{"id":11651,"date":"2016-08-04T13:26:10","date_gmt":"2016-08-04T11:26:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/hosteleria\/zona\/estatales\/el-turismo-andaluz-alcanza-cifras-records-mientras-la-precariedad-laboral-y-el-fraude-crece\/"},"modified":"2016-08-04T13:26:10","modified_gmt":"2016-08-04T11:26:10","slug":"el-turismo-andaluz-alcanza-cifras-records-mientras-la-precariedad-laboral-y-el-fraude-crece","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/hosteleria\/comunicados\/el-turismo-andaluz-alcanza-cifras-records-mientras-la-precariedad-laboral-y-el-fraude-crece\/","title":{"rendered":"El turismo andaluz alcanza cifras records, mientras la precariedad laboral y el fraude crece"},"content":{"rendered":"<p>La demanda internacional y la<br \/>\nrecuperaci\u00f3n del turismo nacional catapultan los destinos tur\u00edsticos andaluces<br \/>\nque muestran registros de ocupaci\u00f3n nunca vistos en nuestra comunidad. No<br \/>\nobstante, CCOO denuncia que el empleo que se est\u00e1 creando es precario,<br \/>\ntemporal, a tiempo parcial y fraudulento.<\/p>\n<p>En el primer semestre<br \/>\ndel 2016, 8,3 millones de turistas visitaron Andaluc\u00eda (un 9,18% m\u00e1s que el a\u00f1o<br \/>\nanterior) y se realizaron 22,6 millones de pernoctaciones (un 12,28% m\u00e1s que en<br \/>\nel mismo periodo del a\u00f1o anterior). Las ocho provincias andaluzas acumulan<br \/>\ncrecimientos en todos los par\u00e1metros y, en su conjunto, crecen por encima de la<br \/>\nmedia nacional. La rentabilidad media del sector ha crecido un 11,38%. De cara<br \/>\na los meses de julio, agosto y septiembre, CCOO estima que el crecimiento en pernoctaciones<br \/>\ny visitantes rondar\u00e1 el 8%, confiando en que el empleo de calidad aumente a la<br \/>\npar.<\/p>\n<p>Mientras los principales indicadores tur\u00edsticos crecen de manera<br \/>\nespectacular, el empleo hotelero,<br \/>\ny sobre todo su calidad, no crece tanto: apenas un 8,25%, tendencia que se<br \/>\nmantiene desde el pasado a\u00f1o. No obstante el empleo que se est\u00e1 creando es<br \/>\nprecario, a tiempo parcial y, en muchos casos, fraudulento, ya que se trabajan<br \/>\nm\u00e1s horas de las contratadas, lo que supone un fraude a la Seguridad Social. Esta<br \/>\nrealidad supone tambi\u00e9n un aumento de las cargas laborales de las personas<br \/>\ntrabajadoras.<\/p>\n<p>Desglosado por provincias, los datos son los siguientes:<\/p>\n<table cellspacing=\"0\" cellpadding=\"0\" style=\"\" margin-left:32.3pt;border-collapse:collapse;border:none;border-width:1px;border-style:solid;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt\"=\"\">\n<tbody>\n<tr style=\"\" mso-yfti-irow:0;height:14.2pt\"=\"\">\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>Provincia<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-left:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>Incremento pernoctaciones<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-left:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>Incremento empleo<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-top:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>Almer\u00eda<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>33,73%<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>18,21%<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-top:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>C\u00e1diz<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>9,86%<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>9,60%<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-top:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>C\u00f3rdoba<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>6,74%<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>6,16%<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-top:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>Granada<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>1,64%<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>0,26%<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-top:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>Huelva<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>12,56%<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>18,60%<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-top:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>Ja\u00e9n<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>8,77%<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>3,42%<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr>\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-top:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>M\u00e1laga<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>10,30%<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>8,58%<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<tr