{"id":8422,"date":"2021-11-14T22:30:00","date_gmt":"2021-11-14T21:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/zona\/estatales\/cop26-las-empresas-y-el-greenwashing\/"},"modified":"2026-04-28T19:15:19","modified_gmt":"2026-04-28T17:15:19","slug":"cop26-las-empresas-y-el-greenwashing","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicados\/cop26-las-empresas-y-el-greenwashing\/","title":{"rendered":"COP26, las empresas y el Greenwashing"},"content":{"rendered":"

Llevamos años oyendo hablar de cambio climático, calentamiento, CO2… pero poco se hace<\/strong>. Y solo tenemos un planeta. ¿Qué mundo vamos a dejar a los que vengan detrás de nosotros?¿Has oído hablar del greenwashing? Estamos ante un reto global<\/strong> en el que todos podemos hacer cosas<\/strong>, cada uno en su nivel, empezando por los Estados y acabando con cada uno de nosotros y nosotras… y pasando, irremediablemente, por las empresas, que también juegan un papel importante.¡Y no! No valen solo las palabras. Hay que tomar acción.<\/span><\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Aprovechamos la COP26 para inaugurar esta temática en los comunicados, aunque ya llevamos algún tiempo tratando algunos de estos temas en las reuniones con RRHH. Y si Atmira se dice comprometida, también tendrá que tomar acción. Menos postureo, en todo<\/strong>, y más acción.<\/span><\/span><\/span><\/span><\/p>\n

Estos días se ha celebrado en Glasgow la COP26, la Conferencia de las Naciones Unidas sobre Cambio Climático. Por 26ª vez<\/strong> países de todo el mundo se reúnen para tomar decisiones importantes que pongan freno a la emergencia climática. Pero estas cumbres están resultando poco efectivas<\/strong>. \"\"Los gases de efecto invernadero no hacen más que aumentar a un ritmo desenfrenado. Los países implicados se toman poco o nada en serio los acuerdos que en ellas firman. Además, como denuncian diversos grupos ecologistas, estas reuniones están siendo aprovechadas por las empresas ligadas a la industria del petróleo y el gas para lavar su imagen<\/strong>. Hasta el punto de que este año las delegaciones de estas empresas superan en número de participantes a las delegaciones de los países más afectados por el cambio climático. Esta postura es lo que se conoce como Greenwashing<\/strong>.<\/p>\n

Y es que el tiempo del postureo debe finalizar.<\/p>\n

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¿Te suena esto de proyectar una imagen y luego hacer exactamente lo contrario?<\/strong><\/p>\n

Trasladamos este contexto, tanto el ecologista como el de la palabrería, a nuestro mundo laboral.<\/p>\n

Postureo<\/u><\/strong>: No tenemos más que ver lo que hace Atmira, por ejemplo, con las carreras profesionales y la formación. Tenemos un marco de carreras perfectamente descrito que, sin embargo, atmira no se preocupa en plasmar en la realidad de los trabajadores. O una formación que llega tarde y mal, pero que se anuncia como si fuera la panacea. Mensajes semanales cargados de buenrollismo pero un clima laboral cada vez más tenso.<\/p>\n

Y es que Atmira nos informa, cuando hemos preguntado, que está comprometida con los ODS (Objetivos de Desarrollo Sostenible impulsados desde la ONU). Y entre esos objetivos, por citar unos cuantos, Trabajo Decente, Salud y Bienestar y Ciudades y Comunidades Sostenibles<\/strong>.<\/p>\n

El papel lo soporta todo… Y por eso países, industrias y empresas, hacen de su capa un sayo para que nada cambie. Pero para nosotros, los compromisos, a nuestra escala, han de cumplirse. Y en esa tarea, también de cuidados del medioambiente, nos implicamos.<\/p>\n

Lucha contra el cambio climático<\/u><\/strong>: En esta materia Atmira tan solo recoge en su Informe No Financiero y que os anunciamos hace dos semanas, dos actuaciones:<\/p>\n

– Actuación en materia de residuos, de las que no tenemos constancia más allá de la aparente separación en origen… y que hacemos los propios trabajadores.<\/p>\n

– Concienciación a los trabajadores en materia de ahorro de energía. ¿Cuándo ha sido esto?<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

Nosotros creemos que hay muchas cosas que se pueden hacer desde Atmira<\/strong>:<\/p>\n