UGT, a falta de argumentos se dedica a marear la perdiz.<\/p>\n
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Quiza habremos de hacer como Artur Mas, y presentar ante notario nuestro Como os dec\u00edamos hace unos d\u00edas, la \u00fanica parte interesada en el tema ESTA ENCUESTA DE 1.- Hay personas que opinan que la \u201cjornada partida Lo verdaderamente curioso<\/span><\/b>, viendo como la utilizan No por este hecho acusaremos a Por tanto, os recomendar\u00edamos que nadie se ponga nervioso por VOTA CC.OO. UGT, a falta de argumentos se dedica a marear la perdiz. Quiza habremos de hacer como Artur Mas, y presentar ante notario nuestro firme compromiso de no ampliar el horario de trabajo, para dejar la cuesti\u00f3n zanjada. Pero creemos que no ser\u00e1 necesario por que en nuestros d\u00edpticos, que os hemos estado enviando estos d\u00edas, […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[],"tags":[],"class_list":["post-8531","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry"],"yoast_head":"\n
\nfirme compromiso de no ampliar el horario de trabajo<\/u><\/b>, para dejar la
\ncuesti\u00f3n zanjada<\/i>. Pero creemos que no ser\u00e1 necesario por que en nuestros
\nd\u00edpticos, que os hemos estado enviando estos d\u00edas, queda muy clara nuestra
\nintenci\u00f3n de reducir la jornada, eliminando las tardes laborables que todav\u00eda
\nquedan del los jueves. A pesar de ello, algunos insisten a atribuirnos claras
\nintenciones en sentido contrario. FALSO.<\/b>
\nparece ser
\n La<\/st1:PersonName> Patronal ha mantenido en las \u00faltimas semanas diversas
\nreuniones con las direcciones de RRHH de las cajas para preparar sus propuestas
\nde cara al pr\u00f3ximo Convenio. Posiblemente habr\u00e1n analizado la encuesta que
\nentre la su plantilla sobre conciliaci\u00f3n de vida profesional, familiar y
\npersonal.<\/span>
\n PATRONAL<\/st1:PersonName>,<\/u> QUE CONSTA DE 40 PREGUNTAS, TIENE UN APARTADO
\nESPEC\u00cdFICO DE JORNADA CON CUESTIONES DE ESTE TENOR <\/span><\/b>(Fijaos en la
\nmala intenci\u00f3n de las preguntas)<\/span><\/i> <\/span>
\nflexible\u201d, con una pausa de una hora para comer, puede, en determinadas
\ncircunstancias, adaptarse mejor a las necesidades de las personas. \u00bfCree que
\npodr\u00eda ser efectivamente interesante, en nuestra entidad, a efectos de
\nconciliaci\u00f3n?
\n2.- Cree que el horario actualmente vigente en el sistema financiero espa\u00f1ol
\nresponde a les necesidades de la sociedad?
\n3.-Cree que ser\u00eda deseable adaptar los mencionados horarios en funci\u00f3n de las
\nnecesidades del los clientes?
\npara atacarnos, es que esta encuesta la ha elaborado
\nAur\u00e8lia Capmany, entidad ligada a UGT de Catalunya, que, adem\u00e1s de financiaci\u00f3n
\npara su realizaci\u00f3n, dispondr\u00e1 de una interesante informaci\u00f3n.
\nQueremos suponer, que, como nosotros, intentaran mejorar el horario actual.
\nesta cuesti\u00f3n, por que, insistimos, lo que queremos todos es reducir jornada,
\nno ampliarla. Y hemos dicho todos<\/b>, excepto la patronal, naturalmente.