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Trabajadora, n. 64. V Época. Julio de 2018. Editorial: Nuevo Gobierno: AENC, violencia machista y Ministerio de Igualdad. No a la enmienda 6777, de Pilar Expósito. Entrevista a Amaya Larrañeta y Ana Requena, de Las Periodistas Paramos. Brecha de género en seguridad y salud en el trabajo. Superheroínas contra la precariedad. 4/ Editorial Nuevo Gobierno:…
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CCOO ha suscrito un acuerdo de distribución de jornada en Ikea para adaptar las condiciones de la plantilla a lo dispuesto en el Convenio Colectivo de Grandes Almacenes que entró en vigor el pasado año. Este acuerdo supone un paso adelante en el terreno de la conciliación de la vida personal, familiar y laboral de…
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El Informe realizado por CCOO sobre los datos de conyuntura turística confirma la situación precaria en que se encuentran las personas trabajadoras, donde las condiciones laborales no crecen al mismo ritmo que este sector que supone ya el 11% del PIB. El sector turístico en España emplea al 13% de la población ocupada estatal. Entre…
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Ciudad Real, 28 de junio de 2018. CCOO denuncia que la empresa Santalucía sigue adelante con su plan lesivo hacia la plantilla, ejecutando despidos injustificados en numerosas oficinas de todo el país, argumentando inexistentes causas objetivas y sin previo aviso a la representación legal de los trabajadores y trabajadoras. El sindicato ha convocado concentraciones en…
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Tras la demanda interpuesta por CC.OO., al objeto de que los permisos retribuidos establecidos en el Convenio Colectivo de Ingenierías deban utilizarse en días laborables, el pasado día 19 se celebró la vista en la Audiencia Nacional, fallando ésta a favor de la interpretación de CCOO. La Audiencia Nacional, en su sentencia 105/2018 de fecha…
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Por fin ha llegado la aclaración por parte del Tribunal Supremo sobre la sentencia que decía que una serie de permisos retribuidos tiene que empezar en el primer día laborable para el trabajador, y no como ahora, que si tenías libranza o fiesta te decían que ese día ya te contaba como permiso. Como la…
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Este año el informe del Observatorio, que llevan elaborando desde el año 2005, se ha centrado en la cuestión de la gestión de los riesgos ligados a la corrupción Las 35 empresas del IBEX ?suspenden? en transparencia con una nota de 0,62 sobre 4, según el estudio del Observatorio de Responsabilidad Corporativa (OBRSC), al que…
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Los comités de seguridad y salud (en adelante, CSS) han de dar seguimiento regular a las diferentes fases de la acción preventiva que vienen a desarrollar el deber general de protección: la detección de necesidades de actuación; la selección, planificación y aplicación de medidas; el seguimiento y la verificación de resultados, y la comprobación de…
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Como ya os hemos informado en otras ocasiones, el artículo 50 del Convenio de Contact Center obliga a las empresas a pagarnos en la nómina de Enero la media de los pluses de domingos, festivos, idiomas, nocturnidad y lo que es más importante, la media de los incentivos o comisiones del año anterior. La patronal…
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Lola Villaba. Secretaria General Servicios CCOO Málaga #HosteleriaEnLucha Pepi Lupianez – Secretaria General CCOO – Hoteles Meliá. Camarera de Piso Marcha Convenio Hostelería. Pamela, recepcionista de hotel Marcha Convenio Hostelería. Camarera de Piso no quiere externalización Marcha Convenio Hostelería. Antonio jefe de partida en hotel Uno de los objetivos para CCOO Servicios es introducir en…