Negociacion Colectiva

  • Convenio Contact Center. Su palabra favorita: Inasumible

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    El 14 de abril nos hemos reunido nuevamente con la Mesa Negociadora del Convenio de Contact Center para tratar CONTRATACION Y CLASIFICACION PROFESIONAL. Contratación Comfia-CCOO pone sobre la mesa: Aumentar el porcentaje de indefinidos del 30% al 50%. Cambiando los baremos para la conversión (60% antigüedad, 30% valoración y 10% formación). Subrogación tanto en plataformas…

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  • La Mutualidad de la Abogacía despide a dos trabajadoras con reducción de jornada por cuidado de un menor y a un candidato de CCOO.

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    COMFIA-CCOO adoptará las acciones legales y sindicales que considere necesarias. La Mutualidad de la Abogacía es una de las principales empresas aseguradoras, y da cobertura a 155.000 profesionales que no se han incorporado al Régimen General de la Seguridad Social, en materia de asistencia sanitaria, seguro de vida y prestaciones por pensiones. En el último…

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  • Citibank: Falta de credibilidad, falta de compromiso

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    Aquí no cambia nada, todo sigue siendo más de lo mismo. Cuando toca, ahora con la Voz del Empleado, se nos pasa la mano por el hombro y se nos regala el oído con lo de siempre: “sois el mayor activo”, “sin vosotros no lo conseguiremos”, “el éxito es de todos”, “este progreso ha sido…

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  • Nueva campaña de la CSI sobre sindicalización de la gente joven

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    La CSI lanza hoy una nueva campaña para conectar el trabajo sindical mundial con la incorporación y sindicalización de la gente joven. La nueva Campaña de Juventud utiliza una serie de herramientas distintas, como vídeos, establecimiento de redes sociales, posters y sitios web, así como una guía especial de campañas. Las investigaciones llevadas a cabo…

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  • Contact-Center: ¡ni siquiera los pactos firmados!

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    El 16 de marzo, nos volvimos a reunir en la mesa negociadora del convenio. El tema a tratar, TIEMPO DE TRABAJO (jornadas, distribución irregular, descansos, turnos vacaciones, permisos, excedencias, reducciones y concreción horaria). Comfia-CC.OO propone:  “Publicitar con 30 días de antelación los horarios y libranzas, con 15 días para cambios dentro de las bandas horarias…

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  • Comfia-CCOO y Cajamar cierran la crisis de los despidos mediante la negociación y el diálogo

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    Tras casi dos meses trabajando en relación a los despidos improcedentes, Comfia-CCOO hemos alcanzado con la Dirección de Recursos Humanos de Cajamar un compromiso satisfactorio en esta materia. Este acuerdo, además de solucionar en la práctica totalidad el problema suscitado con los despidos, mediante soluciones ad hocpara cada uno de ellos, restaura nuestra confianza en…

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  • Convenio Contact-Center: Nuestras propuestas les parecen desproporcionadas

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    El pasado 5 de marzo se volvió a reunir la mesa de negociación del Convenio Colectivo. En esta reunión abordamos todo lo referente a pluses e incentivos.  Desde Comfía-CC.OO. manifestamos la necesidad de subir la cuantía de los pluses por festivos especiales, 12,50€ la hora para los teleoperadores especialistas aumentando su cuantía en 4€ por…

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  • Convenio Notarías: Grave paso atrás de la patronal

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    Lamentable espectáculo el ofrecido ayer por la patronal. En un ejercicio de mal jugador, se mostraron incapaces de asumir sus propias propuestas.  La excusa es que estas propuestas no son compartidas por todos los sindicatos, culpando indirectamente de dicha situación no a la parte que tras dos años de conversaciones ha decidido romper la estructura…

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