{"id":8729,"date":"2011-10-10T21:10:22","date_gmt":"2011-10-10T19:10:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/abanca\/zona\/estatales\/las-cosas-claras\/"},"modified":"2011-10-10T21:10:22","modified_gmt":"2011-10-10T19:10:22","slug":"las-cosas-claras","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccooservicios.es\/abanca\/comunicados\/las-cosas-claras\/","title":{"rendered":"Las Cosas Claras"},"content":{"rendered":"

Desde Comfia-CCOO planteamos un breve resumen de nuestra actuaci\u00f3n en las diferentes sesiones de Organos de Gobierno donde Comfia-CCOO ten\u00eda representaci\u00f3n,<\/p>\n

es decir, previamente a la fusi\u00f3n; en el Consejo y Comisi\u00f3n Delegada de Caixa Galicia y, posteriormente a ella en los mismos estamentos de Novacaixagalicia, clarificando as\u00ed nuestra postura en relaci\u00f3n con los temas de actualidad que se ha vertido a la opini\u00f3n p\u00fablica.<\/p>\n

CRONOLOGIA<\/span>\n<\/div>\n

18 de Octubre de 2010:<\/span> A mes y medio escaso de que se plasme el acuerdo de fusi\u00f3n entre Caixa Galicia y Caixanova, y d\u00edas despu\u00e9s de haber firmado el \u201cPacto Laboral de Fusi\u00f3n\u201d (04-10-2010), en el Consejo de Administraci\u00f3n de Caixa Galicia, se presentan una serie de medidas con el objeto de tratar de subsanar ciertas divergencias de tratamiento de la pol\u00edtica retributiva y de clasificaci\u00f3n profesional, seg\u00fan se indic\u00f3 dichas propuestas hab\u00edan sido previamente aprobadas en la Comisi\u00f3n de Retribuciones y Nombramientos (donde no ten\u00edamos representaci\u00f3n), indicando asimismo que habian sido contrastadas con los asesores de la Caja y se hab\u00eda informado ampliamente al Banco de Espa\u00f1a, Conseller\u00eda de Facenda y a la Direcci\u00f3n de Caixanova.<\/span><\/p>\n

Los 2 Consejeros por el sector de personal pertenecientes a Comfia-CCOO, intervienen indicando que les ha causado sorpresa esta propuesta, sin la existencia previa de una negociaci\u00f3n con la representaci\u00f3n laboral; la premura impide conocer el alcance de las medidas. Por parte de la Direcci\u00f3n General se confirma que la concreci\u00f3n de las decisiones a adoptar en base a los acuerdos aprobados ser\u00e1 negociada con la representaci\u00f3n sindical.<\/span><\/p>\n

Al mismo tiempo en esa sesi\u00f3n se da cuenta de la inexistencia de contratos de Alta Direcci\u00f3n en la plantilla actual.<\/span><\/p>\n

Ante este compromiso asumido por la Direcci\u00f3n los 2 Consejeros se ABSTIENEN.<\/span><\/span><\/p>\n

Fruto de este posicionamiento se consigui\u00f3 para una parte importante de la plantilla y en funci\u00f3n de unos criterios fijados, la transformaci\u00f3n de Pluses Funcionales en Personales,<\/span><\/span> beneficiando a m\u00e1s del 50% de l@s trabajador@s..<\/p>\n

1 de Diciembre de 2010:<\/span> Primer Consejo de Novacaixagalicia; en este Consejo la representaci\u00f3n de personal est\u00e1 formada por un miembro de Comf\u00eda-CCOO<\/span> y otro de CSICA<\/span> (hoy este compa\u00f1ero ha pasado a las filas de ASCA<\/span>).<\/p>\n

En este consejo se lleva como punto del orden del d\u00eda la \u201cToma de Conocimiento y ratificaci\u00f3n de los contratos de Alta Direcci\u00f3n suscritos por las Cajas fusionadas y vigentes en la nueva Caja\u201d.<\/span> Los contratos preexistentes en ese momento s\u00f3lo exist\u00edan en origen Caixanova a favor de los Sres. Pego, Rodr\u00edguez Estrada y Gorriar\u00e1n.<\/p>\n

