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La propuesta de ACARL de pérdida absoluta de derechos para la plantilla del sector es totalmente inaceptable. Ante esto, CCOO no va a consentir que le roben a la plantilla derechos conquistados en años de lucha sindical. Si la patronal valora en algo la paz social, de la que ha disfrutado durante todos estos años,…
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Finalizados los procesos electorales en los centros del Grupo SUPERSOL de la provincia gaditana, CCOO ha obtenido diez delegados/as (3 más que en el proceso electoral anterior), situándose así como primera fuerza sindical en la Provincia de Cádiz. La confianza depositada por la mayoría de los trabajadores y las trabajadoras de este grupo empresarial, avala la…
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Como un servicio más a la afiliación, CCOO informa en este Boletín sobre las novedades en cuestión de salario, alquiler, indemnizaciones por despido, jubilación, alquiler, hipoteca y familia, de la última Reforma Fiscal. Leer +
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El pasado 22 de abril tuvo lugar una nueva reunión (o simulacro de reunión) a la que la representación empresarial acudió únicamente con dos representantes (habitualmente acuden entre cinco y siete), lo que hacía prever el desenlace de dicha reunión. CC.OO. iniciamos la reunión manifestando nuestro malestar por cómo finalizó el intento de acercamiento que parecía se…
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#CCOO denuncia el despido y/o el traslado de cientos de trabajadores y trabajadoras en la provincia de Jaén, a consecuencia del cierre de cientos de oficinas en el sector financiero. Y como consecuencia de la falta de plantilla y el aumento de las cargas de trabajo, los empleados/as actualmente soportan grandes presiones para prolongar su jornada…
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Una sentencia del Tribunal Constitucional reconoce el derecho de poder manifestarse a los 29 trabajadores y trabajadoras de una empresa que se encargaban de las tareas de la limpieza y jardinería de la localidad jiennense de Úbeda. Todo surge a consecuencia de un conflicto laboral entre las personas trabajadoras y el Ayuntamiento que se analiza…
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La patronal de banca vuelve a insistir en su discurso neoliberal y de desregulación de las condiciones laborales del sector. Para que no se nos olvide, resumimos: hay que modernizar el sector, adaptarse a los cambios, transformar el Convenio. Que se traduce en suprimir los conceptos de antigüedad y las pagas de beneficios, ampliar la movilidad geográfica…
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El pasado 17 de marzo, tras un conflicto colectivo interpuesto contra Transcom, se dictó sentencia de la Audiencia Nacional en la que fijaba que cuando se solicita una reducción de jornada por cuidado de hijos, la concreción horaria se debe hacer dentro de la jornada ordinaria, no de forma diaria como fijó la nefasta Reforma Laboral…
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Dieciséis hoteles de la provincia de Málaga permanecen cerrados, quince de ellos por conflictos laborales o problemas de gestión, y uno por temporada, pese al crecimiento del turismo en 2014 y a las buenas previsiones de ocupación para el año 2015. Ello supone que haya 5.500 plazas menos disponibles y una reducción de más de…
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La Federación de Servicios de CC.OO. de Andalucía ha exigido que se cumpla esta sentencia que anulaba las modificaciones sustanciales que desde 2011 están afectando a las plantillas de los centros del 112 de Andalucía Oriental. El pasado 6 de diciembre de 2014 el Tribunal Supremo dictaba una sentencia en la que se anulaba la…