{"id":1184,"date":"2017-02-15T17:12:46","date_gmt":"2017-02-15T16:12:46","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/aragon\/2017\/02\/15\/comunicado-sobre-la-municipalizacion-del-010-de-zaragoza\/"},"modified":"2026-04-28T22:46:55","modified_gmt":"2026-04-28T20:46:55","slug":"comunicado-sobre-la-municipalizacion-del-010-de-zaragoza","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/aragon\/2017\/02\/15\/comunicado-sobre-la-municipalizacion-del-010-de-zaragoza\/","title":{"rendered":"Comunicado sobre la municipalizaci\u00f3n del 010 de Zaragoza"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align:justify\">CCOO Servicios Arag\u00f3n apoya el proceso de municipalizaci\u00f3n del servicio 010 como herramienta para garantizar el cobro de las n\u00f3minas de la plantilla y la mejora de sus condiciones laborales.<\/p>\n<p style=\"text-align:justify\">Ante la comunicaci\u00f3n por parte del Gobierno municipal del Ayuntamiento de Zaragoza acerca de la decisi\u00f3n de rescatar el servicio del 010 y subrogar la plantilla, la Federaci\u00f3n de Servicios de CCOO manifiesta:&nbsp;  <\/p>\n<ul>\n<li>Comisiones Obreras, \u00fanico sindicato con representaci\u00f3n en el 010, ha defendido, defiende y defender\u00e1 condiciones dignas de los trabajadores que prestan los servicios p\u00fablicos y por lo tanto apoya la incorporaci\u00f3n de las trabajadoras a la plantilla de personal laboral del Ayuntamiento de Zaragoza.&nbsp;<\/li>\n<li>Las catorce trabajadoras del 010 llevan<br \/>\nsufriendo el retraso en el abono de sus n\u00f3minas desde diciembre de 2012. En un<br \/>\ninicio estos retrasos eran semanales pero desde hace m\u00e1s de un a\u00f1o son de<br \/>\nvarios meses.<\/li>\n<li>La posici\u00f3n del sindicato con respecto a<br \/>\nla defensa de lo p\u00fablico es muy anterior a los impagos de las n\u00f3minas y por<br \/>\nsupuesto al inicio de la actual legislatura municipal.<\/li>\n<li>A pesar de las dificultades econ\u00f3micas<br \/>\nque catorce familias llevan padeciendo desde hace tiempo, la plantilla ha<br \/>\nmantenido sus altos est\u00e1ndares de calidad en el servicio y la m\u00e1xima<br \/>\nprofesionalidad. Si el servicio del 010 es de los mejor valorados por la<br \/>\nciudadan\u00eda es \u00fanica y exclusivamente por las catorce trabajadoras que lo<br \/>\ncomponen.<\/li>\n<li>La plantilla del 010 lleva 19 a\u00f1os<br \/>\ninformando de los requisitos de acceso a la funci\u00f3n p\u00fablica, por eso sus<br \/>\ntrabajadoras, y por supuesto Comisiones Obreras, defienden la disposici\u00f3n de<br \/>\ndichas plazas para su provisi\u00f3n definitiva a trav\u00e9s del proceso selectivo<br \/>\ncorrespondiente conforme a los principios de igualdad, m\u00e9rito y capacidad.<\/li>\n<li>Tanto CCOO Servicios como la plantilla del<br \/>\n010 manifiestan su total rechazo a cualquier declaraci\u00f3n que pretenda hacer<br \/>\ncreer a la ciudadan\u00eda que las trabajadoras&nbsp;\u00bbquieren ser funcionarias por la<br \/>\npuerta de atr\u00e1s\u00bb&nbsp;y piden m\u00e1s responsabilidad a nuestros representantes<br \/>\nmunicipales antes de verter ciertas acusaciones.<\/li>\n<li>Comisiones Obreras pide a todos los grupos municipales<br \/>\nel m\u00e1ximo respeto a una plantilla que ha sido v\u00edctima de la crispaci\u00f3n pol\u00edtica<br \/>\ny que se han visto en el epicentro de un conflicto entre la empresa y el Ayuntamiento,<br \/>\ndonde los principales actores parecen haberse olvidado de cu\u00e1l era el objetivo:<br \/>\nmejorar las p\u00e9simas condiciones laborales del personal que presta el servicio.<\/li>\n<\/ul>\n<p><\/p>\n<p><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>CCOO Servicios Arag\u00f3n apoya el proceso de municipalizaci\u00f3n del servicio 010 como herramienta para garantizar el cobro de las n\u00f3minas de la plantilla y la mejora de sus condiciones laborales. 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