{"id":8272,"date":"2018-05-03T19:40:03","date_gmt":"2018-05-03T17:40:03","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/zona\/estatales\/asuntos-internos-asuntos-externos\/"},"modified":"2026-04-28T19:12:49","modified_gmt":"2026-04-28T17:12:49","slug":"asuntos-internos-asuntos-externos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/","title":{"rendered":"Asuntos internos. Asuntos externos"},"content":{"rendered":"<ul>\n<li>&nbsp;Retrasos: Empresa poco seria<\/li>\n<li>&nbsp;1 de Mayo<\/li>\n<li>&nbsp;Recomendaciones ante un despido<\/li>\n<li>&nbsp;Colaboraci&oacute;n y teor&iacute;a de juegos&nbsp;<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong><u>1\/4.- EMPRESA POCO SERIA<\/u><\/strong><\/p>\n<p>Empezamos recordando la falta de seriedad de esta compa&ntilde;&iacute;a que ha decidido relegar a sus empleados a la categor&iacute;a de &quot;sujetos para todo&quot;&nbsp;por mucho que nos lo pinten bonito, &quot;alag&aacute;ndonos&quot;&nbsp;con el apelativo de &quot;colaborador&quot;.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.Salario.avif\" style=\"float:left; height:428px; margin:10px; width:300px\" \/>&nbsp; &#8211;&nbsp;Empezamos 2018 con retrasos en la comunicaci&oacute;n del calendario laboral<br \/>\n&nbsp; &#8211; Los compa&ntilde;eros de Madrid que cumplieron una d&eacute;cada en la compa&ntilde;&iacute;a el a&ntilde;o pasado, siguen esperando a que el CEO de Atmira les d&eacute; audiencia para poder entregarles su &quot;complemento de fidelizaci&oacute;n&quot;.<br \/>\n&nbsp; &#8211; Se solicit&oacute; tiempo atr&aacute;s la instalaci&oacute;n de desfibriladores en cumplimiento de la normativa de seguridad y salud. Se sigue esperando, supuestamente por un cambio normativo que no nos consta por ning&uacute;n lado.<br \/>\n&nbsp; &#8211; Y ahora un retraso que afecta a los bolsillos de muchos trabajadores, no solo en Madrid, sino tambi&eacute;n a compa&ntilde;eros en Catalu&ntilde;a. Las primas de objetivos que parece que hasta mediados de mayo no llegar&aacute;n.<\/p>\n<p>Si somos colaboradores, Atmira tambi&eacute;n lo es para con nosotros y, desde luego, un colaborador no se porta as&iacute;.<\/p>\n<p>Estas son algunas de las &quot;faltas&quot;&nbsp;que una empresa seria no se puede permitir, pero s&iacute; una Atmira que se cree grande, pero funciona a base de peque&ntilde;os cortijos&#8230;&nbsp;&iexcl;y todos lo sabemos!<\/p>\n<p>Este descontrol se acent&uacute;a con las incorporaciones de nuevos responsables que ni conocen la idiosincrasia propia de Atmira y que, de unos meses para ac&aacute;, algunos vienen con contratos blindados por lo que, si lo hacen mal, poco tienen que perder. Aprovechamos a criticar estos blindajes porque no ayudan al compromiso de quienes tienen que liderar la empresa&#8230;&nbsp;Y ya lo estamos viendo, y padeciendo!!!!<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong><u>2\/4.- 1 DE MAYO<\/u><\/strong><\/p>\n<p>Este 1 de Mayo, nuevamente miles de personas salimos a las calles a reclamar<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li>M&aacute;s igualdad<\/li>\n<li>Mejor empleo<\/li>\n<li>Mayores salarios<\/li>\n<li>Pensiones dignas<\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Es el momento de exigir lo arrebatado y salir de la crisis con un reparto justo de la riqueza que generamos. Espa&ntilde;a crece, pero reparte mal.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>En la manifestaci&oacute;n estuvimos en lo que fue un d&iacute;a festivo, lleno de reivindicaci&oacute;n y que es el preludio de m&aacute;s movilizaciones, si ese reparto no se produce.<\/p>\n<p style=\"text-align:center\">&nbsp;<img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.Manifestacion1M.avif\" style=\"height:533px; margin:10px; width:800px\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align:center\">En la manifestaci&oacute;n con los compa&ntilde;eros de CCOO de H&amp;M o Amazon entre otros.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>3\/4.- C&Oacute;MO AFRONTAR UN DESPIDO<\/strong><\/p>\n<p>Tras los despidos que comentamos hace dos semanas, os comentamos las recomendaciones a seguir en caso de que te toque, esperando que ese momento no llegue:<\/p>\n<p>1.