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Hoy se ha procedido a la adquisición formal de Catalunya Banc por BBVA, después de la correspondiente autorización de la Comisión Europea. Con ello finaliza la incertidumbre que llevan padeciendo en los últimos años los cerca de 5000 trabajadores y trabajadoras de CX, distribuidos por las más de 700 Oficinas en Catalunya y otras 43…
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Circula por todas las oficinas una mezcla de información y rumorología sobre la iniciativa del banco, que no es nueva, de generar un «Pool de bajo desempeño»; por abreviar, BD. BBVA-RRHH pretende identificar un colectivo de compañeros y compañeras que, por diversos criterios (decir «razones» está fuera de lugar), tienen que incluirse en este Pool de…
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La patronal de banca vuelve a insistir en su discurso neoliberal y de desregulación de las condiciones laborales del sector. Para que no se nos olvide, resumimos: hay que modernizar el sector, adaptarse a los cambios, transformar el Convenio. Que se traduce en suprimir los conceptos de antigüedad y las pagas de beneficios, ampliar la…
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En Febrero pasado, el Departamento de RRHH de la DT Sur publicó un documento titulado «Líneas Estratégicas 2015. Comprometidos con el Crecimiento». Es evidente que la preocupación de RRHH no son las personas que trabajamos en la DT Sur, sino el crecimiento. leer Comunicado en pdf El documento destaca los hitos del 2014, como impacto en…
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Ha repartido ELA estos días su boletín de banca número 30, tejido con los mimbres que viene siendo habitual: la mentira y la difamación. No por mucho repetirlo lo falso se convierte en cierto, como la afirmación de que las plantillas de banca han perdido poder adquisitivo «y no solo con el último convenio». leer…
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En estos días, algunos Directores/as Comerciales y de oficina están recibiendo la invitación de Auditoría para rellenar una encuesta, sobre el nivel de conocimiento que tienen sobre las delegaciones de riesgos, normativa, limitaciones, formas de decisión, etc., sin saber muy bien cuál es el fin perseguido por la misma, lo que ha generado cierta incertidumbre…
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En la reunión de la mesa de negociación del Convenio Colectivo celebrada el pasado 25 de marzo, la AEB puso encima de la mesa sus propuestas. Desplegaron una amplia batería de medidas para reducir y recortar los derechos de las trabajadoras y los trabajadores. leer Comunicado en pdf llegir Comunicat en pdf leer Comunicado en pdf …