style=\"\" mso-yfti-irow:8;height:14.2pt\"=\"\">\n<td width=\"151\" style=\"\" width:4.0cm;border:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-top:none;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>Sevilla<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"189\" style=\"\" width:141.55pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>15,76%<\/p>\n<\/td>\n<td width=\"199\" style=\"\" width:149.05pt;border-top:none;border-left:none;border-bottom:solid=\"\" #00000a=\"\" 1.0pt;border-right:solid=\"\" 1.0pt;background:white;padding:0cm=\"\" 5.4pt=\"\" 0cm=\"\" 4.65pt;height:14.2pt\"=\"\">\n<p>5,42%<\/p>\n<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n<p>Seg\u00fan los datos de la<br \/>\nSeguridad Social, en el conjunto de los subsectores de hosteler\u00eda en Andaluc\u00eda<br \/>\nhay 195.185 trabajadores y trabajadoras de los que 102.625 (52,58%) tienen un<br \/>\ncontrato indefinido y el resto, 92.560 (47,42%), son temporales. Es decir, casi<br \/>\nla mitad de la plantilla trabaja con un contrato temporal. , mientras que el<br \/>\na\u00f1o pasado.<\/p>\n<p>En el primer trimestre<br \/>\nde 2015 los trabajadores\/as con contrato indefinido a tiempo completo<br \/>\nrepresentaban el 73,04% del total; un a\u00f1o m\u00e1s tarde representan s\u00f3lo el 68,75%,<br \/>\nes decir, que este tipo de contratos ha bajado casi 4,5 puntos.<\/p>\n<p>En los seis primeros<br \/>\nmeses del a\u00f1o 2016, el crecimiento de la afiliaci\u00f3n a la seguridad social en el<br \/>\nsector tur\u00edstico ha sido de 15.449<br \/>\nafiliados\/as mas, (un 9,42% m\u00e1s que el a\u00f1o anterior). De \u00e9stos, el 99,15% han<br \/>\nsido temporales y a tiempo parcial, por tanto, solo el 0,85% ha sido indefinido.<\/p>\n<p>A juicio de CCOO, el elevado n\u00famero de contratos<br \/>\ntemporales esconde situaciones fraudulentas ya que, o est\u00e1n cubriendo una<br \/>\nnecesidad permanente o, a\u00fan siendo temporales, al hacerse para cubrir<br \/>\ntemporadas altas en el sector, deber\u00edan realizarse bajo la modalidad de fijo<br \/>\ndiscontinuo. Igualmente fraudulento es el fen\u00f3meno de los &#8216;falsos aut\u00f3nomos&#8217; trabajadores y trabajadoras que son<br \/>\nobligados a darse de alta en el r\u00e9gimen de aut\u00f3nomos para que sean ellos mismos<br \/>\nquienes corran con el coste de la cuota de Seguridad Social. La precariedad<br \/>\nlaboral se complementa con la existencia de falsos contratos formativos, en los<br \/>\nque contratos en pr\u00e1cticas como becarios cubren puestos de trabajo habituales para ahorrarse el salario de un<br \/>\ntrabajador de cualquier categor\u00eda.<\/p>\n<p>A todo ello<br \/>\ntenemos que sumarle la subcontrataci\u00f3n y externalizaci\u00f3n a nivel del conjunto<br \/>\nde departamentos de los servicios en sectores de hoteler\u00eda, y, en particular, el departamento de camareros y camareras de pisos, con el objetivo<br \/>\nde precarizar m\u00e1s el empleo y no aplicar los convenios sectoriales para rebajar<br \/>\nm\u00e1s a\u00fan los salarios en cerca del 40%y empeorar sus condiciones laborales.<\/p>\n<p>Esta<br \/>\nprecariedad laboral origina una merma en la profesionalidad y la calidad de la oferta tur\u00edstica.<br \/>\nPor ello, el principal reto de CCOO en el sector es la creaci\u00f3n de empleo de<br \/>\ncalidad y con derechos, basado en contratos fijos y fijos discontinuos, porque<br \/>\nun trabajador\/a bien pagado y tratado ofrece un servicio de mucha m\u00e1s calidad y<br \/>\nello redunda en la satisfacci\u00f3n del turista.<\/p>\n<p>En<br \/>\ndefinitiva, CCOO apuesta por hacer del Turismo un motor de nuestra econom\u00eda, que sirva de palanca para el cambio hacia un nuevo modelo productivo y que ponga la econom\u00eda al<br \/>\nservicio de las personas, en condiciones de igualdad, derechos, bienestar y<br \/>\nsostenibilidad ambiental.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La demanda internacional y la recuperaci\u00f3n del turismo nacional catapultan los destinos tur\u00edsticos andaluces que muestran registros de ocupaci\u00f3n nunca vistos en nuestra comunidad. 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