{"id":8445,"date":"2005-06-23T11:30:04","date_gmt":"2005-06-23T09:30:04","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bbva\/zona\/estatales\/los-desvarios-de-cgt\/"},"modified":"2026-04-15T23:05:29","modified_gmt":"2026-04-15T21:05:29","slug":"los-desvarios-de-cgt","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bbva\/comunicados\/los-desvarios-de-cgt\/","title":{"rendered":"Los desvar\u00edos de CGT"},"content":{"rendered":"<p>Una vez m\u00e1s CGT renuncia a firmar un Convenio \u201ctras consultar a sus afiliados\u201d. No dudamos en absoluto que haya sido as\u00ed, aunque suena a justificaci\u00f3n para poder cargar a otros con la responsabilidad de no firmar jam\u00e1s acuerdo alguno. En este caso, sus afiliados son los que han dicho no.<\/p>\n<p align=\"justify\">En la circular que han repartido recientemente sobre la firma del Convenio hay algo que destaca sobremanera. Y es que nos acusan de negociar a sus espaldas y a las de los trabajadores, para decir a continuaci\u00f3n que si algo de bueno tiene este Convenio, es porque CGT estaba presente en la Mesa de Negociaci\u00f3n. \u00bfEstaban o no estaban?<br \/>\n Seg\u00fan este sindicato, en todos los temas que se han negociado a sus espaldas, o no se ha avanzado mucho, o el avance ha sido insuficiente o son meras declaraciones de intenciones.<br \/>\n Al margen de hacer un relato de todo lo que no se ha negociado, no aportan soluci\u00f3n alguna, ni tampoco explican el modo de hacer a las empresas que negocien.<br \/>\n Se lamentan tambi\u00e9n de que se ha evitado cualquier movilizaci\u00f3n en Banca durante 20 a\u00f1os (Se supone que por parte de los Sindicatos mayoritarios)<br \/>\n \u00bfQu\u00e9 impide a CGT en su calidad de \u00abSindicato m\u00e1s representativo\u00bb, como les gusta recordarnos, convocar movilizaciones? \u00bfPor qu\u00e9 no convoca CGT una huelga en el sector?<br \/>\n Sencillamente porque se encuentran sumamente c\u00f3modos, en su papel de sindicato subsidiario de los mayoritarios. Cuando estos convocan, se suman, y si no lo hacen los censuran. De esta forma,  pretenden provocar un desgaste que solo beneficia a las empresas. No es la primera ni ser\u00e1 la \u00faltima vez, que extienden la sombra de la sospecha sobre el resto de la representaci\u00f3n sindical por supuestos favores que nunca demuestran, para tratar de hacer ver a los trabajadores que el control de calidad sindical pasa por sus siglas.<\/p>\n<ul>\n<li>\n<p align=\"justify\">\u00bfResulta \u00fatil para sus afiliados un sindicato que al no suscribir acuerdo alguno, permite a la empresa aplicar sus propias normas?<\/li>\n<li>\n<p align=\"justify\">\u00bfResulta \u00fatil un Sindicato que se apoya en los Acuerdos firmados por otros, por que los suyos son inexistentes?<\/li>\n<li>\n<p align=\"justify\">\u00bfQu\u00e9 acuerdos invocar\u00eda CGT en sus m\u00faltiples demandas si no los firm\u00e1semos   los dem\u00e1s?<\/li>\n<li>\n<p align=\"justify\">\u00bfCu\u00e1l ser\u00eda en la actualidad el salario fijo de los trabajadores de Banca si hubi\u00e9semos seguido su criterio?<\/li>\n<li>\n<p align=\"justify\">\u00bfCu\u00e1l ser\u00eda ahora el importe de la retribuci\u00f3n variable de cuyo crecimiento seg\u00fan, ellos somos responsables?\n<\/li>\n<\/ul>\n<p align=\"justify\">\n En BBVA, por otra parte, el radicalismo verbal de sus circulares contrasta con la aton\u00eda en la acci\u00f3n sindical diaria, cuyas gestas se reducen a confiar en una instituci\u00f3n tan progresista como la judicatura todos los conflictos a los que se enfrentan. Frases como \u00abesto est\u00e1 ganado\u00bb o \u00abvamos a ir a los tribunales\u00bb, nos inundan permanentemente. Nos anuncian todos los conflictos que van a interponer, pero nunca nos cuentan los que han perdido.<br \/>\n En otra circular distribuida recientemente en BBVA, podemos comprobar como lamentan, con esa actitud entre victimista y llorica, que la Empresa no les permite utilizar el portal sindical en aquellas provincias en las cuales carecen de representaci\u00f3n. No firmaron el Convenio en el que conseguimos que se pusiera a disposici\u00f3n de los sindicatos esta herramienta, pero criticaron ferozmente todos aquellos aspectos en los cuales los objetivos en su opini\u00f3n no se hab\u00edan cumplido. Esto no les impide reclamar para s\u00ed, los aspectos positivos del Convenio Colectivo.<br \/>\n En esta circular llegan a decir textualmente <b>\u00abEs un problema para la plantilla y sus intereses, el que los sindicatos que nos representan permitan, sin criticarlo siquiera salvo CGT, la aplicaci\u00f3n arbitraria de una Ley&#8230;\u00bb <\/b>En primer lugar se sit\u00faan fuera del marco de representantes de los trabajadores para convertirse en representados, pero adem\u00e1s, <b>\u00a1\u00a1Nos piden que les defendamos!!  <\/b><br \/>\n Tan combativo sindicato, reclama ayuda de aquellos otros sindicatos que seg\u00fan ellos permiten que se incumpla la Ley. Si no fuera porque est\u00e1 escrito, no lo podr\u00edamos creer.<br \/>\n \u00bfPor qu\u00e9 esto no lo denuncian? Casi con total seguridad porque les afecta a ellos directamente y no se arriesgan a perder un juicio de dudosa viabilidad. Si el problema fuera de otro, le estar\u00edan animando a interponer una demanda.<br \/>\n Afortunadamente son muchos los trabajadores que son conscientes de que su radicalidad se circunscribe al \u00e1mbito sindical, manteniendo una actitud muy diferente frente a la empresa. La supuesta firmeza s\u00f3lo se aplica sobre el papel.<br \/>\n Estamos convencidos de que a pesar de comunicados demag\u00f3gicos e intoxicadores y actitudes antisindicales que solo beneficia a las empresas, desde CC.OO., seguiremos consiguiendo derechos y avanzando en nuestras reivindicaciones.<\/p>\n<p align=\"justify\"><b>Seguiremos trabajando, seguiremos informando.<\/b><br \/>\n Junio 2005<\/p>\n<p align=\"justify\"><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bbva\/wp-content\/uploads\/sites\/7\/2026\/04\/20050623_desvarios_CGT.pdf\">Ver Comunicado en pdf<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Una vez m\u00e1s CGT renuncia a firmar un Convenio \u201ctras consultar a sus afiliados\u201d. 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