Al mismo tiempo se propone que dadas las responsabilidades actuales del Director Gral. Adjunto, Sr. Garc\u00eda de Paredes, \u00e9ste debiera de gozar de similares condiciones contractuales, delegando en el Director General la suscripci\u00f3n de dicho contrato del que una vez formalizado se dar\u00eda cuenta a la Comisi\u00f3n de Retribuciones.<\/p>\n

El acuerdo de adopt\u00f3 con el voto favorable de todos los miembros del Consejo EXCEPTO del UNICO VOTO EN CONTRA<\/span> del representante del sector de personal, miembro de COMFIA-CCOO, que indica que adopta esa posici\u00f3n \u201cpor desconocer que es lo que realmente se est\u00e1 sometiendo a votaci\u00f3n\u201d.<\/span><\/span><\/p>\n

A partir de ese momento y en diferentes sesiones vuelve a incidir en la solicitud de acceso a los contratos de Alta Direcci\u00f3n vigentes.<\/p>\n

16 de Junio de 2011:<\/span> Designaci\u00f3n de los miembros del Consejo de Administraci\u00f3n de NCG Banco, S.A. Por parte del consejero miembro de Comfia-CCOO se solicita el voto por separado de los miembros a elegir<\/span> dado que considera que la elecci\u00f3n de los Sres., Gayoso y Mauro Varela no es la m\u00e1s adecuada por dos cuestiones; su edad y por considerar que se incumple lo establecido en el Art. 28 de la Ley de Cajas Gallega.<\/p>\n

Por parte de la Presidencia no fue aceptada la votaci\u00f3n de los 5 consejeros a elegir por separado, con lo que su voto es NEGATIVO<\/span> a la propuesta presentada. En esta ocasi\u00f3n tambi\u00e9n voto negativamente el miembro del consejo representante del Concello de Pontevedra (BNG).<\/p>\n

Con fecha 13 de Julio de 2011, presentamos denuncia ante la Direcci\u00f3n General de Pol\u00edtica Financiera de la Xunta, haciendo referencia a un posible incumplimiento de la Ley de Cajas Gallega<\/span>; a d\u00eda de hoy no hemos recibido contestaci\u00f3n.<\/p>\n

25 de Agosto de 2011<\/span>:<\/span> Se informa del acogimiento de directivos de la entidad al proceso de prejubilaciones conforme a lo establecido en el pacto laboral de fusi\u00f3n. Se hace saber que el Consejo de Administraci\u00f3n de Caixanova aprob\u00f3 el d\u00eda 18\/10\/2010 la \u201cposible concesi\u00f3n a los directivos de una compensaci\u00f3n o premio especial por su dedicaci\u00f3n y aportaci\u00f3n, caso de acceder a la jubilaci\u00f3n anticipada o prejubilaci\u00f3n, a percibir por una sola vez.<\/span> Este acuerdo que afecta \u00fanica y exclusivamente al personal de Caixanova se ha aplicado a 2 directivos de 18 posibles, en ese Consejo se hab\u00eda facultado al Director General para determinar la cuant\u00eda y asignaci\u00f3n.<\/p>\n

Se da cuenta al mismo tiempo de la suscripci\u00f3n del contrato de Alta Direcci\u00f3n acordado en el Consejo de Administraci\u00f3n del 01-12-2010, a favor del Sr. Garc\u00eda de Paredes; indicando que del mismo se dio traslado a la Comisi\u00f3n de Retribuciones. Indican que por parte del beneficiario de este contrato se ha propuesto una modificaci\u00f3n parcial que supone una cesi\u00f3n por su parte de los derechos reconocidos en el contrato de origen.<\/p>\n

Por parte de un asesor externo de la empresa, se explica al Consejo de que los contratos de Alta Direcci\u00f3n vigentes tienen por com\u00fan la facultad de \u201cdesistimiento\u201d, a instancias del Directivo y que una de la posibles causas se refiere al cambio en la titularidad jur\u00eddica de la empresa, hecho que se producir\u00e1 tan pronto sea efectivo el traspaso de la actividad financiera a NCG Banco, S.A.<\/p>\n