- Solicita la presencia de un delegado de tu confianza en cualquier momento de la reuni&oacute;n donde te est&eacute;n despidiendo. &iexcl;ES TU DERECHO!<\/p>\n<p>2.- Firma la liquidaci&oacute;n y la notificaci&oacute;n con las motivaciones del despido como <strong>RECIB&Iacute; NO CONFORME, pero no firmes el ACUERDO O FINIQUITO<\/strong> en s&iacute;.<\/p>\n<p>3.- Los despidos por bajo rendimiento (&uacute;ltima moda en el sector) son recurribles y en un alto porcentaje ganados, por lo que, si est&aacute;s afiliado a CCOO, dir&iacute;gete a nosotros o a asesor&iacute;a jur&iacute;dica de CCOO. Si el juez declara nulo el despido, la empresa tendr&aacute; que restituirte en tu puesto con el pago de todos los atrasos.<\/p>\n<p>&nbsp;<strong>&nbsp;<\/strong><\/p>\n<p><strong>4\/4.- COLABORACI&Oacute;N Y TEOR&Iacute;A DE JUEGOS<\/strong><\/p>\n<p>Y para cerrar estas breves, un juego viejo que os har&aacute; pensar. El <strong>juego de la confianza<\/strong>. De la teor&iacute;a de juegos a la vida real. &iquest;Cu&aacute;ntas veces tengo que cooperar hasta que me doy cuenta que con quien estoy tratando es un troll? &iquest;Qu&eacute; entiendo por colaborar?<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.microsiervos.com\/archivo\/ciencia\/evolucion-confianza-teoria-juegos.html\" target=\"_blank\">&nbsp;http:\/\/www.microsiervos.com\/archivo\/ciencia\/evolucion-confianza-teoria-juegos.html<\/a><\/p>\n<p>&iquest;Y c&oacute;mo ves a tu responsable\/Atmira? Porque si somos colaboradores, como coment&aacute;bamos al principio que nos quieren hacer creer, &iquest;colabora Atmira tambi&eacute;n contigo? (haznos llegar tu respuesta a estas dos preguntas con total confianza)<\/p>\n<p>Llegar hasta el final y ver todas las casu&iacute;sticas, probar combinaciones, y conocer c&oacute;mo factores externos afectan al resultado, lleva su tiempo. No obstante, te recomendamos que lo termines porque realmente merece la pena.&nbsp;<\/p>\n<p>&iexcl;Muy, muy did&aacute;ctico! Esperamos que os guste.<\/p>\n<p style=\"text-align:center\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.trust_.avif\" style=\"height:262px; margin:10px; width:556px\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><span style=\"font-family:helvetica,sans-serif\"><a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.breves.pdf\" target=\"_blank\">Descarga el comunicado en pdf<\/a><\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp;Retrasos: Empresa poco seria &nbsp;1 de Mayo &nbsp;Recomendaciones ante un despido &nbsp;Colaboraci&oacute;n y teor&iacute;a de juegos&nbsp; 1\/4.- EMPRESA POCO SERIA Empezamos recordando la falta de seriedad de esta compa&ntilde;&iacute;a que ha decidido relegar a sus empleados a la categor&iacute;a de &quot;sujetos para todo&quot;&nbsp;por mucho que nos lo pinten bonito, &quot;alag&aacute;ndonos&quot;&nbsp;con el apelativo de &quot;colaborador&quot;. &nbsp; [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":42,"featured_media":10674,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[176],"tags":[],"class_list":["post-8272","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-comunicadobreve"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v28.5 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Asuntos internos. Asuntos externos - atmira<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Asuntos internos. Asuntos externos - atmira\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"&nbsp;Retrasos: Empresa poco seria &nbsp;1 de Mayo &nbsp;Recomendaciones ante un despido &nbsp;Colaboraci&oacute;n y teor&iacute;a de juegos&nbsp; 1\/4.- EMPRESA POCO SERIA Empezamos recordando la falta de seriedad de esta compa&ntilde;&iacute;a que ha decidido relegar a sus empleados a la categor&iacute;a de &quot;sujetos para todo&quot;&nbsp;por mucho que nos lo pinten bonito, &quot;alag&aacute;ndonos&quot;&nbsp;con el apelativo de &quot;colaborador&quot;. &nbsp; [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"atmira\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2018-05-03T17:40:03+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-04-28T17:12:49+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.Salario.avif\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"atmiraccoo\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Escrito