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31 01 06 Avanzar hacia la igualdad entre hombres y mujeres es para nosotros un objetivo prioritario. (PDF:Cat. / Cast.) Avanzando hacia la igualdad Avanzar hacia la igualdad entre hombres y mujeres es para nosotros un objetivo prioritario y nuestros esfuerzos, con vuestro apoyo, han dado frutos durante el año 2005, que ha sido el…
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25 01 06 Banco Sabadell no actualizará las tablas salariales de sus trabajadores con el 3,52% en la nómina de enero, en cambio sí que actualizará el concepto salarial Economato y las Aportaciones al Plan de Pensiones. (PDF:Cat. / Cast.) Nómina de enero-2006 En la nómina que recibiremos en enero no se actualizarán las tablas…
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16 01 06 Las tablas salariales para el 2006 ya están contrastadas con la AEB y se han comunicado a los bancos, con el objetivo de que podamos cobrar el incremento salarial en este mismo mes de enero. (PDF:Cat. / Cast.) Nuestros salarios suben el 3,52%, desde el 1 de enero de 2006. La cláusula…
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15 01 06 No debemos desaprovechar esta ocasión para transmitir a Banco Sabadell nuestra opinión sobre nuestras condiciones de trabajo. (PDF:Cat. / Cast.) Decir la verdad En estos días todos y todas hemos recibido una carta del Presidente del banco anunciando la realización de una encuesta sobre el clima laboral.El momento más oportuno para hacer…
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14 01 06 Cuestiones básicas del acuerdo que es de aplicación a todo el personal en activo que preste sus servicios para Banco de Sabadell, SA, o cualquiera de sus filiales participadas al 100% (PDF:Cat. / Cast.) (Acuerdo) Acuerdo en Banco Sabadell sobre las vacaciones El jueves 12 de enero, tras más de 5 horas…
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12 01 06 Acuerdo de aplicación a todo el personal en activo que preste sus servicios en Banco Sabadell o en cualquier de sus filiales participadas al 100%: 31 días laborales de vacaciones sin contar los sábados. (PDF:Cast)
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05 01 06 Propuesta de COMFIA-CCOO de Grupo Banco Sabadell del protocolo para el establecimiento de un procedimiento especial para tratar las situaciones de acoso sexual. (PDF:Cat. / Cast.) Ver pdf
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24 12 05 Planteamos que hay varias cuestiones básicas: la seguridad, la normativa y el reconocimiento en la categoría de las funciones que el personal afectado está asumiendo. (PDF:Cast.) Ver pdf
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22 12 05 ¿Cómo es posible que un edificio de nueva construcción no haya invertido en sistemas de cogeneración de energía y así contribuir al objetivo de contaminar el mínimo posible? ¿Era demasiado caro? ¿Faltaba espacio? (PDF:Cat.) Ver pdfPublicación únicamente disponible en catalán
