Firmado el II Plan de Igualdad de OYSHO
En una empresa altamente feminizada, nos hemos incorporado medidas que apliquen la perspectiva de género en…
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Estos planes, con una vigencia de 5 años, afectarán a 7.920 y 39.469 personas respectivamente. Contemplan medidas…
El texto del Plan de Igualdad de IKEA recoge 7 semanas de permiso por paternidad y…
El pasado día 2 de junio, ha tenido lugar la reunión de la Comisión del Plan…
El 26 de Abril CCOO firmamos, junto al resto de representación sindical y empresa, el II Plan…
Durante las jornadas del 27 y 28 de marzo ha tenido lugar la última reunión de…
Ya ha quedado publicado y por tanto es de obligado cumplimiento por las partes. Cómo ya informábamos en…
El día 27 de mayo de 2016, se firmó de manera oficial el II Plan de…
El pasado 7 de marzo firmamos un nuevo acuerdo fruto del trabajo iniciado con el I…
Comisiones Obreras de León, a través del Sindicato Provincial de Servicios, hace una valoración positiva por…
Para disfrutar de las ventajas de ser de CCOO…