por\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"atmiraccoo\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Tiempo de lectura\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minutos\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"atmiraccoo\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/60b61aa3e428f9e5861a2106a1ff7e74\"},\"headline\":\"Asuntos internos. Asuntos externos\",\"datePublished\":\"2018-05-03T17:40:03+00:00\",\"dateModified\":\"2026-04-28T17:12:49+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/\"},\"wordCount\":816,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/31\\\/2026\\\/04\\\/20180504.trust_-1.avif\",\"articleSection\":[\"Comunicado breve\"],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/\",\"name\":\"Asuntos internos. Asuntos externos - atmira\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/31\\\/2026\\\/04\\\/20180504.trust_-1.avif\",\"datePublished\":\"2018-05-03T17:40:03+00:00\",\"dateModified\":\"2026-04-28T17:12:49+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/31\\\/2026\\\/04\\\/20180504.trust_-1.avif\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/31\\\/2026\\\/04\\\/20180504.trust_-1.avif\",\"width\":556,\"height\":262},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/comunicadobreve\\\/asuntos-internos-asuntos-externos\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Inicio\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Comunicado breve\",\"item\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/categoria\\\/comunicadobreve\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Asuntos internos. Asuntos externos\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/\",\"name\":\"atmira\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#organization\",\"name\":\"atmira\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/31\\\/2025\\\/06\\\/Logo-atmira-scaled.avif\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/wp-content\\\/uploads\\\/sites\\\/31\\\/2025\\\/06\\\/Logo-atmira-scaled.avif\",\"width\":2560,\"height\":429,\"caption\":\"atmira\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/60b61aa3e428f9e5861a2106a1ff7e74\",\"name\":\"atmiraccoo\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"es\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3694dbcb221ee75cfd2a229438989e848c3eb700a5cc058e2592ccee5e0a5ebc?s=96&d=mm&r=g\",\"url\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3694dbcb221ee75cfd2a229438989e848c3eb700a5cc058e2592ccee5e0a5ebc?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/secure.gravatar.com\\\/avatar\\\/3694dbcb221ee75cfd2a229438989e848c3eb700a5cc058e2592ccee5e0a5ebc?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"atmiraccoo\"},\"url\":\"https:\\\/\\\/www.ccooservicios.es\\\/atmira\\\/author\\\/atmiraccoo\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Asuntos internos. Asuntos externos - atmira","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/","og_locale":"es_ES","og_type":"article","og_title":"Asuntos internos. Asuntos externos - atmira","og_description":"&nbsp;Retrasos: Empresa poco seria &nbsp;1 de Mayo &nbsp;Recomendaciones ante un despido &nbsp;Colaboraci&oacute;n y teor&iacute;a de juegos&nbsp; 1\/4.- EMPRESA POCO SERIA Empezamos recordando la falta de seriedad de esta compa&ntilde;&iacute;a que ha decidido relegar a sus empleados a la categor&iacute;a de &quot;sujetos para todo&quot;&nbsp;por mucho que nos lo pinten bonito, &quot;alag&aacute;ndonos&quot;&nbsp;con el apelativo de &quot;colaborador&quot;. &nbsp; [&hellip;]","og_url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/","og_site_name":"atmira","article_published_time":"2018-05-03T17:40:03+00:00","article_modified_time":"2026-04-28T17:12:49+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.Salario.avif","type":"","width":"","height":""}],"author":"atmiraccoo","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Escrito por":"atmiraccoo","Tiempo de lectura":"4 minutos"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/"},"author":{"name":"atmiraccoo","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#\/schema\/person\/60b61aa3e428f9e5861a2106a1ff7e74"},"headline":"Asuntos