En 2008 conseguimos parar la campa\u00f1a de oto\u00f1o de bajas incentivadas, con informaci\u00f3n y con el Protocolo de Garant\u00edas alcanzado en Julio. En 2009, en algunos comit\u00e9s de las DTs se est\u00e1 preparando una nueva campa\u00f1a, que pretenden m\u00e1s intensa y extensa. <\/p>\n
El \u201ccolectivo tipo\u201d es el de En cualquier caso hay que saber que no somos culpables de nada si vienen a ofrecernos la baja incentivada. Tambi\u00e9n te pueden llamar a ti. Es una campa\u00f1a m\u00e1s para reducir plantilla, aunque se prescinda de personas v\u00e1lidas. Por ej., en 2008 ya se cambi\u00f3 el criterio de consolidar a la gran mayor\u00eda de los contratos en pr\u00e1cticas para hacerlo s\u00f3lo al 30%, tirando a la basura no solo las expectativas e ilusiones personales de cientos de j\u00f3venes, sino tambi\u00e9n el coste y esfuerzo de selecci\u00f3n y formaci\u00f3n que se hab\u00eda realizado con este colectivo, y que adem\u00e1s termin\u00f3 \u2013con ese bagaje a\u00f1adido- en la competencia.<\/p>\n Quieren trabajar a favor de viento, porque el entorno de crisis facilita el miedo y las presiones. Pero en BBVA contamos con un Protocolo de Garant\u00edas de Empleo \u2013que algunos (como CGT, CIG, ELA y LAB) despreciaron en su d\u00eda-<\/i> que garantiza que las bajas solo ser\u00e1n voluntarias o vegetativas. Por eso, la respuesta puede y debe ser: <\/b>NO, no me interesa. <\/b><\/p>\n Te dicen que el Banco no cuenta contigo en su proyecto de futuro, que tienes una baja rentabilidad, que se podr\u00eda llegar a un acuerdo econ\u00f3mico beneficioso para que reorientes tu vida profesional, y otras lindezas, y adem\u00e1s que no es conveniente que se lo cuentes a nadie, \u2026 Si encuentran a alguien desinformado o incauto que se las cree, se asusta, no consulta, y firma, despu\u00e9s se da cuenta de que est\u00e1 en la calle (pero \u201cte has ido t\u00fa, no te han echado\u201d), sin empleo, sin seguro de paro y con una deuda con Hacienda.<\/p>\n CCOO rechazamos tajantemente y desaconsejamos aceptar cualquier baja con esta f\u00f3rmula. Para que no avance este \u201csub-producto\u201d, para que defiendas tus derechos, INFORMA<\/b> a tu sindicato, CONSULTA<\/b> a tus Delegados, EVITA<\/b> el peligro, NO te quedes SOLO\/A. D\u00ed NO<\/b>. Y tu mejor garant\u00eda: con CCOO tienes el respaldo que necesitas para ser m\u00e1s fuertes.<\/p>\n Febrero 2009<\/b><\/p>\n