Un an\u00e1lisis de la consultora de recursos humanos Mercer, sobre la situaci\u00f3n en 47 naciones, demuestra que en todo el mundo se est\u00e1 buscando que la gente trabaje hasta edades m\u00e1s avanzadas.<\/p>\n
La edad de jubilaci\u00f3n se est\u00e1 retrasando en muchos pa\u00edses, debido a la cada vez mayor esperanza de vida y a los costos que los sistemas de seguridad social les plantean a los distintos gobiernos. Un an\u00e1lisis de la consultora de recursos humanos Mercer, sobre la situaci\u00f3n en 47 naciones, demuestra que en todo el mundo se est\u00e1 buscando que la gente trabaje hasta edades m\u00e1s avanzadas. La edad de jubilaci\u00f3n se est\u00e1 retrasando en muchos pa\u00edses, debido a la cada vez mayor esperanza de vida y a los costos […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[290,162],"tags":[],"class_list":["post-8961","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-jornada","category-noticias"],"yoast_head":"\n
Un an\u00e1lisis de la consultora de recursos humanos Mercer, sobre la situaci\u00f3n en 47 naciones, demuestra que en todo el mundo se est\u00e1 buscando que la gente trabaje hasta edades m\u00e1s avanzadas. El ejemplo m\u00e1s cercano es Colombia, donde la edad normal de jubilaci\u00f3n se est\u00e1 llevando a los 62 a\u00f1os en el caso de los hombres, y a 57 para las mujeres.
De acuerdo con Mercer, se trata de una franja moderada, la misma de Rusia, Taiw\u00e1n, Venezuela y Vietnam, y similar a la de China, donde la \u00fanica diferencia radica en que las mujeres no profesionales se jubilan al llegar a los 50.
En Eslovaquia la franja masculina llega a los 61,5 a\u00f1os y la femenina depende del n\u00famero de hijos: para quienes tienen m\u00e1s de 5 es de 56 a\u00f1os. Las que no son madres esperan a los 60.
El panorama europeo
En Turqu\u00eda la edad de jubilaci\u00f3n tambi\u00e9n es relativamente baja. Para los inscritos en la seguridad social desde septiembre de 1999 es de 60 a\u00f1os si son hombres, y de 58 si son mujeres. Quienes lo hicieron antes est\u00e1n en una franja que oscila entre los 41 y los 56.
En muchos lugares hay reformas en proceso, que buscan contrarrestar de alguna manera el envejecimiento de la poblaci\u00f3n. En B\u00e9lgica, por ejemplo, la edad de jubilaci\u00f3n femenina aumentar\u00e1 de los 64 a los 65 a\u00f1os en el 2009.
En Austria se subir\u00e1 gradualmente, para hombres y mujeres, de los 60 a los 65 a\u00f1os entre el 2024 y el 2033. En Dinamarca, entre el 2024 y el 2027 pasar\u00e1 de 65 a 67. Se trata de la misma variaci\u00f3n que habr\u00e1 en Alemania del 2012 al 2029.
En Rep\u00fablica Checa ha aumentado dos meses cada a\u00f1o desde 1996. El objetivo es que los hombres se jubilen a los 63 a\u00f1os y las mujeres entre los 59 y los 63, seg\u00fan el n\u00famero de hijos. La legislaci\u00f3n israel\u00ed tambi\u00e9n aleja poco a poco el umbral del retiro. Los varones pasar\u00e1n de jubilarse a los 65 a\u00f1os a hacerlo a los 67; las mujeres pasar\u00e1n de 60 a 64.
En Italia, el Gobierno propone aumentar la edad de 57 a 58 a\u00f1os el a\u00f1o entrante, y llegar a los 61 en el 2013. Hungr\u00eda quiere subir de 61 a\u00f1os a 64 para las mujeres, y de 62 a 65 para los hombres en el 2020. Y aspira a aumentarla otros 4 a\u00f1os para el 2050.
La edad de jubilaci\u00f3n en Espa\u00f1a es de 65 a\u00f1os para unos y otra, pero ya se toman medidas para favorecer con mayores prestaciones a quienes la atrasen hasta los 70. \u00abEl retraso de la jubilaci\u00f3n es una respuesta a la situaci\u00f3n actual, que se complementa con otras medidas\u00bb, explica Vicente P\u00e9rez, socio de Mercer.
Seg\u00fan \u00e9l, los gobiernos est\u00e1n ejerciendo presi\u00f3n sobre las empresas para que complementen la seguridad social. Lo demuestra el hecho de que el 57 por ciento de las compa\u00f1\u00edas espa\u00f1olas ofrezcan sus propios planes de previsi\u00f3n social. \u00abEstos planes de pensiones se est\u00e1n convirtiendo en un arma que las compa\u00f1\u00edas emplean para atraer el mejor talento y para adquirir una ventaja competitiva\u00bb, asegura el ejecutivo.
Y mientras unos van apenas en camino de aumentar la edad de jubilaci\u00f3n, otros ya lo han hecho. En Noruega, por ejemplo, tanto los hombres como las mujeres se jubilan entre los 67 y los 70 a\u00f1os.
Visto el panorama, no hay ninguna duda de que en el futuro la gente tendr\u00e1 que trabajar hasta edades que antes se consideraban de descanso.
JUANA SAMPER OSPINA
El Tiempo<\/FONT><\/U><\/A><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"