internos. Asuntos externos","datePublished":"2018-05-03T17:40:03+00:00","dateModified":"2026-04-28T17:12:49+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/"},"wordCount":816,"publisher":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.trust_-1.avif","articleSection":["Comunicado breve"],"inLanguage":"es"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/","name":"Asuntos internos. Asuntos externos - atmira","isPartOf":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.trust_-1.avif","datePublished":"2018-05-03T17:40:03+00:00","dateModified":"2026-04-28T17:12:49+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/#breadcrumb"},"inLanguage":"es","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/#primaryimage","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.trust_-1.avif","contentUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.trust_-1.avif","width":556,"height":262},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/comunicadobreve\/asuntos-internos-asuntos-externos\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Inicio","item":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Comunicado breve","item":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/categoria\/comunicadobreve\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Asuntos internos. Asuntos externos"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#website","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/","name":"atmira","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"es"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#organization","name":"atmira","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2025\/06\/Logo-atmira-scaled.avif","contentUrl":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2025\/06\/Logo-atmira-scaled.avif","width":2560,"height":429,"caption":"atmira"},"image":{"@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/#\/schema\/person\/60b61aa3e428f9e5861a2106a1ff7e74","name":"atmiraccoo","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"es","@id":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3694dbcb221ee75cfd2a229438989e848c3eb700a5cc058e2592ccee5e0a5ebc?s=96&d=mm&r=g","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3694dbcb221ee75cfd2a229438989e848c3eb700a5cc058e2592ccee5e0a5ebc?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/3694dbcb221ee75cfd2a229438989e848c3eb700a5cc058e2592ccee5e0a5ebc?s=96&d=mm&r=g","caption":"atmiraccoo"},"url":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/author\/atmiraccoo\/"}]}},"author_meta":{"display_name":"atmiraccoo","author_link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/author\/atmiraccoo\/"},"featured_img":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-content\/uploads\/sites\/31\/2026\/04\/20180504.trust_-1-512x241.avif","coauthors":[],"tax_additional":{"categories":{"linked":["<a href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/categoria\/comunicadobreve\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Comunicado breve<\/a>"],"unlinked":["<span class=\"advgb-post-tax-term\">Comunicado breve<\/span>"]}},"comment_count":"0","relative_dates":{"created":"Publicado 8 a\u00f1os hace","modified":"Actualizado 5 meses hace"},"absolute_dates":{"created":"Publicado el 3 de mayo de 2018","modified":"Actualizado el 28 de abril de 2026"},"absolute_dates_time":{"created":"Publicado el 3 de mayo de 2018 19:40","modified":"Actualizado el 28 de abril de 2026 19:12"},"featured_img_caption":"","series_order":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8272","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/users\/42"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8272"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8272\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10587,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8272\/revisions\/10587"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10674"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8272"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8272"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/atmira\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8272"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}