO nos obliga a iniciar las movilizaciones y la huelga programadas - Indra<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/indra\/comunicadobreve\/la-inaccion-de-la-empresa-ante-las-reivindicaciones-de-ccoo-nos-obliga-a-iniciar-las-movilizaciones-y-la-huelga-programadas\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"La inacci\u00f3n de la empresa ante las reivindicaciones de CCOO nos obliga a iniciar las movilizaciones y la huelga programadas - Indra\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Han pasado ya 2 semanas desde que en CCOO decidimos iniciar movilizaciones para mostrar nuestro malestar acerca de la falta de un compromiso serio que nos permita alcanzar acuerdos. 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