El consejero miembro de Comfia-CCOO, solicit\u00f3 en primer lugar informaci\u00f3n sobre que directivos han recibido la compensaci\u00f3n o premio especial (NO LE FUE FACILITADA).<\/span>

Anuncia su VOTO EN CONTRA<\/span>, a las propuestas realizadas porque considera se tratan de un privilegio sobre las condiciones vigentes para el resto de la plantilla y por carecer de informaci\u00f3n, desconociendo los t\u00e9rminos de los contratos de Alta Direcci\u00f3n, pese a haberlos solicitado en m\u00faltiples ocasiones. Acompa\u00f1an en el sentido del voto el representante del Concello de Pontevedra (BNG) y el otro representante por el sector de personal.<\/p>\n

30 de Septiembre de 2011:<\/span> El consejero miembro de Comf\u00eda-CCOO, interviene solicitando informaci\u00f3n sobre las cantidades abonadas como indemnizaci\u00f3n tras las salidas efectuadas a esa fecha por Altos Directivos, obteniendo como \u00fanica respuesta del Presidente del Consejo de que \u201cson temas privados\u201d.<\/span><\/p>\n

Consideramos que las actuaciones de l@s representantes de personal miembros de Comf\u00eda-CCOO, han sido en todo momento consecuentes con los intereses generales de la Entidad y sin menoscabo de las condiciones laborales del sector al que representan.<\/p>\n

No es de recibo que algunos representantes en los \u00f3rganos de gobierno se escandalicen ahora de lo que ell@s mism@s han aprobado, haciendo o\u00eddos sordos a las solicitudes de l@s consejer@s de personal miembros de Comfia-CCOO, mirando en esos momentos para otro lado.<\/p>\n

Por tanto, exigimos que se inicien las auditorias, investigaciones, controles parlamentarios, comisiones de investigaci\u00f3n o lo que se considere, y que se depuren todas las responsabilidades que pudieran existir.
Y que cada palo aguante su vela.<\/span><\/p>\n

Comunicados emitidos a la plantilla<\/p>\n<\/div>\n

19-10-2010 \u2013\u201c Intervenciones en las Asambleas Generales (Caixa Galicia y Caixanova)\u201d.
11-11-2010 \u2013 \u201cComplementos Funcionales pasan a Personales.\u201d
02-12-2010 \u2013 \u201cLo que mal empieza\u2026\u2026\u2026. Esperemos \u2013por nuestro futuro- que no acabe mal\u201d.
20-06-2011 \u2013 \u201cIntervenci\u00f3n en el Consejo de Administraci\u00f3n del 16-06-2011\u201d.
13-07-2011 \u2013 \u201cIncompatibilidades – Dimisi\u00f3n\u201d.
13-09-2011 \u2013 \u201cDespedida agridulce\u201d.
03-10-2011 \u2013 \u201cValoracion a la baja , inexistencia de responsabilidades\u201d.<\/p>\n

<\/p>\n

\u00abAf\u00edliate a Comf\u00eda CC.OO.\u00bb<\/span><\/a><\/b><\/span><\/span>
\n<\/div>\n

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Desde Comfia-CCOO planteamos un breve resumen de nuestra actuaci\u00f3n en las diferentes sesiones de Organos de Gobierno donde Comfia-CCOO ten\u00eda representaci\u00f3n, es decir, previamente a la fusi\u00f3n; en el Consejo y Comisi\u00f3n Delegada de Caixa Galicia y, posteriormente a ella en los mismos estamentos de Novacaixagalicia, clarificando as\u00ed nuestra postura en relaci\u00f3n con los temas […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[192,207],"tags":[],"class_list":["post-8729","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-comunicados","category-empleo"],"yoast_head":"\nLas Cosas Claras - Abanca<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/www.ccooservicios.es\/abanca\/zona\/estatales\/las-cosas-claras\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Las Cosas Claras - 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