{"id":8572,"date":"2006-08-03T00:00:01","date_gmt":"2006-08-02T22:00:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bancosabadell\/zona\/estatales\/prejubilaciones-en-el-urquijo\/"},"modified":"2026-04-15T22:01:00","modified_gmt":"2026-04-15T20:01:00","slug":"prejubilaciones-en-el-urquijo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bancosabadell\/comunicados\/prejubilaciones-en-el-urquijo\/","title":{"rendered":"Prejubilaciones en el Urquijo"},"content":{"rendered":"<p>03 08 06 Hemos manifestado a la direcci\u00f3n de Banco Sabadell que estamos dispuestos a firmar el acuerdo si es para todos los trabajadores y se garantizan las condiciones de prejubilaci\u00f3n en caso de cambio normativo. <b><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bancosabadell\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2026\/04\/060803_cas.pdf\">(PDF:Cast.)<\/a><\/b><\/p>\n<p align=\"center\"><span style=\"FONT-SIZE: medium\"><b>Por seguridad jur\u00eddica, podemos firmar si est\u00e1n todos<\/b><\/span><\/p>\n<p align=\"justify\"><span style=\"FONT-SIZE: medium\">Tal y como indic\u00e1bamos en nuestra circular con UGT y CGT, hemos analizado el contenido del acuerdo firmado por CSI-CSIF, CC y ELA y, efectivamente, tal y como ya anticip\u00e1bamos se mantienen las diferencias en los puntos que detall\u00e1bamos en dicha circular. No obstante y haciendo un esfuerzo de responsabilidad, que esperamos sea correspondido por la direcci\u00f3n de Banco Sabadell, queremos manifestar nuestra disposici\u00f3n a firmar el acuerdo si se incorpora a los trabajadores de los colectivos 1 y 3 del Plan de Pensiones y se incluye el punto SEXTO del acuerdo de prejubilaciones de Banco Sabadell, que garantiza las condiciones de prejubilaci\u00f3n, en caso de cambio normativo. Los motivos de esta decisi\u00f3n y propuesta son claros y sencillos, pero importantes para nosotros y creemos que para todos los trabajadores de Banco Urquijo: 1. No queremos dejar el despido como la \u00fanica posibilidad legal de jubilaci\u00f3n anticipada para los trabajadores que no est\u00e9n recogidos en el acuerdo de prejubilaciones, porque las \u00fanicas posibilidades legales de jubilarse anticipadamente en la Seguridad Social son alguna de estas tres situaciones: &#61607; Tener cotizaciones antes del 1 de enero de 1967. &#61607; Estar amparado por un acuerdo colectivo, aunque no se tengan cotizaciones anteriores al 01\/01\/1967. Por ello la importancia de incluir a todos en el acuerdo. &#61607; Estar despedido, al menos seis meses antes de pedir la jubilaci\u00f3n anticipada. 2. Un acuerdo de eficacia general que tambi\u00e9n incluya, como en el Sabadell, un punto de garant\u00eda de mantenimiento de las condiciones, en caso de cambio normativo, garantiza mayor seguridad jur\u00eddica a todos los trabajadores afectados y tambi\u00e9n a la empresa. La voluntad de CC.OO. es defender los intereses de todos los trabajadores, sin exclusi\u00f3n, y colaborar para que el proceso de fusi\u00f3n se desarrolle de la mejor forma posible. Los trabajadores, y los sindicatos como sus representantes, somos los m\u00e1ximos interesados en garantizar que el proceso de integraci\u00f3n se hace de la forma mejor y m\u00e1s exitosa posible, porque est\u00e1 en juego tanto nuestros puestos de trabajo, como las condiciones de los mismos. Desde ese ejercicio de responsabilidad y a pesar de que el resto de condiciones sean inferiores al anterior acuerdo de prejubilaciones, manifestamos nuestra disposici\u00f3n de firma del acuerdo, si al mismo se incorporan los dos colectivos que faltan. No s\u00f3lo no es una petici\u00f3n descabellada, es una necesidad por seguridad jur\u00eddica y para dar el mismo tratamiento en Banco Urquijo que se ha dado en el acuerdo de prejubilaciones de Banco Sabadell, que s\u00ed ha firmado CC.OO. y que \u201cafecta a la totalidad de la plantilla\u201d. Creemos que la profesionalidad de los trabajadores, demostrada durante muchos a\u00f1os, y la seguridad necesaria para seguir ejerci\u00e9ndola en Banco Sabadell, exigen este esfuerzo que esperamos sea compartido por la direcci\u00f3n de Banco Sabadell.<\/span><\/p>\n<p align=\"right\"><span style=\"FONT-SIZE: medium\">Agosto de 2006<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>03 08 06 Hemos manifestado a la direcci\u00f3n de Banco Sabadell que estamos dispuestos a firmar el acuerdo si es para todos los trabajadores y se garantizan las condiciones de prejubilaci\u00f3n en caso de cambio normativo. (PDF:Cast.) 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