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11-12-2008 Pacto colectivo de derecho de retorno y las condiciones laborales de Banco de Sabadell para los empleados de las filiales de Bancaseguros. (PDF: Cas) Ver pdf Ésta ha sido la actuación de COMFIA-CCOO delante del conflicto de Banca de seguros 23 10 2008 Negociaciones en la direcció de seguros 09 10 2008 Incertidumbre y…
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01-12-2008 Es grave que la empresa diga que ha actuado en la corrección sobre las deficiencias detectadas en la encuesta del año anterior y que, en cambio, la mayoría de los empleados crea que la encuesta no sirva para nada. (PDF:Cas) (PDF:Gal) En relación con los resultados de la encuesta de Clima Algunas cuestiones…
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25-11-2008 El compromiso de CCOO se centra en la aplicación y el desarrollo de las medidas que recoge la Ley de igualdad, para conseguir la igualdad de trato y oportunidades. Este compromiso tiene que estar presente en todas las mesas de negociación colectiva y se tienen que adecuar las medidas y los planes de igualdad…
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20-11-2008 La democracia de hoy justifica y legitima el capitalismo, por lo tanto, ha dejado de ser una forma de producir política. Sin un desarrollo democrático real no hay opinión pública ni sociedad civil. (PDF:Cas)
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18-11-2008 Tras la aprobación y entrada en vigor de la Ley del carnet por puntos, la Federación de Transportes de CCOO ha editado un documento que de forma didática y divulgativa, sintetiza los contenidos de la misma. La guia detalla las diferentes sanciones, qué repercusiones tienes y de qué manera podemos recuperar los puntos perdidos.…
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11-11-2008 Han asesinado a 50 mujeres. No son números, son mujeres asesinadas por la violencia machista. Tú puedes evitar que la cifra aumente. Acude a CCOO, no estas sola. (PDF: Cas) 11-11-2008 Han asesinado a 50 mujeres. No son números, son mujeres asesinadas por la violencia machista.Tú puedes evitar que la cifra aumente. Acude a…
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30-10-2009 Proponemos mantener la jornada continuada durante los seis meses de verano, trabajar una tarde, el resto del año, con un máximo de tres horas, vale de comida, para toda la plantilla, por el día de jornada partida y salvaguardar las posibles necesidades derivadas de la conciliación. (PDF: Cas) Sábados: el Banco tiene la palabra…
