{"id":8320,"date":"2003-03-10T00:00:01","date_gmt":"2003-03-09T23:00:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bancosabadell\/zona\/estatales\/tarjetas-de-credito-y-debito-para-empleados-y-empleadas\/"},"modified":"2026-04-15T22:06:56","modified_gmt":"2026-04-15T20:06:56","slug":"tarjetas-de-credito-y-debito-para-empleados-y-empleadas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bancosabadell\/comunicados\/tarjetas-de-credito-y-debito-para-empleados-y-empleadas\/","title":{"rendered":"Tarjetas de cr\u00e9dito y d\u00e9bito para empleados y empleadas"},"content":{"rendered":"<p>10 03 03 Situaciones que bordean el absurdo y propuestas de CCOO al respecto.<b><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bancosabadell\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2026\/04\/030310_cat.pdf\"> (PDF:Cat. \/ <\/a><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bancosabadell\/wp-content\/uploads\/sites\/4\/2026\/04\/030310_cas.pdf\">Cast.)<\/a><\/b><\/p>\n<h4>\n<p align=\"center\">TARJETAS DE CR\u00c9DITO Y D\u00c9BITO PARA EMPLEADOS Y EMPLEADAS (KAFKA EST\u00c1 ENTRE NOSOTROS) <\/p>\n<\/h4>\n<h5>\n<p align=\"justify\">Hace unos meses se public\u00f3 una circular (SERV-164) donde se garantizaba operativamente que, tal y como se recoge en el Pacto de Homologaci\u00f3n de Condiciones Sociolaborales del 19.03.2001, \u00aben la cuenta de abono de la n\u00f3mina se podr\u00e1 disponer de la primera y segunda tarjeta de cr\u00e9dito y d\u00e9bito exentas de cuota de emisi\u00f3n y servicio. Por otro lado, en dicho pacto, cuando se hablaba de tarjetas de cr\u00e9dito s\u00f3lo se referenciaba directamente a la Visa Classic, y respecto a las tarjetas de d\u00e9bito, a la 4BmasterCard. Esto provoca que -en la cuenta n\u00f3mina- se limite la gratuidad de las tarjetas a la Visa Classic, la Solbank Prestige y la 4B MasterCard. Cabe se\u00f1alar que en este punto concreto como en otros, el esp\u00edritu del pacto de homologaci\u00f3n lo que debe garantizar es que el personal del Grupo tenga unas ventajas como trabajadores y trabajadoras de la entidad. Sorprendentemente, una interpretaci\u00f3n kafkiana y absolutamente restrictiva del texto hace que nos encontremos ante situaciones que bordean el absurdo: &#61623; Para cualquier empleado o empleada del Grupo, y en la cuenta n\u00f3mina, la tarjeta Visa Classic est\u00e1 exenta de cuotas de emisi\u00f3n y mantenimiento. Ahora bien, la tarjeta MasterCard -que conlleva para la empresa el mismo riesgo- S\u00cd que est\u00e1 sujeta a las cuotas de emisi\u00f3n y servicio. &#61623; Con respecto a las tarjetas de d\u00e9bito, si solicitamos, en la cuenta n\u00f3mina, una tarjeta 4B-MasterCard, \u00e9sta estar\u00e1 exenta de cuotas de emisi\u00f3n y servicio. Ahora bien, si la que tenemos en la misma cuenta es la tarjeta 4B-Maestro (con menor riesgo que la anterior) en este caso S\u00cd que deberemos pagar las &#61623; &#61623; La tarjeta 4B-Europ Assistance, si la pedimos en la cuenta n\u00f3mina, nos costar\u00e1 el pago de la cuota de emisi\u00f3n, servicio y el coste del seguro. Pero si\u2026 la solicitamos en una cuenta (sujeta a las consideraciones de \u00abCuenta Colectivo empleados BS o GBS\u00bb) donde estemos como titulares con, por ejemplo, la abuela, s\u00f3lo deberemos pagar el coste del seguro. Suponemos que, profundizando en el tema, podr\u00edamos encontrar m\u00e1s incongruencias. Pero la pregunta clave es\u2026 \u00bfqu\u00e9 objetivo persigue la empresa con estas trabas que s\u00f3lo dificultan operativamente la gesti\u00f3n de las tarjetas?, \u00bfpor qu\u00e9 no se hace una interpretaci\u00f3n m\u00e1s l\u00f3gica de los pactos, especialmente cuando -como en este caso- no se incrementa el riesgo o el coste que el Banco debe asumir. La propuesta de CCOO &#61623; Que, respecto a la cuenta n\u00f3mina, se pueda acceder de manera gratuita a dos tarjetas de cr\u00e9dito (tal y como se recoge en el pacto) en las siguientes modalidades: Visa Classic, Solbank Prestige y MasterCard. &#61623; Que, respecto a la cuenta n\u00f3mina, se pueda acceder de manera gratuita a dos tarjetas de d\u00e9bito (tal y como se recoge en el pacto) en las siguientes modalidades: 4B-MasterCard y 4B-Maestro. &#61623; Que, respecto a la cuenta n\u00f3mina, y en relaci\u00f3n con la tarjeta de d\u00e9bito 4B-Europ Assistance, s\u00f3lo se pague el coste del seguro. ESTA SITUACI\u00d3N ES SOBRADAMENTE CONOCIDA POR LA EMPRESA. SU RESPUESTA ES -UNA VEZ M\u00c1S- NO HACER NADA. En m\u00faltiples ocasiones hemos intentado razonar con la empresa una soluci\u00f3n l\u00f3gica a esta problem\u00e1tica que no implique ning\u00fan incremento de costes ni de riesgo\u2026 pero entenderse con Kafka siempre es complicado. Sabadell, marzo de 2003<\/p>\n<\/h5>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>10 03 03 Situaciones que bordean el absurdo y propuestas de CCOO al respecto. (PDF:Cat. \/ Cast.) TARJETAS DE CR\u00c9DITO Y D\u00c9BITO PARA EMPLEADOS Y EMPLEADAS (KAFKA EST\u00c1 ENTRE NOSOTROS) Hace unos meses se public\u00f3 una circular (SERV-164) donde se garantizaba operativamente que, tal y como se recoge en el Pacto de Homologaci\u00f3n de Condiciones [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[191,174,187],"tags":[],"class_list":["post-8320","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-beneficiossociales","category-comunicados","category-salario"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Tarjetas de cr\u00e9dito y d\u00e9bito para empleados y empleadas - sabadell<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/bancosabadell\/comunicados\/tarjetas-de-credito-y-debito-para-empleados-y-empleadas\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Tarjetas de cr\u00e9dito y d\u00e9bito para empleados y empleadas - sabadell\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"10 03 03 Situaciones que bordean el absurdo y propuestas de CCOO al respecto. 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